轉職熱搜工作

Petizen —— 專注都會寵物生活方式的創新品牌​ 我們在尋找一位能同時掌握營運現場、行銷活動、品牌體驗的零售經理。 工作內容 1. 門市經營與決策： - 負責門店營運、貨品管理、顧客服務、拓客引流，具備社群營運、線上推廣能力 - 設定並達成每月營收與毛利目標，優化商品銷售結構與坪效 - 監控銷售數據與顧客行為，提出商品策略、品牌活動與促銷建議 2. 品牌體驗與顧客關係： - 策劃並協助執行店內活動（新品上市、會員日、跨品牌合作、快閃體驗） - 與行銷部合作推動社群曝光與會員成長 - 拓展客戶與合作管道，維繫客戶關係，打造門市口碑 3. 市場觀察與跨部門協作： - 協助市場趨勢分析、競品觀察及消費者需求回饋整理 - 定期與品牌、行銷、產品團隊對齊，共同確保門市體驗與品牌方向一致 - 協助新據點或快閃活動開發

1. 規劃與推行ISO 14001 & ISO 45001 & ISO 14064管理系統相關業務 2. 新人/在職同仁安衛教育訓練 3. 廠區工安巡檢 4. 承攬商安全衛生管理 5. 職安衛相關業務申報 6. 環安衛法規查核 7. 消防設備管理與維護 8. CSR.ESG.GHG.ISO相關業務 9. 職業安全衛生有相關工作事項 10. 主管交辦其他事項 ※需具備【乙級職業安全衛生管理員】證照

1.櫃台行政業務(電話接聽.轉接來電.資訊回覆.員工登記借用及服務.客訴事件回應、資料建檔) 2.場館管理業務(清潔、點檢、報修、維護) 3.活動介紹、報名、統整資料 4.協助主管專其他交辦事項

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

職責要求 1. 負責訂單管理、出貨排程及跨部門協調，確保客戶訂單準時交付。 2. 統籌倉儲作業與庫存管理，提升庫存準確度及作業效率。 3. 管理收貨、上架、揀貨、出貨及盤點等倉儲流程，確保作業品質。 4. 推動 WMS 倉儲管理系統及數位化工具優化，提升營運效能。 5. 建立並推動跨廠區作業標準與 SOP，強化管理一致性。 6. 與生產、業務、運輸等部門協作，提升整體供應鏈運作效率。 7. 負責倉儲團隊人力規劃、績效管理及人才培育。 8. 控管倉儲營運成本及年度預算，持續推動改善專案。 任職資格 • 具大型物流中心、倉儲管理或供應鏈管理經驗。 • 熟悉WMS系統、庫存管理及倉儲作業流程。 • 具跨部門溝通及團隊管理能力。 • 具流程改善、數位化或專案管理經驗佳。 • 曾帶領50人以上團隊經驗。

我們是一家專業診所，專注於為客戶提供高品質的醫療與美容健護服務。我們的服務包含個人化醫療諮詢、醫學美容療程以及相關的健康管理方案，致力於滿足客戶的需求並提升他們的生活品質。 職缺名稱：【正職行政咨詢師】 工作內容： 1. 接待客戶並負責櫃檯日常管理，包括預約安排、電話接聽和基本諮詢服務，確保客戶體驗的順暢。 2. 協助客戶了解相關療程，進行療程細節說明，並針對需求提供專業建議。 3. 負責客戶資料的整理與建檔，確保資訊的準確、完善與保密。 4. 處理診所內部的文書相關事務，包括報表編撰、數據處理及文件檔案管理。 5. 協助診所活動的規劃與執行，提供必要的行政與現場支援。 6. 與內部醫事人員及外部供應商協調，確保業務流程的高效運行。 7. 定期進行客戶滿意度調查，收集反饋以持續改進診所服務品質。 歡迎對醫療行政有熱情、具備優秀溝通能力的您加入我們團隊。我們重視專業與細節，致力於為每位顧客提供專業且貼心的服務，期待您的加入與合作，共同為客戶打造優質的醫療體驗！

本職務負責公司品質保證與品質管制相關作業，並協助新廠(ISO 22716 規格)品質系統建置，工作內容如下： 協助建立並維護公司品質管理系統，符合 ISO 22716 化粧品 GMP 規範 品質相關標準作業程序書（SOP）之制定、審核與版本管控 規劃並執行內部稽核作業，追蹤缺失改善 配合外部稽核（客戶稽核、認證機構查核）之資料準備與接待 原料、包材進料檢驗（IQC）：外觀、性狀、規格確認、COA 比對 半成品製程檢驗（IPQC）：pH、黏度、外觀、性狀 成品檢驗（FQC）：外觀、性狀、pH、黏度、密度、填充量、包裝完整性 委外微生物檢驗、防腐效能測試（PET）之送驗管理與報告審核 量產批次穩定性試驗樣品建檔、定期觀察與紀錄 原料與成品留樣管理 不合格品（NCR）開立、隔離標示與處置追蹤 檢驗儀器（pH meter、黏度計、天平等）校驗排程與紀錄管理 成品檢驗報告（COA）製作與發行 品質文件與檢驗紀錄歸檔管理 與研發、生管、業務之跨部門品質溝通協作 【薪資與獎金制度】 •月薪：35,000 元起(依學經歷與能力調整) •設有季考核制度與季獎金機制，作為對工作表現與貢獻的回饋 •季獎金將依個人表現、考核結果與公司營運狀況綜合評估發放 •表現優異者，具備明確調薪與升遷發展空間 •公司重視長期投入與穩定成長，願意與夥伴一起累積價值 【補充說明】 目前此職位會兼任部分倉儲與出貨相關工作，公司也正在逐步建構更完整的分工制度。適合願意參與流程建立、能彈性配合、並希望與公司一起成長的人才。

【職務說明】 我們正在尋找一位倉庫管理人員，協助公司進行倉庫環境管理、庫存管理、物流進出貨與跨部門協調。 此職位是物流流程的核心角色，負責確保原物料與商品庫存量與產品品質穩定。我們要找的不是單純照單執行的人，而是能與團隊一起思考、協調與解決問題的夥伴。 【工作內容】 1. 依生產工單進行原物料、包材分料與配送至產線 2. 進貨點收驗收,核對採購單、數量、批號及效期,異常品隔離處理 3. 原物料商品入庫上架、儲位規劃與標示維護 4. 庫存管控與盤點作業(月盤、季盤、年度盤點),確保帳實相符 5. 依訂單揀貨、複核、包裝,並開立出貨單 6. 安排物流出貨、交接簽收與退貨處理 7. 效期管理及批號追溯,落實先進先出(FIFO)原則 8. ERP 系統進出庫單據登打與庫存異動維護 9. 倉庫環境管理:溫濕度監控、5S 整理整頓、分區儲存 10. 每日/每週庫存與進出貨報表製作,異常狀況回報主管 11. 與生產、品保、採購、業務跨部門協調溝通 • 需搬運 10–20 公斤物品(原物料、成品箱) • 需久站、走動,於常溫倉儲環境作業 • 旺季(節慶檔期)及月底盤點期間可能需配合加班 【我們希望您具備】 • 具堆高機操作證照者尤佳 • 熟悉 Excel、ERP 系統操作 • 具化妝品/保養品業 GMP 觀念者加分 • 細心、有責任感、具團隊合作精神 • 學歷:高中職以上 • 經驗:2 年以上倉管或物流相關工作經驗 我們是專注於保養品研發與製造的工廠,擁有完善的 GMP 生產環境與穩定成長的客戶群。我們重視每一位夥伴,提供舒適的工作氛圍與學習成長空間,期待您加入我們的團隊,一起把好的產品送到消費者手中 ✨ 【職涯發展】 這是一個可培養成核心倉管／營運協調人才的角色。隨著經驗累積，可發展為： 倉管人員 → 資深倉管 → 倉庫管理主管／營運核心 【薪資與獎金制度】 •月薪範圍：32,000 ～ 35,000 元（依學經歷與能力核定） •設有季考核與季獎金制度，作為對個人績效與整體貢獻的回饋 • 加班費另計 • 年終獎金、三節禮金/獎金 【福利制度】 • 教育訓練與證照補助(如堆高機證照)

1.決策新產品開發與銷售預測分析並訂定銷售計劃 Make decisions on new product development and sales forecast analysis and make sales plans 2.維護並管理產品的交貨、服務、品質 Maintain and manage product delivery, service and quality 3.產品策略與行銷方案決策 Product strategy and marketing plan decision 4.協調溝通跨產品線或跨客戶的改善專案 Coordinate and communicate cross-product line or cross-customer improvement projects 5.部門人員管理 Department personnel management