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負責領導並管理美術館整體人力資源策略與運作，涵蓋招募、薪酬與福利、績效管理、員工關係、制度規劃與組織發展。此職務需具備高度策略思維與制度設計能力，能建立高效且符合法規的人資架構，並推動正向的工作文化以支持館務發展。 1. 人力資源策略與規劃：依美術館營運目標，制定中長期人資策略與計畫，確保人力資源與業務需求相符。 2. 招募與人才管理：規劃並優化招募流程與管道，建立人才庫與後備人才計畫，推動新人培育與人才發展。 3. 薪酬與績效制度：設計並管理具市場競爭力的薪酬架構、績效考核與獎酬制度，確保公平性與激勵效果。 4. 員工關係與勞資管理：建立員工溝通與回饋機制，主導處理勞資爭議、離職與資遣事宜，並預防衝突與法律風險。 5. 制度與流程優化：制定、修訂及落實人資制度與作業流程，提升運作效率。 6. 教育訓練與組織發展：規劃內外部教育訓練，提升團隊整體能力。 7. 法令遵循與風險管理：確保所有人資運作符合法規要求，定期檢視制度合規性，並落實風險防範機制。

1.專案與報價管理。 2.跨部門溝通與內部協調。 3.品質與異常處理。 4.市場與產業資訊回饋，需能承受客戶與內部雙向壓力，重視溝通與判斷力。

1.進.銷貨單key in 2.定期提供業務銷售報表，以供業務人員或主管參考。 3.協助各部門相關行政作業。 4.主管交辦事項。 ☆☆☆新北產業園區廠目前裝潢中，前2~3個月工作地為蘆洲復興路☆☆☆

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交期。 3. 提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料（如：公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況）。 7.完成業務主管其他交辦事項 ※.具使用鼎新ERP經驗 ※具PCB產業經驗佳

• 展間接待： 負責展間客戶接待、產品初步介紹與導覽，提供優質的顧客體驗。 • 行政支援： 展間維護、客戶資料整理、日常行政事務處理。 • 業務配合： 協助業務團隊進行資料、關係維護（屬類業務性質）。 • 行銷協助： 協助展間活動推廣或線上/線下行銷活動執行。

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我們專注於以自產三星蔥製作特色食品，透過網路平台宅配及實體店面銷售，服務一般消費者、零售通路與餐飲相關客戶，提供安心且具品質的食品產品。 工作內容： 1. 熟悉公司食品產品、配送範圍、作業規章及出貨流程，確保各項配送作業符合公司規範。 2. 負責食品及相關貨品之備貨、出貨、退貨與換貨作業，並於裝車前核對品項、數量、保存期限及包裝狀況。 3. 依配送路線及客戶訂單安排貨品裝載與配送，妥善固定及保護貨物，維持食品於運送過程中的完整性與品質。 4. 開發新客戶，並將食品及相關商品準時配送至客戶、實體店面或指定通路，完成貨品交付及簽收作業。 5. 配送過程中落實食品衛生與保存要求，依產品特性維持適當的運送條件，並即時回報貨品異常、短缺或損壞情形。 6. 維護客戶關係，主動蒐集客戶對產品、配送服務及訂單狀況的回饋，並與內部人員協調處理相關問題。 歡迎具備責任感、熟悉配送作業並重視服務品質的您加入我們，與團隊一同推廣以自產三星蔥製作的特色食品，提供客戶穩定、專業且值得信賴的配送服務。誠摯期待您的加入，歡迎立即投遞履歷。

【如果你喜歡開疆闢土、挑戰高獎金，這裡就是你的舞台！】 We want you！ 我們正在尋找Hi-End音響界的「通路獵人」。如果你對音響器材如數家珍，又擁有強大的市場開發直覺，這份工作將能完全釋放你的業務潛能。 本職缺以具備音響店銷售經驗、或影音設備銷售經驗者尤佳！ 公司提供穩定的底薪做為你專業的後盾（不因淡旺季倒扣），並加上豐厚業績獎金。我們給前線最實質的資源與回報，歡迎有經驗、有實力、有狼性的即戰力，來和我們一起打下全台音響經銷地圖！ 【工作內容】 ◆ 新經銷商開發： 主動開發全台潛在合作之音響專賣店、影音工程商，建立全新 B2B 經銷合作關係。 ◆ 商務談判與簽約： 負責品牌產品的進貨條件、經銷政策、店內陳列（Showroom）資源的談判與合約簽署。 ◆ 市場情報蒐集： 敏銳觀測市場動態，評估競品經銷策略，即時調整開發策略與話術。 ◆ 產品引導與培訓： 協助新合作的音響店老闆與店員熟悉我司代理/經銷之產品特色、技術優勢，促成首批進貨。 ◆ 客戶維繫： 定期巡迴拜訪各區經銷商，追蹤銷售進度，維繫穩定的商務合作與售後諮詢。 【條件特質】 ◆ 專業知識： 必須熟悉家用音響品牌、器材特性、擴大機與喇叭搭配，能與音響店老闆「用同一個專業頻率對話」。 ◆ 相關經驗（尤佳）： 具備音響業界、影音設備 或相關 B2B 通路開發經驗者優先考慮。 ◆ 開拓特質： 具備強大的陌生開發能力與抗壓性，不懼怕被拒絕，具備良好的溝通與商務談判技巧。 ◆ 基本駕照： 具備普通小型車駕照，並具備實際上路經驗（需開車跑全台/跨縣市拜訪音響店）。 ◆ 加分條件： 本身已累積特定區域音響店、影音工程商之豐富人脈者优先錄取。 【福利制度】 ◆ 薪酬激勵： 穩定月薪（不因淡旺季倒扣） ＋ 豐厚業績提成獎金 ＋ 年終獎金。 ◆ 週休二日： 假日若配合公司活動/展覽出勤，後續皆可彈性安排補休，兼顧工作與生活平衡。 ◆ 出差補貼： 跨縣市跑案場/拜訪經銷商之交通補貼、外縣市出差住宿補貼，讓你開疆闢土無後顧之憂。

*工作內容： 徵求對於工作有熱情且細心的你: 1.協助材料內容點貨與叫貨 2.協助業務人員處理銷售業務及相關之公司內部行政作業 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 5.顧客連絡與資料整理 6.協助銷售服務之產品 7.出貨單、訂單之處理及整理 8.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 9.主管交辦事宜或部門後勤支援 10.環境清潔整理 11.完成業務主管其他交辦事項 *員工福利： ✔ 享勞保、健保、意外保險好好保護你 ✔ 勞退6％ ✔ 春酒開喝加獎摸彩 ✔ 年終獎金 ✔ 三節禮盒獎金 ✔ 生日聚會 ✔ 員工旅遊住遍我們做的床分布的各個飯店民宿 *發展願景： 1. 積極拓展門市營運點 2. 永續經營理念職務有保障 3. 發揚台灣品牌MIT

1.協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶商業文件內的請購數量 2.海外客戶電話連絡及書信往來處理，及處理及審查進出口文件內容 3.整理確認過的商業文件並郵寄給國外客戶 4.配合生產及業務部門排定出貨車輛、船期或航機艙位 5.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 6.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 7.依顧客需求做報價及簽約 8.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 9.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 10.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 11.完成公司及主管交辦事項 【優先面試：持有經濟部能力鑑定證書者】