轉職熱搜工作

1.有營建工程內業及相關查核資料經驗 2.負責電腦操作，將業務資料等建檔至電腦。 3.工地交辨訂出貨追蹤 4.有品管及勞安證照優先 5.計畫書填寫

1.餐廳營運管理及營運目標達成。 2.維持及控管餐飲服務、產品品質。 3.維護顧客關係、客訴及危機處理。 4.其他主管交辦事項及餐廳行政業務統籌。

1.專科以上商學科系畢業。 2.具10年以上金融相關經驗，其中曾擔任幹部5年以上。 3.具存匯、外匯及授信經驗。 4.具有業務推展能力。 5.具金融相關證照。

1.專科以上商學科系畢業。 2.具10年以上金融相關經驗，其中曾擔任幹部5年以上。 3.具存匯、外匯及授信經驗。 4.具有業務推展能力。 5.具金融相關證照。

主要工作：配合業務部自動化機台技術服務 1. X-Ray/SAT/BT..儀器設備裝機, 教育訓練及協助客戶維持機台稼動 2. 配合需求至原廠接受教育訓練, 並實施部門內轉授教育訓練工作 3.完成技服業務部門主管其他交辦事項 需具備條件 1. 電子電機基礎知識 2. 具基本異常分析及故障排除能力 3. 具機台或設備維護保養之相關經驗 4. 基本英語溝通能力 個人特質 1. 良好的溝通技巧與人際關係 2. 工作積極負責,對於新事務勤懇好學 3. 主動及細心的推行工作, 願意配合團隊作業

三二行館的經營一向以低調、奢華、優雅來詮釋 三二行館的管理一向以同理心、主動、積極、友善、互助、尊重、專業為導向 若您具備以上特質，那麼我們會是彼此的最佳選擇~歡迎您加入我們~ 在禮賓部經理帶領下完成以下工作事項，需能獨立作業 1.房況相關業務掌握與處理、有效控管飯店住客率及可賣房與房型 2.負責飯店網路、電話、E-Mail、或未來新增之管道處理訂房業務及回確認函 3.網路控房操作及房價管理、訂房促銷活動安排 4.訂房OTA合約簽訂

1.學歷：大學社工相關科系畢業。 2.考試：具社工師證書或社工師考試資格。 3.經歷：不拘，具醫務社工相關經驗者尤佳。 4.國軍退除役官兵輔導條例第6條規定，條件相等而為退除役官兵者，先錄用。 5.本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策（環境、文化）及相關禁菸法令。 6.社工員36,650元/月，社工師42,555元/月起薪，每月依工作績效另發給績效獎金，年終尾牙暨年終獎金 1.5個月(比照公務人員)。 7.工作項目:社會工作相關業務及臨時交辦業務。

如果您希望想成為地政士，而非一般代書，本所專辦困難案件，不藏私培育您，讓你成為獨當一面之地政士或講師！無需開發案源，本所案源穩定！ 無須開業務壓力。（保障底薪，非業界把地政士當作沒底薪的業務員，我們的專案應受尊重，但不能專業傲慢） 1. 需有實務經驗或具備地政士資格，無實務經驗可。 2. 本所會栽培您考取地政士 3、最終目的，把你實務及法理結合，！ 期待您的加入，成為我們專業且用心的地政士團隊的一員，讓我們攜手創造不動產服務的卓越價值！立即投遞履歷吧。

●工作內容： 1.心理師行政業務。 2.臨床心理衡鑑(含老人、成人及兒童)及治療業務。 3.兒童發展評估及熟稔親子教養、兒童情緒管理等諮詢者尤佳。 4.兒童心理 (含學齡前)、心理社會復健治療。 5.其他心理師相關業務，如社區健康講座、員工心理健康講座及諮詢…等。 ●報名日期及方式： (一)報名日期：自即日起至115年*月* 日下午五點止(以郵戳為憑)。 (二)報名方式：一律以掛號通訊報名，以郵戳為憑，逾期恕不受理並註記應徵職務： 臨床心理師(身心科和復健科)。 (三)報名時檢送下列資料A4影本各5份，並於每份資料請註明「與正本相符」及簽名，攜帶檢送資格之正本，驗畢發還。 報名資料無論是否錄取，恕不退件。 ●薪資待遇： 月支本薪23,785元加專業加給17級22,240元，合計46,025元。獎勵金(每月發給)、年終獎金(1.5個月)及考績獎金另依規定發給。 請以本院規定履歷標準格式投遞，未採取標準格式視同書面審查不合格 詳請參閱本院人才招募網頁https://www.kmuh.gov.tw/News_Content.aspx?n=D7B9F1DAF6192D32&sms=75ABEE34AAE6D8C9&s=64D3884159A31635

1.端到端需求鏈管理： 深入訪談業務單位與使用者，透過技術視角釐清業務痛點，並將其轉化為嚴謹的系統需求規格書 (SRS) 2.高階系統設計： 負責系統架構規劃，包含 API 接口設計、資料庫結構 (ERD) 優化及系統流程圖 (UML) 繪製 3.技術專案管控：管理開發時程，擔任開發團隊與業務端的技術翻譯橋樑，確保專案如期如質交付 4.程式碼審閱與技術評估： 具備閱讀與理解 Java/C#/Python 等程式碼能力，能進行初步的技術可行性評估及問題排除 5.品質保證與交付： 規劃系統測試案例 (Test Case) 並支援 UAT，確保系統邏輯符合原始設計 6.文件體系建置： 產出系統設計文件 (SDS)、維護手冊及技術架構圖，確保團隊技術資產得以傳承 7.其他主管交辦事項 ｜所需技能與經驗｜ ■對 AWS, Azure 或 GCP 等雲端架構有基本概念 ■ 熟稔軟體開發生命週期 (SDLC) 及敏捷式開發 (Scrum) ■具3 年以上系統分析 (SA) 或技術專案管理 (TPM) 經驗、 BA 商業分析經驗、生產製造或 AI 系統導入經驗者尤佳