轉職熱搜工作

1. 依據勞工相關法令及政策，妥善處理員工問題。 2. 根據招募流程及用人單位之需求，執行主管指示之招募工作。 3. 執行公司管理規章與行政制度，如：招募、員工請假、退休辦法等。 4. 管理、建立行政單位所需表單，並建置詳細行政流程供各部門使用。 5. 員工出缺勤工時計算與核對，以確保工時計算正確並提供主管核薪。 6. 年度教育訓練討論與執行，包含：固定的證照課程安排並提醒人員受訓等。 7. 總務、庶務相關工作執行。 8. 主管交辦事項處理並協助支援其他部門業務。

工作內容:塑膠新粒,塑木建材,家用品,橡膠產品樣品製作與產品研發.公司具物性實驗室,多年的研發經驗.長期專注於高分子的產品研發與製造.歡迎想要成為這領域專家的新成員加入.主動學習,對產品不斷的研究提供最好的解決方案,工作上需要與公司國內外業務人員討論,公司有很多成功的產品.例如特殊用途塑膠粒,塑木製品,家用品,抗菌,防穿刺,防彈級,耐高壓電絕緣材等.適合想研發含橡膠或是塑膠的產品,在公司團隊內製造,並且銷售至全球各地者.

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1. 接收與檢查食材和餐飲用品，核對數量與品質無誤後入庫。 2. 安排倉庫存放位置，確保所有物品有序排列且易於取用。 3. 管理庫存數據，定期盤點食材與用品，追蹤庫存狀況。 4. 協助訂單出貨，確保配送任務準時完成並回報運送進度。 5. 處理食材保存與環境控管，確保符合食品安全與衛生標準。 6. 協調採購與廚房需求，履行團隊溝通以支援業務流程。 7. 使用倉儲設備，如堆高機或手動操作工具進行日常作業。 8. 確保物流與配送流程無誤，改善作業效率並降低物料損耗。

工作內容 1.專案需求整合： 參與規格制定與客戶需求會議，準確記錄技術內容與決策重點，並整理成清單 2.進度管控與預警： 即時更新專案時程，監控各節點交付狀況；針對潛在延遲或異常，能初步彙整內容向經理回報 3.跨部門溝通協調： 擔任 PM 與業務、生產或採購單位的資訊橋樑，確保規格變更資訊同步流轉 4.專案文件數位化管理： 運用 Excel、OpenProject 管理專案看板，負責報表產出及 BOM 表整理 5.驗證測試執行： 協助主管執行產品功能與材料耐用度等測試，詳實記錄測試數據並撰寫測試分析報告 面試將進行基本電學筆試測驗

1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 6. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 7. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 8. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 9. POS系統收銀機操作、結帳

💼【工安人員】招募中！ 當一份工作的意義，不只是責任，而是安全！想成為職場安全的守護者嗎？加入我們團隊讓每一天的工作現場都更安心吧！🙌 🔥 你的每日挑戰： 1. 負責廠區勞工的安全衛生管理，確保員工的健康和安全。 2. 督導各項相關安全衛生作業，讓管理更系統化。 3. 配合駐廠，處理各式工安業務，維護現場的安全環境。 4. 協助處理公司交辦事項，展現你的專業和效率。 🚀 在這裡，除了工作，還是一次成長的旅程！ 我們期待熱愛安全、細心負責的你來加入，準備好一起打造零事故的工作環境了嗎？💪

「神腦國際誠摯邀請二度就業人士加入我們的團隊！」 【工作內容】 1. 通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓 你更了解門市運營模式。 5. 月休8-10天彈性排假，六日不用人擠人。 6. 績效獎金等你拿，正職員工平均薪資$32,000-$50,000。 7. 上班地點離家近，上班不用人擠人。 8. 工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**

1. 負責建築物及周邊環境之安全巡邏，並進行門窗及設施安全檢查 2. 監控監視系統，確保出入人員及活動皆符合安全規範 3. 處理住戶或訪客需求，執行訪客登記並引導至指定地點 4. 回應緊急狀況，具備消防及急救程序操作能力，協助防範及處理安全事故 5. 監督大樓設備運作，執行停車場管理及其他公共設施安全檢查 6. 紀錄並報告日常安全事件，遵守並執行公司既定安全政策及程序 7. 操作監控設備及門禁系統，並進行鑰匙管理業務 歡迎加入我們的保全團隊，成為守護安全的重要伙伴，期待您的加入！

1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主交辦之工作執行與回覆。 6.各項行政文書庶務工作之執行與管理。 7.委任案件緊急狀況之處理與應變。 ◆保全人員須符合保全業法任用資格且無特定前科。求職者面試得自備良民證，或待公司送交主管機關查核。 ◆須具備保全業、物業管理業相關服務經驗。 ◆具社區經理經驗、事務管理人及防火管理人證照 ◆熟公寓大廈法令者優先錄用