轉職熱搜工作

我們是一家專注於專用生產機械製造和修配的企業，我們的核心業務是為客戶提供定制化的生產設備解決方案，主要服務的對象為製造業和工廠企業。我們致力於以高效、精密的產品來滿足市場需求。 工作內容： 1. 依據技術圖紙執行白鐵及塑膠配管的安裝、維修及測試。 2. 熟練操作焊接設備，選擇適當的焊接材料及技術完成管線焊接工作。 3. 配合工程需求進行管材彎曲、切割及加工。 4. 定期檢查並維護配管系統，確保正常運行。 5. 解決配管系統的故障及異常狀況，提供技術建議和改善方案。 6. 依照客戶需求設計及安裝專用配管，確保符合工廠的生產流程及標準。 7. 確保施工現場安全作業，遵守相關安全規範及程序。 8. 與工程師和其他技術人員合作，協調施工細節，確保專案順利進行。 我們誠摯地邀請有志於配管技術領域發展的您加入我們的團隊！在這裡，您將有機會發揮專業技能，與我們一同成就精密製造的卓越目標。立即投遞履歷，期待您的加入！ 0965821199 洪先生

※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 1.POS系統收銀機操作、結帳 2.佈置及清理餐桌，為顧客帶位或安排座位 3.答覆客人有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.上菜並提供有關用餐的服務 7.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 8.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 9.負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 10.協助主管推展餐廳業務 【公司福利】 *上班免費提供餐點 經營理念:『今日的努力、明日的信譽』及『品質是保證、過程是關鍵』 經營目標: 致力於研發道地的美食，提升顧客的用餐體驗，塑造國際連鎖餐廳的特色. 獲得獎項 交通部觀光局推薦台灣百大餐廳 獲評選為亞洲66家套特色餐廳 高雄十大特色伴手禮 台灣十大美食名廚新秀 獲得國內外媒體一致推薦 我們公司的官網是 https://www.chefteng.com 同時也可以歡迎上我們的臉書粉絲團觀看過去的媒體採訪影片 https://www.facebook.com/ChefTengRG

工作內容 (1)協助臨床人體試驗收案及病患資料登錄相關行政業務。 (2)具溝通協調能力及安排各種檢查。 職務類別：護理師及護士 工作待遇：月薪 32,810~39,110元 工作性質：全職 上班地點：新北市新店區建國路289號 管理責任：不需負擔管理責任 出差外派：無需出差外派 上班時段：日班，08:00~17:30 休假制度：依公司規定 可上班日：不限 需求人數： 1至2 人 工作經歷： 3年以上 學歷要求：大學以上 科系要求：護理助產相關 語文條件：不拘 擅長工具： Excel、PowerPoint、Word、中文打字20以下、英文打字20以下 工作技能：不拘 具備證照：高考護理師執照 其他條件：1.需會抽血、on IV 2.具臨床試驗課程時數認證者佳。 公司福利 ◆ 獎金 / 禮品類 1.三節禮金/禮品 2.生日禮金/禮品 3.結婚禮金 ◆ 保險類 1.勞保、健保、勞退 2.團體意外險 3.醫師責任險 ◆ 制度類 1.績效獎金 2.員工提案獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 5.著作獎勵 6.派外受訓 7.在職進修 ◆ 設備類 1.員工宿舍 2.員工餐廳 3.圖書館 ◆ 請 / 休假制度 依法令提供相關假別 ◆ 其他福利事項

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作內容】 ． 門市營運經營管理代店 ． 協助店長達成經營KPI目標 ． 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 ． 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 ． 產品品質管控 ． 行政業務執行 【工作時間】 ． 09：00～22：00 ． 彈性排班制（需輪早/中/晚/假日） ． 正職人員每月排班需達160小時 《部份福利、待遇因職務有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 【加入王座】 每年展店多家，升遷快速，目前中高階職務，尚有多數空缺，主管職不只是夢想！ 上櫃公司福利完整工作機會更多元，集團蓬勃發展中！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 歡迎加入我們的行列！

⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.管理及執行身心障礙者社區日間作業設施(小作所)相關業務 2.有服務熱忱、責任感、並具溝通協調能力 3.能配合行政、庶務工作及臨時交辦事項 4.個案管理、團體工作執行、社區資源連結 5.配合在職教育 6.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法， 社會工作人員應具下列資格之一： 一、社會工作師考試及格。 二、專科以上學校社會工作相關科、系、所、學位學程畢業或取得其輔系證書。 三、具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格。 四、高等考試、普通考試或相當高等考試及普通考試之特種考試社會行政職系考試及格，並具一年以上社會工作相關工作經驗。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪38,898元起、依年資、學歷、執照加給。 (另有全勤獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)

我們是一家專注於建築工程的公司，致力於提供高品質的工程管理與執行服務，客群涵蓋住宅、商用建築以及土木工程相關需求。我們重視團隊精神，希望藉由專業的技術與管理，為客戶打造高安全性與效率的施工環境。 工作內容： 1. 規劃並監督施工進度，確保施工階段的可行性和安全性。 2. 針對施工規範及程序，與施工團隊協商並提供專業指導，確保施工符合標準。 3. 監督施工品質和成本，向建築師或土木工程師報告施工進展、佈署情況及預算運用狀況。 4. 協調解決施工現場的問題，並即時回報工程進度給相關主管。 5. 完成主管交代的其他相關工程業務。 需要主任一名，現場工程師數名 薪水：面談（基本薪資+三節獎金福利） 聯絡人：0955-518-838（蔡經理） 上班時間：可農曆春節後就職 上班地點：基隆暖暖區 加入我們的團隊，一同參與高水準的建築工程案件，展現您的專業才能！若您對這份職務充滿熱情與信心，請即刻投遞履歷，期待您的加入與貢獻！

職務代理人，定期勞動契約，期間為115年6月1日至115年8月25日。 1.環境與工程地質相關計畫之觀測場址地質位態量測。 2.環境與工程地質相關計畫之岩芯紀錄繪圖。 3.環境與工程地質相關計畫之觀測設施巡檢與資料檢核。 4.環境與工程地質相關計畫之行政庶務。 5.地質專業諮詢服務圖資整備與檔案資料管理。 6.野外地質調查圖資整備、電腦繪圖、行程規劃相關庶務。 7.影印機維修追蹤、耗材更換、辦公設備操作維護、財產報廢等事宜。 8.檔案櫃管理、機房管理維護庶務。 9.本組各項活動、會議、外賓參訪等相關庶務，包含會場布置、活動進行（投影片播放、麥克風傳遞）、拍照紀錄等相關事宜。 10.職務代理公文收文、分文、發文及影印掃瞄存查。 11.山崩與地滑地質敏感區 GIS查詢及製圖。 12.辦理業務應用與本組相關電腦應用軟體之安裝（Office、PDF、CorelDRAW、GIS 等）及電腦故障排除。 13.期中期末會議記錄蒐集、報告書與簡報檔蒐集等相關事宜。 14.辦理本組各項研討會及大圖海報之製作、編排、列印輸出及切割等。

工作內容： 1.基礎設施管理：負責 Windows 及 Linux 系統 IT 基礎設施的實施、優化與日常維護。 2.雲端維運支援：管理雲端平台系統，確保各項服務達到服務水準目標 (SLO) 與可用性要求。 3.備援與災難復原：執行核心系統的資料備份與復原策略，規劃並落實系統災難復原（DR）及業務連續性計畫（BCP）。 4.資安合規響應：協同資訊安全團隊，針對雲端平台潛在威脅執行安全修復與系統加固。 5.維運自動化：推動雲端營運自動化，開發並維護自動化部署與配置管理流程，減少人工重複作業。 6.監控與預警：執行系統健康檢查、容量監控及效能調優，並依據標準作業程序（SOP）進行問題排除與應急上報。 7.技術文件撰寫：建立與維護 DevOps/SRE 基礎設施的技術架構圖、標準手冊及異動記錄。 8.環境生命週期維護：支援生產（Production）、預覽（Staging）及開發（Dev）環境的穩定運行。 9.線上值班機制 (On-call)：配合專案需求與系統穩定性，執行輪值待命 (On-call) 任務，並於週末或公眾假期處理突發性緊急技術支援請求。

￭￭新進/在職員工教育訓練與活動規劃、設計、執行、檢核、成效評估SOP與修訂等。 ￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。 ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)

￭￭新進/在職員工教育訓練與活動規劃、設計、執行、檢核、成效評估SOP與修訂等。 ￭￭培訓執行職安署評核及TTQS相關作業及評鑑作業。 ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭Office文書作業系統。(基本要會word、excel、powerpoint)。 ￭￭行政文書擅打作業，公司文件檔案的建立及管理資料彙整整理。 ￭￭電話聯繫方面作業，聯繫廠商及報名學員。 ￭￭因業務需要部分假日需配合加班，加班費依照勞基法給付。 ￭￭行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃(開班計畫、講師遴選)、執行(招生、報班)、檢討(學員滿意度調查、就業情形追蹤)與改善等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主) ￭￭進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，執行內外訓練需求及派訓, 追蹤評估訓練成效。 ￭￭完成單位職掌範疇之主管交辦事項。 行政相關事務，包含課程辦理、報名資料彙整、輔導廠商聯絡等。 ￭￭協助辦理教育訓練之規劃等工作(以法定職業安全衛生教育訓練為主)