轉職熱搜工作

【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★

1.機電設備維護保養及設備異常檢修 2.機電設備定期點檢及異常追蹤和改善對策 3.原廠控制設備之校正.調整.保養及維護 4.需配廠外出差工作。

📢想成為專業會計人才？從這裡開始！ 加入元晟，實戰經驗＋完整培訓，讓你在會計職涯大步前進！ –––––––––––– 🧾【工作內容】 ▸處理日常會計帳務及相關稅務申報 ▸辦理工商登記相關作業 ▸協助主管交辦之其他行政與會計相關事務 –––––––––––– 💰【薪資待遇】 • 薪資依個人資歷或能力調整 • 年終獎金保證至少發放 13 個月 ––––––––––––––––– 🕘【工作時間與地點】 • 上班時間：09:00 ~ 18:00（固定日班） • 休假制度：週休二日(固定休六日) • 工作地點：台北市中山區復興北路2號11樓之8 ––––––––––––––––– 🍳【我們希望你具備】 ☑ 學歷：專科、大學或碩士 ☑ 科系：商業及管理相關學門 ☑ 工作經驗：不拘，歡迎應屆畢業生 ☑ 外語能力：英文略通 ☑ 打字速度：中英每分鐘約 50 字以上 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ⭐【若你對以下內容有初步理解或願意學習將更具優勢】 ✦所得稅結算與申報 ✦稅務規劃與諮詢服務 ✦記帳與結帳作業處理 ✦各類財務報表編製 –––––––––––––––– 🎁【公司福利】 ▶法定保障： 勞健保、勞退提撥、職災保險、加班費、特休、產假 ▶獎金津貼： 年終獎金、三節獎金、誤餐費、伙食津貼 ▶員工活動 員工聚餐、慶生會、尾牙 ▶補助福利： 結婚補助、在職教育訓練 ––––––––––––– ☎️【聯絡我們】 • 聯絡人：洪先生 • 電話：(02) 8772-6598 • 親洽地址：台北市中山區復興北路2號11樓之8 • 面試時間：週一至週五 ––––––––––––––––––––––––––– 🌱讓我們一起在會計領域不斷前進！ 在元晟，你不是只是「一位助理」，而是下一位會計專家的起點！ 📩現在就投遞履歷，讓我們認識認真的你！

1.直/間接人員招募與面談作業。 2.各類徵才活動規劃與執行（校園徵才、就業博覽會等） 3.招募管道開發、經營管理人力銀行職缺，解決人力需求問題。 4.招募相關數據統計、報表製作與表單維護更新。 5.招募專案規劃與執行。

1.醫療品質指標業務推動與執行 2.醫療品質及病人安全事宜之推動 3.評鑑及外部認證相關業務辦理 4.疾病認證相關業務辦理 5.協助醫療品質改善專案 6.協助教育訓練及活動規劃與辦理 7.主管交辦事項 ※醫管、護理、公衛相關(系)所畢，具統計分析能力，有醫療品質管理經驗者尤佳。 ※具護理背景尤佳。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

1.會計帳務傳票作業 2.零用金管理、 銀行往來業務 3.行政總務(公文收發、內部行事曆登錄、一般行政庶務) 4.協助出勤排班管理及薪資計算相關作業 5.勞健保團保加退保 6.年度個人所得申報作業 7.其他主管交辦事項

1. 水系統相關業務工單彙整、歸檔等。 2. 水質採樣檢測、量測分析、藥品配製等實驗。 3. 協助權責主管及專業人員處理一般行政業務。 4. 協助預約會議、資料準備、會議紀錄、訂餐。 5. 文書資料處理、掃描、建檔 6. 主管交辦事項

無論是客服人員、電話行銷、電訪人員 都是我們追求的人才。 1.幫助顧客解決問題。 2.提供產品相關資訊及申辦資料流程。 3.安排業務拜訪時間與行程。 4.另加計電訪業務成交獎金。 5.午休時間:12:00–13:30。 6.保障底薪三萬起加業績獎金

1. 業務痛點拆解與 AI 快速原型（PoC）開發 深入第一線與各業務單位（ERP 使用者、營運團隊）溝通，將抽象的業務需求轉化為可執行的 AI 技術架構與工作流。 運用 Python、Agent 框架及 Agentic Engineering 技術與工具，針對高價值痛點快速搭建 PoC 原型，驗證 AI 方案效益。 2. ERP 系統與既有網站 API／數據管線整合 協助維護公司既有 ERP 系統與網站，編寫 API 或數據管線（Data Pipeline），將 ERP 內封閉數據與業務邏輯解耦，安全地供給 AI 模型調用。 與團隊協作確保既有系統與 AI 自動化工具上線後的穩定度、安全性與資料運作品質。 3. AI 治理與工作流優化 AI 安全與護欄：建構 Prompt 鏈、檢索增強（RAG）或評估機制，確保 AI 在內部應用時不產生幻覺，且符合作業合規與數據安全規範。 流程再造與產品化反饋：觀察使用者實際操作反饋，將前線開發的客製化解決方案（Gravel Road）優化為可重複利用的模組或標準流程（Paved Highway）。 4. 專案推進與使用者賦能 樂於協助與引導使用者熟悉 AI 工具，並撰寫簡易操作指引（Runbooks）協助業務端順利導入新流程。 配合主管交辦任務，靈活支援部門各項技術需求與數位轉型專案推進。 身為台鉅 AI 數位轉型部的 前線部署工程師（FDE），您將扮演「技術與實際業務場景之間的戰略樞紐」。您不是只坐在辦公室編寫程式的傳統工程師，而是深入企業內部營運前線（涵蓋 ERP、供應鏈、生產、銷售等業務端），將第一線使用者模糊的業務痛點拆解為 AI 工作流，透過 Agentic Engineering 與敏捷開發快速構建原型（PoC），並將生成式 AI / Agentic AI 安全、高效地串接到既有 ERP 系統與數位平台中，打通數位轉型與 AI 落地的最後一哩路。