轉職熱搜工作
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門市兼職/工讀/計時人員 (竹北店)
時薪 200~250元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法,顯示商品的優點,以協助顧客選擇 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表展開 -
個金_AI理財應用規劃人員
月薪 40000元 台北市南港區 5~6年工作經驗職務說明 [資格條件] 1 大學(含)以上畢 2 理財相關專案規劃與落地執行經驗3年以上(AI理財相關尤佳) 3 具備相關理財業務規劃經驗尤佳 4 具境內/外金融產品相關知識 5 擅長撰寫User Story,並可把需求結構化 6 具資料分析解讀能力(SQL/Python) 7 了解AI基本運作概念 [工作內容] 1 主導理財相關專案之規劃、管理與執行(含AI建置) 2 理財相關系統架構之規劃與執行展開 -
科技金融_中介平台工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 3~4年工作經驗1. 負責架構設計與規劃,協助AP與業務單位移轉或導入。 2. 掌握技術趨勢,據以提出創新解決方案。 3. 負責地、雲中介平台管理規劃工作,如資源管理、服務發布、系統升級、資訊安全等。 4. 負責地、雲中介平台運營相關工作,如營運數據分析、異常排除、協同廠商解決產品技術問題等。 5. 負責地、雲中介平台自動化規劃工作,如自動化流程規劃、工具導入與整合等。展開 -
【台中】產品PM
月薪 35000~40000元 台中市西屯區 1~2年工作經驗1. 負責平台遊戲運營工作,原廠內容對接、上線與活動時程規劃。 2. 根據業務目標,明確訂定運營工作時程與執行計劃,提高用戶新增、活躍、收入。 3. 追蹤及評估運營成效,分析用戶行為、消費習慣,從市場/運營角度提出具體改進需求。 4. 熟悉商業運作,以盈利為目標,進行專案損益控管。 5. 洞察開拓新市場與機會,並負責部門協作確保順利實施。 6. 專案簡報製作與會議報告。展開 -
(優渥薪)7-11逢仁門市 誠意急徵 有經驗 晚班
月薪 29500~32000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 2. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5. 保管所得現金,並於每日工作終了,根據售票存根,點交所售得票價之現金 6. POS系統收銀機操作、結帳 7. 寄物和顧客服務工作展開 -
高階風險管理專業主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘1.強化各項風險限額之訂定方法論,達成兼顧業務與風險之最適限額配置。 2.開發、建置與驗證信用評等模型與信用評分卡模型。 3.驗證資本市場新金融商品之評價模型。 4.持續關注新巴塞爾資本協定之最新發展,研擬因應對策與執行方案。 5.檢視與評估現行各項風險管理機制,提出強化風險管理機制之建議方案。 6.規劃與執行風險管理相關系統專案。展開 -
國貿採購人員
月薪 40000~45000元 台北市大同區 6~7年工作經驗1.關務申報 2.製作及審核進出口報關資料與文件 3.出貨交期確認、排船、簽 S\O、文件檢查等聯絡事項 4.處理出貨及相關協調事務 5.配合生產及業務部門排定出貨車輛、船期或航機艙位 6.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 7.協助主管制定採購流程及相關作業表單,供同仁依循提出採購需求 8.根據需求人員提出之需求做採購展開 -
G1 初級帳務審計人員
月薪 35000~42000元 台北市大安區 工作經歷不拘1.營業稅申報相關作業 2.日常帳務登打-傳票及報表編制 3.各類所得扣繳申報相關作業 4.營利事業所得稅/執行業務所得結算申報相關作業 5.協助其他各項稅務申報作業 6.稅務抽核 7.資產負債表科目查核 8.協助各項審計工作 9.其他主管交辦之事項 10.個性積極、細心、能獨力作業 11.良好學習能力 12.對事務所工作有興趣 13.商業相關科系畢業展開 -
「長照十年計畫3.0-強化整備長期照顧服務行政人力資源計畫」約用行政專員
月薪 41173~52301元 基隆市安樂區 工作經歷不拘如果你喜歡與人接觸、樂於解決問題、希望從工作中創造實質的社會影響,歡迎加入我們,一起為基隆市民打造更完整的長照服務網! 立即投遞履歷,讓我們認識你! 工作內容: 1. 辦理長期照顧服務業務相關工作。 2. 其他臨時交辦事項。 工作地點:基隆市 薪資待遇:月薪 41,173 元起,依年資與年度考核結果調薪,最高可達 52,301 元 聘用方式:約用制(依法辦理勞保、健保、勞退提繳)展開
