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1. 具有營造業或工程業會計內帳作業之實務經驗，優先入選。 2. 主辦公司會計作業，負責過會計或助理會計業務具有三年以上的實務經驗。 3. 除會計業務外，能兼具處理公司之總務工作，願承擔，不推諉塞責。 4. 主管交辦之庶務事項，能組織其他同仁，分工合作，圓滿任務。 5. 工作細心，熟悉計價請款作業，報表正確詳實。 6.具忠誠度，控制辦公室零用支出。

邀請您加入微風集團實習計畫！ 在這裡，您不僅可以享受多元且完整的教育訓練，還能積極發展職場技能，踏上職業生涯成功第一步！ 我們有各種福利等你來體驗與享受，包含百貨與線上員工購物及影城購票優惠；三節獎勵制度健全，入職隔年還能參加員工健檢、精彩的員工旅遊福利。 依您的科系與興趣可參考: 1.餐飲內、外場。 2.營業樓面助理。 3.顧客服務人員。 4.行銷企劃。 5.影城管理。 6.財會科系之會計助理。 以下各型態工作內容歡迎參考。 ★以下為【微風集團2025年度實習生招募計畫】資訊如下★ △實習期間： 上、下學期期間或一年實習(可配合學校實習簽約) ★★ △休假制度：早班/晚班，排休輪班制 △實習地點：微風廣場/微風南京/微風北車/微風信義/微風松高/微風南山/微風台大/ (到時依工作類型與人力需求安排地點) △實習規定：須為在校學生，若為畢業生，請參考正職職缺 △實習福利：伙食津貼(津貼或點數或供膳)、員工購物及影城購票優惠、三節獎勵 (端午、中秋、春節)、完整教育訓練 實習職缺說明： 一、微風集團自營餐飲品牌-外場服務人員 加入微風的餐飲服務團隊,您將有機會親身體驗各類餐廳的迷人氣氛!從接待顧客、拿取點餐、送上美味佳餚,到維持餐廳整潔,您將學習全方位的餐飲服務技能。不論是中式、壽喜燒、西式、義式還是日式,您都能一一接觸,累積寶貴的實戰經驗。此外,您還能培養出細心的服務態度、團隊合作精神,以及解決問題的能力 - 這些都是未來職場上不可或缺的軟實力! 二、微風超市-門市人員 成為微風超市新秀,您將有機會全方位體驗零售服務的精彩面貌 - 從親切接待顧客、商品陳列整理,到操作收銀結帳,無一不是精彩紛呈。您將獲得寶貴的實戰經驗,並培養出優異的溝通協調能力、高效的工作效率,以及出色的客戶服務技巧。不同商品區域輪調也將為您帶來多元的實務技能。 三、微風集團-顧客服務人員 成為微風集團顧客服務大使,您將扮演集團對外的重要窗口角色,負責處理各式顧客諮詢和反饋。您將有機會磨練出色的溝通能力和客戶關係管理技巧,這些都是未來職場上非常重要的軟實力。同時,您也能親身體驗優質顧客服務的標準,並學習如何提升企業的品牌形象,為自己的未來發展做好準備。 四、微風集團-營業樓面助理 您將有機會參與微風集團營運管理工作,從協助營業活動策劃到處理行政庶務,全方位涉足。這不僅能培養您出色組織協調能力和問題解決技巧,更能讓您深入了解百貨零售業運作模式,為未來的職涯發展提供寶貴的啟示。在這個充滿挑戰的環境中,您必將鍛煉出強大的適應能力和應變智慧。 五、微風集團-微風影城 準備好迎接影城業務的各項挑戰了嗎?在這裡,您將成為現場營運關鍵角色,從達成業績目標、管理團隊人員,到即時處理顧客問題,每一件事都需要全力以赴。您將有機會培養出卓越的溝通協調能力、危機應變智慧,以及出色的客戶服務技巧。此外,早晚輪班的工作模式也將磨練您的適應力和時間管理能力,讓您更勝任未來的各種職場環境。 六、Maison Kayser(梅森凱瑟)-門市人員 走進這間來自法國巴黎、擁有米其林2顆星評價的精品蛋糕麵包專賣店,您將有機會學習專業的烘焙技巧。從熟悉麵包攪拌、成型和烤焙,到掌握法式甜點的製程及蛋糕裝飾,這裡都將成為您拓展烘焙技能的沃土。同時, 也要維護產品品質和整潔的工作環境,培養出細心入微的工作態度。這些寶貴實戰經驗 , 必將成為您未來職涯發展的強大支撐。 七、微風代理精品-服飾採購行政 想要一展採購管理才能嗎?加入微風集團服飾採購行政團隊 , 您將參與商品資料建檔、採購流程管理、庫存控制等工作。培養出色的物料管理技能與採購作業控管 , 以及溝通等能力。英文聽/說/讀/寫力更是此職位必備,能幫助您提升國際視野和跨文化溝通。這些都將成為您未來職業生涯的寶貴養分。 八、微風集團-行銷助理 結合線上、線下在這裡,您將參與精彩紛呈的電商或百貨活動企劃、網站內容編輯,以及社群經營等工作。您可以創意提案、靈活發想，進行活動企劃；並可運用 Excel 進行數據分析與報告製作。這不僅是培養創意思維和分析能力的良機,更是為您未來職業生涯築起堅實的基礎。讓我們一起揮灑您的專業魅力! 九、財會部-會計助理 工作內容:協助營收、發票核對、帳務作業。專櫃廠商合約、應收帳款追踪及記錄。 以上各職務商班地點皆位於微風百貨館別台北市中正區、松山區、信義區。交通便利。

1. 精通西式糕點和蛋糕製作，包括經典與創新口味 2. 熟悉烘焙設備操作及定期維護，確保持續運作良好 3. 創新開發新配方，設計並推廣新甜點菜單 4. 確保食品衛生及安全，維持烘焙間的整潔與有序 5. 管理烘焙間日常運作，包括庫存管理與成本控制 6. 培訓指導助理，提升團隊整體技能與效率 7. 處理特殊訂單需求，與其他部門協調工作流程 歡迎熱愛西點烘焙並具備創新精神的您加入我們，與我們共同打造令人驚豔的甜點！立即投遞履歷，期待您的加入！

需求條件： 學歷：大學以上。 工作項目： 1.藥品：訂貨拆或驗收、查驗、撥補及搬運等。 2.行政：文件整理、銷毀、製表、配送。 3.助理：協助藥品上架。 待遇：32,652/月。(獎勵金另計) 擇優通知面試，不合格者恕不另行通知。 ＜本職缺甄選如有錄取人員得隨時撤銷公告。＞ 【衛生福利部朴子醫院公開徵才應徵者個人資料蒐集及處理聲明如下】 （一）特定目的: 基於本院公開徵才之需要，為人事行政管理。 （二）蒐集項目: 依履歷表上所載應徵者之個人相關資料欄位，包含應徵者之姓名、性別、出生年月日、血型、身分證統一編號、現居地址、戶籍地址、電子信箱、聯絡電話、教育程度、經歷、語言能力、電腦技能、自傳、希望待遇等相關資料。本院人才資料庫暫存作業需要，並就委任或僱傭關係決定等後續處理，為通知或契約關係之要約或承諾等作業項目為蒐集。 （三）使用範圍: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定，或屬應徵者可公開蒐集資料，或應徵者前曾提供特定第三人【如政府機構就業網站或人力銀行網站等】蒐集外，應徵者個人資料僅供本院內部徵才業務使用。 （四）使用期間: 應徵者個人資料自本院蒐集日起保存4個月，逾左列保存期限期後，本院即停止處理、利用或刪除之。惟相關法令，另有保存期限規定者，從其之。 （五）未完整及確實揭露時: 本院申請表上所有填載項目都是應揭露事項，應徵者若未完整及確實填寫，可能會造成本院無法辨識應徵者身分及通知招募相關資訊，或無法評估是否符合本院招募條件等。 （六）查閱、請求複製本、更正資料、要求停止處理利用或刪除: 除依據個人資料保護法及相關法令另有規定外，若您需要執行以上權利，請致電：本院人事室(05-3790600轉207或507)辦理。

我們是專注於餐飲業的公司，為顧客提供高質量的餐飲體驗。我們致力於將美食藝術呈現給客戶，滿足每一位顧客的味蕾需求。 工作內容：（需熟悉泰式料理及研發） 1. 規劃菜單，確保菜色的創新與品質，滿足不同客層的需求。 2. 熟悉並執行食品安全與衛生標準，確保食材處理過程符合相關規範。 3. 負責廚房運作，包括指導與管理廚房團隊，確保工作流程順暢。 4. 監控食材的採購、存儲與成本控制，避免浪費並達到最佳使用效率。 5. 與供應商溝通協調，確保新鮮優質食材的供應。 6. 訓練新進廚師與廚房助理，提高團隊工作效率及專業技能。 7. 對食品製作過程進行品質控管，確保每道菜品的美味及一致性。 8. 管理廚房設備的日常清潔與維護，確保其正常運作。 9. 協助規劃餐廳活動及季節性菜單推廣，以吸引更多顧客。 我們誠摯地邀請擁有創意與熱忱的您加入團隊，與我們一同推動餐飲事業的突破與發展！期待您的加入，立即投遞履歷吧！

1.協助回覆客戶的查詢及報價 2.負責相關文書處理 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.完成主管交辦事項 ※為鼓勵提升工作品質 另有考核績優工作獎金3000元

💫 【假日工讀 熱情招募中】💫 📌 你需要做什麼？ 1. 店面、房屋環境清潔 2. 歡迎每一位進店的客人 3. 電腦基本文書，資料整理 4. 美編設計臉書發文 📢 準備好了嗎？ 成為我們的一員，你將加入一個充滿熱情與活力的團隊！我們期待你的加入，與我們一同創造最優質的購物體驗！✨

1. 辦公室行政作業。 2. 盤點公司存貨。 3. 教育及示範產品使用方式。 4. 拜訪固定區域醫院、經銷商、代理商，以開發或維護客戶關係。 5. 協助客戶使用產品。 6. 提供新客戶相關之行銷或經營輔導。 7. 無相關經驗亦可，本公司提供完整的培訓規劃，徵求對於業務推廣及醫療產業有興趣的有志之士！ 其他條件： 1. 公司補貼油費，停車費，過路費（實報實銷）。 2. 個性開朗、主動積極、學習意願高、具旺盛企圖心。 3. 具良好表達及溝通能力。 4. 能配合公司地區調派。 歡迎熱情、負責、細心、善於團隊合作的人才加入！

1.處理國內外客戶詢價、樣品、訂單、出貨等事宜。 2.協助業務人員完成工作內容。 3.配合公司參展。 4.願接受培訓者(無經驗可)。 5.客戶問題的解決及解答 6.顧客接待與需求服務 7.報表與文件檔案資料彙整能力 8.具備國貿、船務概念 9.了解國際匯兌、核算出口價格 10. 可獨立作業者佳

1.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 3.出貨單、訂單之處理及整理 4.顧客連絡資料整理 5.完成業務主管其他交辦事項 6.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 配合5S的實施： 1.整理（SEIRI ）：區分要用與不要用的東西，不要用的東西清理掉。 2.整頓（SEITON ）：要用的東西依規定定位、定量的擺放整齊，明確地標示。 3.清掃（SEISO ）：清除職場內的臟污，並防止污染的發生。 4.清潔（SEIKETSU ）：將前3S 實施的做法制度化、規範化，貫徹執行並維持成果。 5.素養（SHITSUKE ）：人人依規定行事，養成好習慣。