轉職熱搜工作

1.公共工程文書日報 2.工地管理 3.行政業務 1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.工地品管計畫之擬定，實施及修正 5.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 6.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 7.整理完工後之相關資料並且建檔備查

1. 負責日常會計帳務處理，包含檢查、記帳及對帳作業。 2. 處理應收應付帳款業務，監控付款進度與收款情況。 3. 管理現金流及零用金運用，確保資金調度靈活。 4. 協助月結、季結及年結帳務作業，編製相關財務報表。 5. 進行基礎財務分析，提供管理層參考決策資訊。 6. 熟悉電腦操作及財務軟體，編制報表和財務資料輸入。 7. 協助會計師稅務申報及法規遵循事宜。 8. 協助人事出缺勤管理及內部審計需求，確保薪酬準確及符合內控規範。 9.公司內部文具用品，材料，相關設備管控及維護通知

1.CRM專案管理。 2.企劃帳務作業。 3.單位資產管理。 4.行政庶務、資料彙整等業務。 5.現場活動執行及支援 。

1. 專櫃帳務處理相關作業。 2. 專櫃合約管理作業。 3. 請款審核及傳票作業。 4. 發票使用相關處理。 5. 財務報表製作。 6. 禮券銷售領用業務。 7. 課內事務處理及管控。

您好為了讓您更了解工作項目 也簡省雙方的時間 大約說明一下 我們人員需求比較著重於會計 但是行政部份也需要協助 若您看過以下工作項目~有意願~再投履歷表 謝謝您~也歡迎您 有意願但沒把握也沒關係 我們會有人員協助的 不用擔心~ 工做項目如下 1.協助會計處理或完成會計事項 2.應收/付帳款作業與營業稅申報 3.發票(進項發票)管理及支援財會業務 4.每月出缺勤整理及薪資計算 5.負責平日零用金管理 6.負責辦公室用品採購發放 7.招標文件-領標及協助文件製作 8.檢查文件整理檔案 9.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 10.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 11.將各類文件歸檔以供日後查詢 12.文件檔案的建立及管理 13.協行政人員處理主管所交辦的其他事項 14.資料處理、影像掃描及目錄建檔

我們目前正在尋找一位全方位HR人才，提供台灣愛惠浦全事業體人才管理、員工關係、發展培訓、績效管理等全方位人資業務。 身為HRBP， -我們希望您是一位正面積極、認真負責 與 團隊合作的人 -具備問題解決、快速反應、規劃執行能力 -擁有謹慎、細心、耐心的人格特質 -工作中需展現高度彈性、高抗壓性，不抗拒改變並持續學習 -對於『人』充滿熱忱 -您需要與事業單位的中高階主管大量互動，您的親和力、溝通力與邏輯思考力是必備的 如果您對於這個有挑戰性的職位有興趣，歡迎您加入愛惠浦，與我們一起供同成長~ 【工作內容】 1. 人才招募執行及經營雇主品牌，拓展招募多元管道 2. 協助事業單位所需之人力資源策略與執行 3. 員工關係維護 4. 因應需求即時改善及建立相關流程與制度 5. 執行並優化各種 HR funtion 日常例行性事務 6. 規劃並執行公司教育訓練發展 7. 其他HR專案與後勤行政支援

1.企劃案撰寫、規劃，籌備、執行公司對外的行銷活動（如：展覽、促銷活動），並進行效益分析與建議。 2.特賣場管理及贈獎處現場執行。 3.舉辦EVENT活動、各俱樂部業務、HPG卡活動提案、營業活動協調。 4.資產管理、會議資料彙整。

1.發票(進項發票)管理及支援財會業務 2.應收/付帳款作業與營業稅申報,固資攤提 3.審查公司財務收支文件及憑證 4.盤點公司存貨、貨款折讓等 5.略懂英文能力者佳

具備文字編輯，企畫能力，做圖，社群軟體應用 負責溝通客戶，能協助推展業務及品牌宣傳，需要的工作技能，溝通能力，表達能力，良好的人際關係，維護與客戶聯絡溝通接洽。