轉職熱搜工作

1.食品安全與品質管理 2.品質檢驗與分析 3.法規遵循與品質驗證 4.協助員工內部教育訓練 5.供應商拜訪稽核 6.主管交辦事項

我們是一家歷史悠久的金屬加工公司， 我們正在尋找積極及充滿熱情的您，加入我們的團隊。 1.熟悉品質系統，Eg. : ISO9000、IATF TS16949等 2.熟悉使用量測儀器及分析(游標卡尺、分厘卡、缸徑規、拉力機、硬度機、金相試驗) 3.對各種質量問題進行跟蹤處理。 4.客戶客訴問題對應及處理，矯正預防措施之訂定。 5.負責廠內外的驗證活動，例如ISO稽核、驗廠、工程監察等管理與檢討。 6.供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 7.品管部門工作規劃及人員管理、督導與考核。 8.推行並落實QA管理制度，以及規劃品質系統相關之教育訓練。 9.其他主管交辦事項。 10.具鋼管加工或金屬加工產業等相關工作經驗尤佳 **福利&制度 1.採月薪制、國定假日休假、週休二日 ，定期調薪 2.依勞基法享特休假 3.每位員工皆投保勞工保險、全民健康保險、團體保險(團體保險保費全額公司負擔) 4.供餐福利：供應午餐及晚餐，共二餐 5.獎金制度 : 全勤獎金、績效獎金、年終獎金.... 6.節慶福利：節慶禮金、婚喪喜慶補助、尾牙、定期舉辦國外旅遊....

【擴大徵才】 8/16(六) 9:00-12:30，報到至11:00截止，開放屏東職缺現場徵才！ 徵才地點：屏東縣長治鄉神農路12號(大江生醫磐石園區，隨到隨談) 1.分析統計資料以及產品規格，以決定成品的品質標準。 2.協調品質管理之目標和活動，針對生產線產品之抽樣檢驗與測試異常找出真因，以解決產品品質問題。 3.熟食品安全管制系統相關事宜(HACCP FSSC22000等)，協助內部食安制度輔導及查核與建立 4.熟ISO品質管制系統相關系統，協助品質系統推行與稽核，以確保品質系統有效實施

1.Research and Analysis (1)Research and evaluate market trends, regulatory developments and emerging challenges/ opportunities. (2)Conduct competitive analysis to support corporate strategies and development. (3)Track investment pipeline and assist with deal flow management. 2.Project execution (1)Evaluate target industries &companies (2)Perform company valuation and financial/ scenario analysis (3)Lead and/or support due diligence process (4)Partner with colleagues from various BUs/functions and/ or external consultants to facilitate project execution. (5)Prepare a variety of documents and presentation materials to effect internal/ external communication. 3.Post-deal integration & monitoring (1)Plan and assist in business integration； (2)Monitor and report on post-close perfomance.

此工作為與公司的各個代工廠商做生產排程規劃，製程討論，品管規格制定的聯絡窗口，並在確定排程後，做原物料需求預估，並在生產時需出差至代工廠做品管及稽核，相關工作都於辦公室作業，但需定時出差至各代工廠及指定供應商 工作內容及需求 1.生產排程作業 、依照指示開立製令單、請購單 2.生產原物料控管 3.產量管制 4.各代工廠及原物料供應商聯繫及進度追蹤 5.主管交辦事項 6.聯繫各廠商需有良好溝通技巧 7.俱飲料食品廠經驗由佳

1. 製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定。 2. 協助不合格品原因之追查、分析、報告以及處理。 3. 負責品保相關文件追蹤、發行、更新及內外部稽核事宜。 4. 檢查、測試、或測量材料、產品、裝置，使之符合規格。 5. 協助品質系統文件編制及發行。 6. 主管交辦事項。

1. 維護公司AS9100品質管理系統，負責內部、外部及供應商之稽核相關作業 2. 審核產品量測結果，確保符合品質要求 3. 審閱並確認客戶提供規範，確保內部作業標準一致性 4. 整理與更新客戶品質規範文件 5. 處理客訴與品質異常事件，並推動改善對策 6. 儲備品保主管

1.行銷管理及業務推展 (1)主動開發及服務內部同仁所推薦的潛在客戶及從分行及外部擴增客戶來源。 (2)協助分行業務經理領導業務團隊並提昇保險銷售績效，以達成分配給自己及分行的整體保險業績目標。 (3)透過客戶服務、交叉銷售、分行宣傳活動等來深耕客戶關係並建立品牌知名度，以擴增客戶基礎。 (4)參與例行性的教育訓練及銷售活動等，並與分行服務經理等服務同仁密切合作，以有效開發服務同仁所推薦的潛在客戶。 (5)定期召開業績檢討會，以提升銷售同仁的產能。 (6)與客戶維持良好的關係，滿足客戶的財務需求，並提升客戶與本行往來的業務種類。 (7)確定銷售同仁的銷售行為係依據並符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2.人才及客戶體驗管理 (1)培訓發展及輔導銷售同仁，以提升其保險銷售績效及與客戶間的互動關係。 (2)與銷售同仁保持明確及即時溝通，以共同達成保險銷售目標。 (3)建立團隊成員中的信任及士氣，並能與分行中的其他同仁密切合作。 (4)協助分行業務經領導業務團隊提供客戶最佳的金融服務，並達到在多個客户滿意度調查/ 追踪計畫中（例如神秘顧客及電話服務調查）針對保險的預設滿意度水準。 3.稽核及合規監控 (1)確保完全符合內部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (2)透過教育、監控及有效的補救措施協助分行業務經理提升分行營運的控制及合規質量，並密切的與分行服務經理合作以保持銷售團隊的營運標準。 4.分行行政管理 (1)滿足客戶的需求，並依據本行的客戶申訴處理準則及時的解決客戶抱怨案件。 (2)反映並建議分行業務經理有關於客戶的意見及競爭對手的作法。

1.處理法院訴訟案件、調解案件暨代理出庭 2.訴訟＆調解案件之資料彙整/查調/評估/追踪/控管 3.訴訟書狀及各類合約/文書/存證信函之撰擬/寄發/追蹤/控管 4.稽核稽查案件審核 5.獎懲案件審核 6.保險案件調解、法院調解案件代理 7.參與相關會議 在職期間另加發節慶獎勵金：端午節16000元、中秋節16000元、春節16000元（詳發放辦法)