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企誠自動控制股份有限公司從1978年成立以來，一直走在工業旋轉編碼器製造的前沿，結合光學與磁性技術，研發出高精度、高穩定性的產品，廣泛應用於自動化與機器人產業。我們的使命是以創新與專業推動全球科技進步，用品質與專注創造價值！🎯✨ 我們正在尋找一位熱忱的品質工程師，與我們一起實現產品的卓越品質，為科技發展奠定基石。 以下是主要工作內容： 1. 分析與監控光學器材的品質，找出問題並提出解決方案。 2. 推動品質改進計畫，提升製造的一致性與可靠性。 3. 建立與維護品質管理系統，規劃流程與檢驗規範，確保國際法規符合性。 4. 協助新產品的開發品質規劃與驗證，確保量產標準化。 5. 規劃並參與供應商的評估與稽核，穩定供應鏈品質。 6. 使用光學測量儀器進行產品與原物料檢測。 7. 收集與分析數據，提出改進建議並制定解決方案。 8. 培訓相關人員，增強品質技能與意識。 快來成為企誠大家庭的一員，與我們共創高科技品質的新高度！立即投遞履歷吧！ 🎉

1.投資研究報告整理與撰寫。 2.研究收集市場趨勢消息並發掘投資機會。 3.進行各項投資標的之財務報表分析。 4.企業併購業務開發、規劃、執行。 5.主管交辦事項與專案協助。 #具備券商、承銷、法人、創投、事務所審計、法律經驗尤佳 #無經驗可，公司可培訓

1.從事實驗室檢驗分析國內外原物料查驗、及包材安全性確認。 2.從事成品衛生檢驗作業。 3.實驗室TAF認證、外部稽核相關作業表單處理。 4.主管交辦事項，需配合加班。

1. 協助主管行程、安排會議等行政事務。 2. 負責文件整理歸檔及表格製作。 3. 協助部門專案系統上單、零用金核銷、申請補助等。 4. 協助辦公室庶務工作、訪客接待。 5. 協助人事資料彙整、財務事務處理等。 6. 需會開車及具備駕照（不用自備車）維持主管座車內外之美觀與清潔,熟悉汽車基本保養維護。 擔任高階主管司機負責上下班,及私人行程接送 7. 其他主管交辦工作。 本職位的重要性在於協助公司日常行政事務，確保公司運轉順暢。此外，透過本職位，您有機會深入瞭解公司各部門的運作和協調能力，是一個良好的學習和發展機會。 歡迎符合條件的求職者投遞您的履歷表。期待您的加入！ 公司福利：年終獎金 尾牙或春酒 員工聚餐

我們是一家專業提供保全樓管及社區管理服務的公司，致力於為我們的客戶提供最優質、最貼心的服務。我們的服務對象以住宅社區、商業大樓及綜合建築空間為主，專注於安全管理、設施設備維護及優化社區品質。 需具備事務管理證照，有相關工作經驗尤佳。 工作內容： 1. 召開住戶委員會會議，準備相關文書資料並執行會議中的決議事項。 2. 負責管理財務，包括應收帳款管理、社區年度預算規劃及財務報告審核。 3. 規劃和監管社區安全措施，確保住戶的安全與社區秩序。 4. 協助處理住戶投訴及問題，並負責與相關單位的溝通協調，提供優質的客戶服務。 5. 監督社區內建築設施和設備的維修、保養及更新計劃的實施。 6. 負責全體社區工作人員（如保全、清潔等）的訓練、考核、獎懲及工作指導。 7. 擔任社區規約與管理辦法的執行者，推進各項管理制度的落實。 8. 定期檢查社區環境，確保清潔衛生、景觀管理及公共設施符合標準。 9. 危機事件的管理與應急處理，確保社區正常運作。 歡迎加入我們的團隊！如果您熱愛社區服務，對大樓管理與住戶互動充滿熱誠，在這裡我們期待您的才能發揮，共創一個更安全、整潔、高效的生活環境！立即投遞履歷，我們期待與您攜手合作！

1.業主/公司交辦事項之執行 2.櫃台事務處理及住戶諮詢服務 3.管理中心行政事務 4.廠商維養修繕跟進及回報 5.處理現金/存款等帳務收付作業及保存 6.定期編製帳務報表及其他財務分析資料 7.協助總幹事辦理管理委員會交待事務之執行 8.總幹事職務代理人 🔺️需配合至三重總公司面試💗 🔺️需配合至三重總公司面試💗

工作執行內容： A. 現場進行安全衛生稽核，辨識風險並監督改善措施落實。 B. 規劃與執行安全衛生教育訓練，提升員工意識及技能。 C. 組織安全衛生協議會，確保協議落實與有效性。 D. 編寫日/周/月的安衛報告，分析數據並提出建議。 E. 實施緊急應變計劃與演練，增強事故應變能力。 F. 監察作業現場遵循法規標準，維持安全運作環境。 G. 管理防護設備並定期檢查，確保設備效能正常。 H. 提供專業環境安全衛生建議，推動文化改進與制度完善。

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一、工作內容 ．主委及管委會交辦事項之執行與督導 ．社區公共管理事務之推展與督導 ．規劃建立社區各項服務/管理運作機制 ．協助辦理社區區分所有權人會議之籌備與召開相關事宜 ．辦理管委會交付之各項文書/財務/採購/招標等事項 ．協助服務中心執行管委會之決議事項 二、時間：19:00-07:00 三、休假：見紅排休 四、薪資：45,499元/月 五、福利 ．勞保、健保 ．婚喪補助、結婚禮金、喪葬奠儀、傷病慰問等 ．公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) ．提供制服、不押保證金。