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我們是一家致力於食品製造與加工的公司，專注於運用先進的技術和嚴謹的品質管理，歡迎成為我們的一員，共同打造安心的食品環境。 工作內容： 1. 原料與包材進料檢驗 - 依據檢驗標準作業程序（IQC）對原物料及包材進行外觀、氣味等檢查。 - 核對供應商提供的文件（如COA、檢驗報告、HALAL/有機證書等），並建立檢驗紀錄及進貨驗收表。 - 判定不合格產品並提出適當的處理建議（退貨、暫存、再檢或降級使用），製作異常通知與不合格品報告。 2. 製程品管與現場巡查 - 依標準作業程序（SOP）執行溫度、濕度、PH值等製程參數檢查及記錄。 - 定期檢查設備清潔度與狀態，並進行生產前的設備確認。 - 監督生產過程中關鍵步驟（如殺菌、包裝），通報並記錄任何異常。 3. 成品檢驗與出貨控制 - 對成品進行外觀、重量、標示及其他物理特性檢查，確保符合規範。 - 管理每批產品的留樣及保存紀錄，確保追溯性。 - 確認產品標籤內容是否符合相關規範，例如品名、過敏原標示等。 4. 實驗室檢測（如有配置） - 實行常規理化檢測與微生物檢測，包括PH、鹽度、總生菌數等項目。 - 協助檢驗異常樣品的分析與追蹤並提出改善建議。 5. 食品安全與法規遵循 - 協助維護ISO22000、HACCP等食品安全管理系統，並應對稽核活動。 - 確保包裝標籤、原料使用等符合法規要求，支援進出口標籤的調整。 6. 異常處理與客訴管理 - 收集與分析異常問題，進行原因追溯及責任單位確認。 - 提出並追蹤改善計畫，撰寫改善報告（如CAPA表單）。 7. 品保文件與程序維護 - 定期更新與維護SOP、檢查表及相關品質管理文件。 - 確保品保記錄的完整性，存檔期限達到法規要求。 8. 教育訓練與內部稽核 - 執行生產或品保相關教育訓練，確保員工具備必要技能與衛生意識。 - 定期規劃內部稽核，準備外部驗廠稽核所需文件與現場支援。 我們誠摯邀請熱愛食品品質管理的您加入我們的團隊，為食品安全與品質把關，讓我們共同為食品產業帶來更多價值，期待您的投遞與加入！

1.提供顧客相關服務（如：行李運送、車輛引導、設施操作介紹及提供旅遊諮詢服務等）。 2.處理房間安排事宜(如：訂房、排房、進房、退房)。 3.帳務處理(如：收帳、核帳、查帳)。 4.櫃檯接待服務、帶房領路、飯店介紹。 5.大廳環境維護清潔、免費設施項目保養維護。 6.免費供餐。 7.享勞健保、團險、年節獎金及年終獎金。 8.完善的教育訓練及認證制度。 9.培育飯店儲備人才提供公平的晉升制度。 10.僅一段班制。 11.完成主管交辦事務工作事項，並配合公司相關規定。 公司提供完整培訓與認證機制，錄取後需完成基本認證考試，並同步參與夜班組長培訓。 通過雙認證並符合資格者，可享有夜班組長津貼，提供職涯發展與升遷機會。 歡迎具責任感、願意挑戰自我者加入團隊！

1. 撰寫和校對公司內部外部來往公文及其他文書，確保內容準確無誤。 2. 負責文件打字、校對、登記文號與發出日期，並妥善記錄以備查詢。 3. 將已歸檔的各類文件整理分類，建立完善的檔案管理系統。 4. 支援會議和活動籌備，包括製作統計報表、撰寫書面報告及準備簡報資料。 5. 維護辦公室日常用品庫存，進行採購、發放及管理。 6. 負責零用金管理，辦理相關財務核銷事宜。 7. 保持辦公室環境和設備的整潔，確保日常運作順暢。 8. 協助處理主管指派的事務，並支援其他行政或資料處理相關工作。 9. 快速準確地輸入數據，並對影像進行掃描及目錄建檔，確保資料系統化與準確性。 10. 負責郵寄信件、製作標籤及文件處理，並將相關檔案歸入公司資料庫。 11. 提供客戶服務支援，包括處理基本詢問及信件回覆。

1. 處理房間安排事宜，如：訂房、排房、進房、退房等。 2. 處理帳務，如：收款、核帳、查帳等。 3. 負責轉接電話並且為客人留言。 4. 接待客人，並提供相關服務。 5. 其他主管交辦事項

現正招募南科嘉義水處理營運團隊成員，將實際參與新廠從試營運到穩定運轉的完整過程。 行政組負責廠區行政庶務、人事行政及帳務管理等相關工作，透過跨部門協調與行政支援，確保廠區營運順暢及各項作業有效執行。 【職務內容】 1. 協助彙整預算資料、營運報表及 ESG 相關數據，提供營運管理所需資訊 2. 支援日常行政事務，包含會議安排、餐點訂購、電話接聽及訪客接待等作業 3. 負責辦公用品採購、制服管理及相關物資領用作業 4. 協助辦理人事行政事項，包含新進人員報到文件整理、排班維護及教育訓練執行 5. 辦理零用金管理、費用報銷及款項申請等帳務作業 6. 其他主管交辦事項 【公司介紹】 欣達環工為欣陸投控旗下環境工程公司，具備從設計興建到營運維護的完整能力，並以水資源專業成為高科技產業夥伴 【特色福利】 1. 每年依業界行情、公司營運及同仁工作表現進行調薪與發放年終獎金 2. 優渥三節禮金&電子禮券 3. 升遷雙軌制，管理職與專業職皆有發展機會 4. 團體保險方案三選一：強化壽險/強化醫療險/保障配偶與子女

1.電腦相關設備安裝、維修與故障排除。 2.資訊系統伺服器軟/硬體管理與維護。 3.規劃管理與維護全院使用者端資訊作業環境(設備種類繁多：PC、NB、Tablet、 Printer、Scanner、Reader…)，以及醫療系統相關諮詢服務與問題排除。 4.資訊設備/系統服務購買建置與維護管理，資訊相關費用核銷作業。 5.資訊安全（技術面）業務。 6.處理院內資訊安全問題、資安事件通報。 7.資訊維修專線接聽，必要時需配合非上班時段到院處理。 8.其他臨時交辦事項。 (合格者擇優通知面試)

＊特別說明一：必須具備基礎外語（英語或日語）溝通能力。 ＊特別說明二：此職務為固定夜班（需值過夜班）。 1. 櫃檯招待、出納、入住及退房等手續。 2. 旅客服務、連繫各類廠商與合作各網路平台。 3. 工作地點近南京復興捷運站約500公尺。 4. 公司福利：附員工伙食、語言BONUS、業績獎金、當月生日禮金、員工旅遊獎勵金、年資加級、年終獎金等。 5. 上班及休假為排班制。

1.專業服務技術推動：導入國內外照顧技術，規劃在地化照顧指引，並藉由辦理培訓推動至會內長照機構。 2.服務品質管理：依據評鑑與法規指標，規劃長照業務的品質稽核與流程優化。 3.照顧專業諮詢：針對複雜個案或跨專業議題，提供第一線人員臨床照顧指導。 4.其他主管交辦事項。

職務代理期間: 即日起~116/03/19 一、工作說明: 1.發展遲緩兒童通報及個案管理服務。 2.發展遲緩兒童諮詢、資源連結、轉銜服務、社區宣導及方案活動的規劃辦理。 3.依服務流程進行服務，涵蓋訪視、評估、擬定並執行服務計畫及定期檢視服務效益等，並登打於相關服務系統。 4.運用社工專業，協助改善弱勢家庭之生活困境、恢復其社會功能。 5.其它主管交辦事項。 6.因應專業能力培養及業務拓展，有輪調安排。 二、福利說明: 1.薪資依考核結果及年資調整。 2.愛宴、EAP員工協助方案（心理／財務／法律諮詢)、健康促進社團補助、員工健檢、結婚禮金、生育津貼 、慰問金、有薪家庭照顧假...等。 三、薪資加給: 敘薪以衛福部社工薪資制度給薪；具碩士以上學歷或專科證書者每月增給2,000元；具執業執照加給每月增給4,000元(自證書或執照有效起始日核給為原則)。

1. 會計帳務處理,傳票製作與各種報表編製。 2. 稅務申報與調節表。 3. 費用審核。 4. 配合會計師查帳。 5. 主管交辦事項。