轉職熱搜工作

收入稽核會進行飯店各部門的營收稽核工作，確保營收及營收分類正確入帳。另外需要負責應收帳款的餘額正確性，包含信用卡對沖帳、掛帳客戶即時出發票及收款等。 1. 審核每日客房、餐飲及其他營運部門收入帳單、發票等憑證，確保收入認列金額、時點、完整性及分類正確。 2. 確認收入折扣或贈送(HU/ENT/Comp等)是否經過適當的批准使用。 3. 在日常稽核作業過程同時檢視確認PMS/POS等系統與SunSystem各系統帳務聯結正確。 4. 每日及每月審核信用卡帳務。 5. 確立應收帳款餘額及對象別，並即時沖銷帳款、定期追蹤帳齡、避免逾期。 6. 審查房客總帳餘額，針對異常變動進行調查並調節。 7. 確認會員相關之正確性並進行調節。 8. 突擊盤點出納零用金及外幣兌換櫃檯。 9. 準備每日營收摘要報告及每月收入結帳相關事宜。 10. 彙整營業稅、營所稅等各項稅務申報作業資料。 11. 配合國稅局查核及會計師查帳所需資料提供。 12. 其他主管交辦事項。 The Income Auditor is responsible for the verification and reporting of the hotel’s revenue by monitoring and recording all income and postings through a detailed daily audit and is also responsible for the accurate processing and posting of all payments and charges, ensuring prompt billing and collection of all accounts receivable items. 1.Review daily guestroom, food and beverage, and other operating department revenue bills and invoices to ensure the accuracy, timing and completeness revenue posting, and proper classification of revenue recognition. 2.Verify that revenue discounts or

（一）會計相關 協助憑證收集、整理、裝訂與歸檔。 輸入傳票與分錄，登錄至 ERP/會計系統。 協助應收帳款登錄、對帳，催收逾期款項。 協助應付帳款、付款申請及廠商對帳。 協助處理費用報支、零用金管理。 協助月結、季結與年結資料彙整。 提供基礎財務報表（費用彙總、帳款明細、收支表）。 協助準備稅務申報所需資料（營業稅、扣繳憑單）。 配合會計師查核，提供所需憑證與報表。 支援主辦會計處理異常帳務或臨時需求。 （二）行政相關 文件收發、影印、掃描與檔案管理。 辦公室文具及耗材採購、庫存管理與領用登記。 固定資產、辦公設備與廠區公共設施簡單盤點。 協助人事行政：員工出缺勤紀錄、加班資料初步整理。 協助薪資資料收集（加班單、請假單、出勤表），交由人事或會計彙整。 安排與協助員工教育訓練、內部會議。 籌辦公司活動（聚餐、尾牙、旅遊、生日會等）。 負責接聽電話、郵件處理、信件收發與分送。 訪客接待與基本茶水招待。 協助主管處理庶務性行政工作（報表整理、資料搜集）。 （三）跨部門協助 協助業務部門處理發票開立與寄送。 協助採購部門處理付款文件與供應商對帳。 協助人資部門處理考勤及福利資料。 其他部門交辦的財會或行政支援工作。 （四）主管交辦事項 完成其他臨時交辦的財務、會計或行政任務。

我們正在尋找願意與公司一起成長的財務人才！ 公司正積極朝公開發行、上市櫃方向發展，因此，我們希望尋找一位不只熟悉帳務處理，更願意挑戰財務管理、制度建立與企業成長的夥伴。 你將有機會參與公司的財務管理、制度建立、內部控制、預算分析及上市櫃相關準備工作，從日常會計逐步累積更完整的企業財務實務經驗。 【工作內容】 1. 負責月結、季結及年度財務報表相關作業。 2. 協助財務分析、預算編製及營運數據管理。 3. 辦理資金、銀行及付款相關財務作業。 4. 協助會計師查核、稅務及相關財務資料準備。 5. 協助公司內部控制制度及財務流程建立與優化。 6. 協助公開發行、上市櫃及相關財務制度準備工作。 7. 參與公司財務管理制度及流程改善。 8. 協助跨部門財務溝通及其他營運管理相關事項。 【我們期待的你】 我們希望你具備： ✓ 細心、負責，具備良好的數字敏感度。 ✓ 具備獨立思考與解決問題的能力。 ✓ 不只想完成工作，更希望與公司一起成長。 ✓ 對公開發行、上市櫃及企業財務發展有興趣。 如果你希望未來不只是成為一位會計人員，而是逐步累積財務管理、內控及企業經營相關經驗，這將是一個讓你持續成長與挑戰自己的舞台。 加入我們，不只是找一份工作，而是參與一家企業從成長、制度建立到邁向公開發行與上市櫃的過程。 一起成長｜一起挑戰｜一起創造更好的未來

1. 協助主管處理日常行政與營運進程，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 2. 業務相關行政作業（資料整理、報表製作、文件彙整） 3. 零用金管理、基礎出納作業（收支記錄、費用核對） 4. 協助簡易會計事項（對帳、配合會計師資料準備） 5. 協助跨部門溝通與專案行政支援 6. 協助主管國內業務接洽及訂單處理、產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜 7. 其他行政及營運支援相關工作 本職務屬於「多功能行政支援角色」，適合願意學習、可舉一反三、對公司營運有興趣者。 【職務需求】 1. 具行政助理／業務助理相關經驗尤佳（無經驗可，願學習者可培訓） 2. 具基礎會計概念或出納經驗尤佳 3. 熟悉 Excel、Word、Google 文件基本操作 4. 做事細心、有責任感，能獨立完成交辦事項 5. 具良好溝通能力，能主動回報進度 6. 抗壓性高，能適應新創或成長型企業工作節奏 7. 熱心積極、態度正向，願意配合公司發展學習新事務 【核心工作內容】 業務與商品支援、有新創公司或專案型工作經驗 協助企業 IP 與客戶溝通所需資料準備 協助公司既有商品（健康產品）之資料整理、上架支援 協助業務相關文件、報價資料、簡報整理 協助企業 IP 與客戶溝通所需資料準備 專案與活動執行: 協助線下體驗活動之前置作業（表單、設備清單、流程整理） 協助活動現場執行與事後資料彙整 協助跨部門專案的進度追蹤與執行 營運與流程建置: 協助建立公司內部表單、資料夾、基本流程 整理與維護公司常用文件、素材、作業資料 協助優化重複性工作流程 主管交辦事項: 協助處理營運與專案相關的各項執行任務 能將模糊任務拆解成具體行動並回報進度 【必要條件】 有 2 年以上工作經驗（不限產業） 做事有條理，能同時處理多項任務 熟悉 Google 表單、文件、簡報（或能快速學會） 能主動整理資訊，而不是等指令 備註: 有接觸過電商／網路行銷/社群經營／教育訓練／業務支援任一經驗佳 對流程、效率有敏感度 能接受新創公司節奏，事情未必一次到位 願意學、不怕雜、不逃避責任 能在不完整指令下，先嘗試整理與回饋 行政人員/跨部門行政助理 【我們希望你是這樣的人】 1.不只是「等事情來做」，而是能主動把事情完成。 2.能理解主管需求，舉一反三、主動積極。 3.對公司營運有好奇心，願意成長為核心行政夥伴 4.願意與團隊一起把事情做好，而不是只做「份內工作」 【工作待遇】 • 月薪：依經驗面議（符合勞基法） • 享勞健保、依法規定之福利 • 視工作表現調薪與職務成長機會 【加分條件】 • 曾接觸會計事務所或帳務整理經驗 • 熟悉簡易記帳或零用金管理 • 有服務業或中小企業行政經驗 • 有專案管理經驗者 本職位是公司業務發展的重要環節，具有良好的發展前景。入職後將有機會接觸到公司的產品與市場，學習各種商業技能和客戶關係管理能力。

人資暨內帳管理專員 公司名稱：家曜工程有限公司 工作待遇：月薪 38,000～42,000 元（依工作經驗及專業能力核薪） 工作性質：全職 管理責任：無須負擔管理責任 需求人數：1人 【職務說明】 家曜工程有限公司致力於建立完善的人事管理制度及良好的企業文化。 隨著公司營運逐步制度化，我們希望招募一位具備人力資源管理經驗、熟悉勞動相關法令，並能協助處理公司內部帳務的專業夥伴。 本職務以人力資源管理為核心，搭配基本內帳管理、費用統計及行政作業，協助公司建立更完整、有效率且符合法令的管理制度。 【主要工作內容】 一、人力資源與薪酬管理 員工到職、離職、異動及人事資料建檔管理。 員工每月薪資、津貼、獎金、加班費及相關扣款計算。 員工出勤、排班、請假、特休、加班及休假紀錄管理。 勞保、健保、勞退提繳、職災保險及相關加退保作業。 勞動契約、人事文件及相關法定資料管理。 協助招募作業、履歷篩選、面試安排及新人報到。 協助處理員工離職、資遣及相關法定程序。 二、人事制度與企業文化建立 協助建立及完善公司人事管理制度、工作規範及員工手冊。 熟悉《勞動基準法》及相關勞動法令，協助公司落實法令遵循。 協助制定員工績效考核、獎金及福利相關制度。 協助建立新人教育訓練、員工關懷及內部溝通機制。 推動公司企業文化、團隊合作及良好職場環境。 定期檢視人事作業流程，提出合理改善建議。 協助勞資溝通、員工意見反映及相關人事問題處理。 三、公司內帳與費用管理 公司日常收入、支出單據整理、分類及內帳登錄。 建立及維護公司內部收支明細與相關帳務資料。 員工代墊款、零用金及費用報銷之申請、審核資料整理與統計。 依公司核准流程辦理小額零用金發放、簽收及結算。 彙整每月內部收支及費用統計報表。 協助整理委外會計師所需之帳務及相關憑證資料。 維護帳務資料正確性、完整性及保密性。 備註：本職務不涉及公司銀行帳戶操作、資金調度、工程報價、工程成本分析及專業稅務申報。 四、其他行政及主管交辦事項 協助公司內部行政流程及資料管理。 協助建立人事與內帳相關表單、紀錄及管理流程。 配合公司營運需求，執行合理之相關職務工作。 【應徵條件】 必要條件 具備2年以上人力資源、薪資管理或相關工作經驗。 熟悉勞動基準法、勞工請假規則、勞健保及勞工退休金相關規定。 具備獨立處理員工薪資、出勤及勞健保作業能力。 具備基本內帳、收支紀錄及費用報銷管理能力。 熟悉 Word、Excel 等辦公室軟體。 做事細心、具責任感、保密觀念及良好溝通能力。 能獨立完成例行工作，並具備主動發現問題及提出改善建議的能力。 加分條件 曾任職工程、營造、水電、機電相關產業。 具備人事制度建立、員工手冊編製或績效考核實務經驗。 熟悉工程業員工出勤、津貼及加班費計算。 具備勞資爭議預防及勞動法令實務處理經驗。 曾使用人資系統、薪資系統或會計軟體。 【我們期待的夥伴】 我們希望尋找一位專業、細心、穩定且重視團隊合作的夥伴。 除了能夠獨立完成日常人事與內帳作業，也願意與公司共同建立完善的管理制度。 我們重視員工的專業能力、工作責任感、溝通協調及解決問題的態度，也歡迎對制度建立與流程改善有想法的人才加入。 【薪資與福利】 月薪38,000～42,000元，依專業能力及工作經驗核定。 依法投保勞保、健保及提繳勞工退休金。 依勞動法令享有特別休假及相關假別。 年度薪資檢討及調整機制。 年終及績效獎金依公司制度、營運狀況及個人表現核定。 提供穩定的工作環境與專業發展機會。 歡迎熟悉勞動法令、具備人資實務經驗，並願意與公司共同成長的夥伴加入家曜工程有限公司。

．一般會計帳務處理 ．營業稅、營所稅等各項稅務申報 ．傳票作業、憑證登載 ．協助客戶帳務問題諮詢 ．其它主管交辦事項 ．應屆畢業、無經驗可

職務說明 1. 請款單審核 2. 零用金申請 3. 銀行業務處理 4. 行政事務處理 5. 主管交辦事項處理 6. 待過會計師事務所處理營造業務尤佳 7.精通偉盟ERP系統尤佳

辦公室環境單純、案件量精簡、節奏平穩。重視工作精準度與誠信自律，日常事務能自主如期完成。 日常核心職責： 1. 基礎出納與單據處理： 零用金管理、費用單據審核資料登錄；整理進銷項發票轉交會計師（純分類整理，免會計背景）。 2. 可會基礎總務庶務： 電話接聽與訪客接待、辦公室環境維護與設備叫修。 3. 協助其他主管交辦事項。

1. 　日常會計帳務處理、應收應付及費用單據審核。 2. 　辦理銀行帳戶、付款、轉帳及資金調撥作業。 3. 　協助資金報表製作及現金流預估。 4. 　協助月結、財務報表及相關財務資料整理。 5. 　辦理營業稅、各類所得及相關稅務作業。 6. 　配合會計師查帳及財務資料提供。 7. 　協助 ERP 系統及財務作業流程優化。 8. 　其他主管交辦之財會相關事項。 ◆ 條件要求 1. 具2年以上會計、財務、出納或相關工作經驗。 2. 熟悉Excel及基本會計帳務處理。 3. 具銀行作業、資金管理或現金流概念。 4. 對數字敏感、細心負責，具良好核對與追蹤能力。 5. 具良好溝通協調能力，能配合跨部門作業。

1. 營業稅申報、記帳，查帳作業 2. 審查客戶財務收支文件及憑證 3. 協助會計師處理或完成財稅簽證事務 4. 定期編製公司（客戶）財務報表 5. 會計記帳作業，401/403申報，各類所得調節表 6. 勞健保、二代健保、舊制勞退等相關作業