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這裡不只是調酒與出杯的地方， 而是用節奏與創意打造夜晚靈魂的舞台。 你會： • 調製各式酒水與特調飲品，確保品質與呈現一致。 • 維持吧檯整潔與備料狀態，確保出杯流暢。 • 協助設計活動酒單與擺盤呈現。 • 觀察現場氛圍，與外場、公關團隊配合節奏。 • 支援開店、收班及活動期間的出酒與控場。 【福利制度】 • 部門聚餐、春酒、尾牙活動等員工福利。 • 完善教育訓練與升遷制度。 • 表現獎金與小費分紅制度。 • 穩定工作環境與良好團隊氛圍。 【開幕時程說明】 本店預計 3 月初正式開幕，2 月起展開教育訓練。 訓練期間將以兼職時薪制計算， 培訓結束後可依表現轉任正職並調整薪資。 歡迎熱愛調酒、細心有創意的您提前加入， 一起打造屬於我們的開幕班底與最強吧檯團隊。

1.熟悉產品及介紹推銷 2.服務接待 3.點餐及結帳 4.產品上下架 5.進貨物料 6.採購及驗收 7.飲料調製、餐點製作 8.環境清潔與維護 9.庫存盤點 10.完成主管交付事項

1. 現場產品故障排除檢修 2. 分析產品功能異常狀況 3. 設備維修保養、維護、巡檢 4. 責任區維修工作 5. 設備與工程之機組組裝及施工 6. 具『丙級冷凍空調裝修技術士』 ~具冷凍空調經驗者,會駕駛手排車佳~

1. 現場產品故障排除檢修 2. 分析產品功能異常狀況 3. 設備維修保養、維護、巡檢 4. 責任區維修工作 5. 設備與工程之機組組裝及施工 6. 具『丙級冷凍空調裝修技術士』 ~具冷凍空調經驗者,會駕駛手排車佳~

工作職責： 負責現場施工安全稽查與紀錄 廠區工作證申請，人員進場資料整理製作 執行每日安全教育與防護設備檢查 製作工安文件（教育紀錄、稽核表、異常通報） 協助落實法規與執行廠區安全標準，提升現場施工安全品質

【關於職務內容】 1. 營所帳務處理與簽單核對、入帳、異態查核。 2. 應收帳款處理、發票結轉作業與核對處理。 3. 庫存管理與盤點，及執行其他行政、人事作業。 4. 主管交辦事項。 【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係，我們深信客戶價值不僅於外部客戶，我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資！ 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利制度，竭誠態度認真且細心之優秀人才加入光泉團隊！

【工作內容】 • 工地施工現場安全衛生管理 • 每日工地巡檢、危害辨識及改善 • 工安文件製作（工具箱會議記錄、施工許可單、危害鑑別表） • 協助辦理工安教育訓練 • 配合業主、監造工安稽核 • 職災預防及緊急應變處理 【應徵條件】 • 具甲種職業安全衛生業務主管資格（必備） • 工廠或工地工安相關工作經驗 2 年以上 • 熟悉職業安全衛生法規 • 具備文書處理能力（Word、Excel） • 能配合工地出差者佳 【薪資待遇】 • 月薪 40,000 ～ 60,000 元（依證照及經驗面談） • 提供勞健保、勞退提撥 • 節日獎金、年終獎金

*** 成品鈑修作業人員（桃園觀音） *** 1. 鈑修設備的操作、管制、設定及檢查。 2. 執行上級主管交辦事項。 3. 認真負責，配合度高，態度親切，樂於溝通，具有工作企圖心。 4. 有修整鈑件經驗者尤佳。 5. 有興趣學習者尤佳。 6. 提供跨越單位學習的機會。 7. 提供固定加班的機會。 8. 歡迎無經驗者，有經驗者優先。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度，同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段，更是持續發展健康、安心和友善的工作環境，並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障：保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度：團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度：週休二日。 4. 上班制度：可以準時下班。 5. 教育訓練：新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度：對於表現良好的員工，提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度：春節禮券、端午節禮券、中秋節禮券／禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼：旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂：豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施：哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利：健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。

*** 成品鈑修作業人員（高雄永安） *** 1. 鈑修設備的操作、管制、設定及檢查。 2. 執行上級主管交辦事項。 3. 認真負責，配合度高，態度親切，樂於溝通，具有工作企圖心。 4. 有修整鈑件經驗者尤佳。 5. 有興趣學習者尤佳。 6. 提供跨越單位學習的機會。 7. 提供固定加班的機會。 8. 歡迎無經驗者，有經驗者優先。 *** 薪資制度 *** 昀辰企業有限公司確立具有市場競爭力的薪資制度，同時設置完善周到的福利措施。因應國內疫情進入流行階段，更是持續發展健康、安心和友善的工作環境，並為員工構築一個可以盡情發揮與展現自己的平台。 *** 福利制度 *** 1. 法定保障：保障底薪、勞工保險、健康保險、新制退休金提撥、特別休假、生理假、產檢假、安胎假、產假、陪產假、育嬰假、家庭照顧假、育嬰留職停薪、加班費。 2. 保險制度：團體傷害保險、職業災害保險、出差旅遊保險。 3. 休假制度：週休二日。 4. 上班制度：可以準時下班。 5. 教育訓練：新人訓練、在職訓練、外地訓練。 6. 人事制度：對於表現良好的員工，提供工作輪調與內部升遷的機會。 7. 獎金制度：春節禮券、端午節禮券、中秋節禮券／禮品、年終獎金、績效獎金、競賽獎金、員工推薦獎金。 8. 輔助津貼：旅遊補助、進修補助、交通補助、職務補助、婚喪喜慶津貼、全勤津貼、伙食津貼。 9. 休閒娛樂：豐富多采的員工國內旅遊、形式多樣的員工聚會餐敘、尾牙。 10. 福利設施：哺乳室、員工休息室、員工停車位、員工宿舍。 11. 其他福利：健康檢查、模範員工表揚、員工制服、員工急難救助和撫卹、心理諮商服務。

1.擬定及實施空氣污染防制及改善計畫。 2.監督空氣污染防制設施或監測設施之正常運作，並保存相關資料。 3.擬定、實施突發事故之緊急應變措施，演練規劃及教育訓練。 4.辦理固定污染源設置、變更及操作許可證之申請，及環保類申報。 5.監督公私場所依許可證內容設置、變更及操作。 6.擬定、實施排放管道及周界空氣污染物之檢測作業，並分析與保存檢測報告相關資料。 7.監督採樣設施之設置、檢查及維護保養，包含採樣孔、安全採樣平台、扶梯及其他應符合檢查鑑定公私場所空氣污染物排放狀況之採樣設施規範事項。 8.廢棄物清除處理事宜安排與規劃 9.內部/外部(政府、客戶)稽核對應 10.ISO14001環境管理系統廠區運作 11.其他有關空氣污染防制及環保相關應辦理事項。