轉職熱搜工作

(1) 美容SPA店開發行銷輔導、客戶資料掃街收集、客戶市調 (2) 教育輔導店家銷售、療程操作&技術示範與教育等(須通過技術考核) (3) 市場競爭品牌資訊收集提報 (4) 邀約客戶參加集中輔導教育課程、發表會 (5) 教育輔導與培養客戶簽約 (6) 客戶銷售訓練、庫存管理及協助店銷 (7) 合約客戶定期輔導與教育 (8) 業務工作時間自我管理

(1) 美容SPA店開發行銷輔導、客戶資料掃街收集、客戶市調 (2) 教育輔導店家銷售、療程操作&技術示範與教育等(須通過技術考核) (3) 市場競爭品牌資訊收集提報 (4) 邀約客戶參加集中輔導教育課程、發表會 (5) 教育輔導與培養客戶簽約 (6) 客戶銷售訓練、庫存管理及協助店銷 (7) 合約客戶定期輔導與教育 (8) 業務工作時間自我管理

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

工作內容說明 1.負責公司代理產品–OA數位商品〈如：數位複合事務機、IT設備、輸出解決方案軟體、圖文資料解決方案等)銷售與服務。 　 2.轄區開發與客戶經營。 　 3.完整的教育訓練及福利制度！　　 4.每半年考核，人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊！ 5. 報到日起三個滿月，保障薪資40,000元整。 想要實現你的理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星！ 震旦集團有最佳的舞台提供給您！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給震旦行!

1、各項職安衛業務規劃、推動、執行與管理。 2、職安衛安全衛生相關教育訓練規劃及運作。 3、配合客戶廠區安全衛生要求執行TCM作業觀察及稽核。 4、證照管理及外部訓練安排。 5、TCM庫房點料、交料、庫存盤點。 6、主管交辦事務處理。 【備註】此職缺為常日班。

1.配合職安法規之建置與執行 2.工安相關工作、工程施工管理、環境安全衛之查核 3.規畫及實施安全衛生教育訓練。 4.職業安全衛生委員會的運作 5.年度ESG-職安相關資料提供 6.公部門查核及改善追蹤作業 7.主管交辦事項。

1. 訓練/協助身心障礙者生活自理、健康照顧 2. 陪同帶領休閒活動課程。 3. 促進身心障礙者社區參與社區融合。 ※本職缺申請臺北市政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計畫，並依計畫規定工作連續年資，按年加給1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。

(1) 美容SPA店開發行銷輔導、客戶資料掃街收集、客戶市調 (2) 教育輔導店家銷售、療程操作&技術示範與教育等(須通過技術考核) (3) 市場競爭品牌資訊收集提報 (4) 邀約客戶參加集中輔導教育課程、發表會 (5) 教育輔導與培養客戶簽約 (6) 客戶銷售訓練、庫存管理及協助店銷 (7) 合約客戶定期輔導與教育 (8) 業務工作時間自我管理 (9) 抗壓性高，勇於挑戰高薪！

1.依據海外地區展店計劃，開發並輔導門市開店及營運。 2.海外營運業務的內部協調、執行、追蹤。 3.協助、支援海外門市作業 (包括教育訓練、開幕支援、行銷宣傳)。 4.督導海外門市依據公司之政策、標準作業程序執行從事營運工作。 5.不定期海外門市巡輔督核。 6.處理海外門市相關事宜等。 7.海外市場資訊匯整及營運策略的提案。

1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 　 2. 主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營，穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 每季考核，人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月，保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星！ 震旦集團有最佳的舞台提供給您！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給震旦行!