轉職熱搜工作

一、資格條件說明： 具國內外教育部認可之大學設計相關博士學位或具助理教授以上資格，且具業界工作經驗一年以上。能認同本校辦學理念、配合系務及院務發展，具備視覺傳達設計、AI圖像生成、UI/UX、AR/VR、APP設計、指導或參與國際競賽、互動媒體設計等相關專長實務經驗，具SSCI、SCI、TSSCI、EI等相關期刊發表能力，能以全英授課者優先考量。 二、檢具資料： 1. 個人背景資料（含下列項目）： ( 1 ) 通訊地址、聯絡電話、電子郵件地址、照片 ( 2 ) 詳細學經歷 ( 3 ) 最高學位論文簡介 ( 4 ) 近五年著作與研究計劃 ( 5 ) 未來五年研究發展方向及構想 ( 6 ) 擬授課程名稱與中英文大綱 ( 7 ) 自傳 ( 8 ) 其他有利於審查之資料 2. 學經歷證件影本 三、應徵截止日期與寄件地址 上述資料請於即日起至民國115年3月31日止(以郵戳為憑，信封請註明擬申請之單位)，郵寄至： 24301新北市泰山區貴子里工專路84號，明志科技大學視覺傳達設計系收。(請註明「應徵新聘教師」) 四、其他資訊 1. 起聘日期：民國115年8月1日。 2. 應徵截止時間結束後一星期左右，安排通過者面試。 3. 所寄資料，不論是否通過初審，恕不寄還。 4. 聯絡資訊： 系秘書楊蕙瑜小姐電話：(02)29089899 EXT 3250 e-mail：yrong.lee@ mail.mcut.edu.tw

中原大學資訊管理學系徵聘專任助理教授(含)以上1名 一、學歷：具博士學位 二、專精領域：資訊管理、資訊工程、資訊傳播、企業管理 三、應徵教師需具備英語授課能力，合乎條件者請備妥下列文件: 1.推薦函三封。 2.個人履歷表（含自傳及現職）。 3.學經歷影本。 4.成績單（持國外學歷者，畢業證書、成績單須經駐外單位驗證；博士候選人請 附指導委員會主席(Committee Chairman)或院、系(所)主管(Dean, Chairperson )完 成論文答辯、審查及畢業日期證明函）。 5.博士論文及相關研究著作（作品）。 6.可教授之課程及其內容大綱 7.教育部教師證書（無則免)。 四、聯絡人：張小姐 電話：(03)265-5401；E-mail：huimei4533@cycu.edu.tw 五、收件截止日：114年5月9日止，以掛號送達(郵戳為憑)。 六、收件地址：320桃園市中壢區中北路200號，中原大學資訊管理學系廖秀莉主任 收； 信封左下方請註明應徵職務名稱，錄取與否均不退件。

一、應徵資格： 　　1.做事積極負責，有教育熱誠 　　2.大學相關科系畢業 　　3.具中等教師合格證者 　　4.具相關職類乙丙級證照尤佳 二、書面審核截止日期： 　請於即日起將甄選表格(本校人事室網站下載)及個人履歷(簡單自傳、大學畢業證書影本、中等教師合格證書影本)郵寄至本校。 　p.s-畢證及合格證資料勿寄正本，書面資料均不退還。 　個人資料：請統一用本校人事室表格　　http://www.wnvs.cyc.edu.tw/~z120/form/Concurrent_job_data.doc 　郵寄地址：608嘉義縣水上鄉萬能路一號 人事室收 三、甄試日期：書面審核符合資格者另行通知甄試。 四、甄試方式：面試、試教。(各約15分鐘) 五、甄試公告：錄取名單公告於本校網站，並另行通知報到時間。 六、連絡人及電話：05-26877777轉120 人事室葉主任。

一、應徵資格： 　　1.做事積極負責，有教育熱誠 　　2.大學相關科系畢業 　　3.具中等教師合格證者 　　4.具相關職類乙丙級證照尤佳 二、書面審核截止日期： 　請於即日起將甄選表格(本校人事室網站下載)及個人履歷(簡單自傳、大學畢業證書影本、中等教師合格證書影本)郵寄至本校。 　p.s-畢證及合格證資料勿寄正本，書面資料均不退還。 　個人資料：請統一用本校人事室表格　　http://www.wnvs.cyc.edu.tw/~z120/form/Concurrent_job_data.doc 　郵寄地址：608嘉義縣水上鄉萬能路一號 人事室收 三、甄試日期：書面審核符合資格者另行通知甄試。 四、甄試方式：面試、試教。(各約15分鐘) 五、甄試公告：錄取名單公告於本校網站，並另行通知報到時間。 六、連絡人及電話：05-26877777轉120 人事室葉主任。

國立臺灣大學數學系暨應用數學科學研究所 誠徵專任教師 一、專長： ● 理論數學 ● 計算與應用數學、機率與金融數學、資料科學等相關領域。 二、所需資料： (一)個人履歷表及論文。 (二)研究計畫及其他相關資料。 (三)三封推薦信。 三、名額：助理教授、副教授及教授數名。 四、聘期始於2026年8月1日或2026年2月1日起。 歡迎致力於卓越數學研究及教學的學者加入本系。 除了部定基本薪資待遇之外，優秀之獲聘教師亦有可能獲以下之額外加給與津貼： a. 本校「新進專任教師額外加給」，每月40000元至80000元，至多三年。 b. 本系所「新任專任教師額外加給」，每月35000元，至多三年。 c. 本系所「系友會青年數學家講座」，每年500000至1200000元，至多5年。 d. 本系所亦將協助傑出之教師爭取教育部玉山學者、玉山青年學者、國科會新秀學者、優秀年輕學者以及國際年輕傑出學者等計畫。 各項獎勵措施請參閱相關辦法或是本系徵聘之頁面。 五、對於所有職位，請透過 MathJobs 上傳申請信、最新履歷表、近期出版物、研究計畫和三封推薦信。 任何有關招聘問題都可以發送電子郵件至 hiring@math.ntu.edu.tw 六、截止日期：欲申請2026年8 月1 日教職者請於2025 年11月30 日前送件；欲申請2026 年2 月1 日教職者請於2025 年10月15 日前送件，提早備齊資料者亦有機會被提前評選。 NATIONAL TAIWAN UNIVERSITY Department of Mathematics and Institute of Applied Mathematical Sciences The Department of Mathematics and Institute of Applied Mathematical Sciences at National Taiwan University invite applications for several openings at the levels of tenure-track or non-tenure-track assistant, associate, and full professors The positions begin on either August 1, 2026, or February 1, 2026, and are open for the research areas of ● pure mathematics, and ● computational and applied mathematics, probability and financial mathematics, data science and others. Candidates for professorships should have a strong commitment to research and teaching. The applicants must be able to conduct high-quality teaching in either Mandarin or English. Teaching in Mandarin is not required. The annual salary will be 13.5 monthly salaries. For junior positions, the annual salary is composed of various resources and could be up to 80k USD annual salary. These include the standard monthly salaries and possible stipends and benefits including but not exclusively the following: a. University Stipend for new faculty: 15k to 30k USD annually for up to three years. b. Departmental Housing Stipend of 13k USD annually for up to three years. c. The prize for Departmental Junior Fellow for young scholars with great performance in research and teaching awards 15k to 37k USD annually in addition to salary for up to five years. d. Grant stipend from the government: 6k annually with a grant. Outstanding candidates may also be eligible to apply for special programs provided by the Ministry of Education and the National Science and Technology Council with extra stipends and grants. Detailed regulations can be found on our hiring webpage: http://www.math.ntu.edu.tw/hiring It is well known that compared with the living quality, the living expense in Taiwan is very low. The medical level in Taiwan is on the world-leading level, while the medical expense and insurance system are well-known and affordable (https://www.telegraph.co.uk/news/health/expat-health/11190870/Taiwan-tops-the-expat-health-care-charts.html). The national primary education in Taiwan is 12 years education, and the tuition of the public education is very affordable. The system produces creative students with high performance worldwide, especially in mathematics and science. For candidates who cannot speak Mandarin, living in Taiwan with English is not a problem. A teaching load is up to 3 courses per year and may be reduced to 2 courses per year for the first 3 years. For all positions, please submit a letter of application, an up-to-date curriculum vitae, recent publications, a research plan and three letters of recommendation through MathJobs. Any question about the hiring can be emailed to: hiring@math.ntu.edu.tw Applicants please specify on the letter of application the position(s) they are applying for. The deadlines for positions starting on August 1, 2026, and February 1, 2026, are November 30 and October 15, 2025, respectively. It is also encouraged to apply earlier for a possible early process. Applications and recommendation letters can be submitted through MathJobs. Application Materials Required: Submit the following items online at MathJobs to complete your application: ‧Cover letter ‧Curriculum Vitae ‧Research statement ‧Publication list ‧Reference letter (to be submitted online by the reference writers on MathJobs)

※ 國立臺灣大學電信工程學研究所 誠聘教師 ※ 一、國立臺灣大學電信工程學研究所誠聘教師，相關領域如下： ◆ Microwave/Millimeter-wave and THz Technologies, Antennas and Applications, Electromagnetic Theory and Computational Techniques, IoT Enabling Technologies, Intelligent Sensing and Radar Systems, Electromagnetic Compatibility and Signal/Power Integrity, RFIC/MMIC, Advanced Packaging and Heterogeneous Integration ◆ Communications, Signal Processing, Optimization, Information Theory, Coding Theory, Image Forensics, Cyber-Physical Security, Machine Learning, and Emerging Fields in the Aforementioned Areas ◆ Data Science and Engineering, Artificial Intelligence, Deep Learning, Computer Vision, IoT, Data-Centric Computing and Networking, Next-Generation Wireless Networks, Social Networks, Cyber Security 二、申請方式：有意申請者自即日起至114年11月30日，請檢具下列資料寄送至電子郵件信箱ntugice@ntu.edu.tw。申請案將採分批作業、隨到隨審方式處理，至名額用完為止。申請案將依申請者之專長研究領域進行審查作業，起聘日期預計為115年8月1日。 三、申請者檢附資料： ◆ 履歷 ◆ 著作目錄 ◆ 代表性著作影本（近3年發表之論文著作1-3篇） ◆ 未來教學研究方向 ◆ 最高學歷證書影本 ◆ 歷年成績單（學士、碩士、博士） 正本 ◆ 推薦信（至少2 封） 聯絡資訊： 魏宏宇所長 E-mail: ntugice@ntu.edu.tw 聯絡電話：+886-2-33663075 傳真：+886-2-23683824 網址： https://gice.ntu.edu.tw/

(一)應徵資格： 1. 具有生物醫學相關博士學位。 2. 博士後研究經驗至少一年或助理教授(含)以上資歷。 3. 具教學熱忱及醫學教育研究潛力。 4. 協助解剖學相關課程教學。 (二)檢具資料： 個人履歷、著作目錄、五年內(2021年8月1日後)出版最具代表性之著作至多三篇（紙本一份，並請另附電子檔）、未來研究計畫及可負責之課程、三封推薦函（請推薦人直接寄達本所）、學經歷證件影本 (三)截止日期： 115年1月12日 星期一（17：00前送達本學科辦公室） (四)聯絡人： 楊耀華先生 解剖所電子信箱：anatomy@ntu.edu.tw 請亦副本寄至本所黃主任信箱mchuang@ntu.edu.tw 連絡電話：02-2312-3456 #262212；傳真：02-23915292 地址：10051台北市中正區仁愛路一段一號6樓 (6F, No.1, Sec.1, Jen-Ai Rd., Taipei 100, Taiwan R.O.C.) 網址：https://www.mc.ntu.edu.tw/anatomy/Index.action 國立臺灣大學醫學院教師聘任升等審查細則：https://reurl.cc/mkL4dV

國立臺灣大學數學系徵聘「專案計畫教師」 國立臺灣大學數學系徵聘「專案計畫教師」1-2名；我們歡迎熱愛教學和積極參與的候選人，致力於數學基礎學科之教學，在數學背景下活化教學實踐。 一、資格條件： 具有數學相關領域之博士學位，具備中、英文教學能力。 二、工作內容： 1. 本案為短期教學工作，聘期為二年，必要時得延長，至多共三年。 2. 專責本系微積分教學及相關教學任務，每週授課時數需滿16小時，每學期所開設課程至少一門為英文授課。 三、甄選方式： 1. 第一階段初審，審查應徵資料，通過者由電子郵件通知參加第二階段甄試。 2. 第二階段甄試，包含面試與中、英試教；未通過者，恕不退件或另行通知。 四、申請資料： 1. 個人詳盡學經履歷（含照片）。 2. 最高學歷證書和成績單等文件影本。 3. 教學理念及規劃。 4. 推薦函三封。 五、收件截止日： 擬應徵本職者，請以電子檔寄應徵資料，於115年2月15日前，以E-mail 寄至hiring@math.ntu.edu.tw ，郵件主旨：應徵專案計畫教師。 六、備註： 本專案計畫教師為約聘（依學年聘約）職位，依「國立臺灣大學校務基金進用教學人員及研究人員實施要點」及其他有關規定辦理。

Mechanical Engineering Announcement of a Faculty Position: 2026-2027 The Department of Mechanical Engineering at National Taiwan University seeks outstanding applicants for faculty position at all levels. Applicants should have an earned Ph.D. degree in mechanical engineering or an appropriate field. Applicants with the following specialties are preferred:  The Mechanical Design Group is seeking applicants with expertise in the mechanical design of integrated systems, encompassing sensing, actuation, and decision-making within emerging technologies. Areas of interest include, but not limited to, Deployable / Origami Engineering, Mechatronics Systems, Precision Engineering, Intelligent Vehicles, and Human-Machine Systems.  Solid mechanics  Thermofluids & energy engineering  Advanced manufacturing technologies (Preferable in Semiconductor fabrication and precision metrology, Laser / Electron Beam Precision Machining, Photonic Manufacturing and Metrology, Defense & Aeronautical Manufacturing, Intelligent Manufacturing System & Equipment, but not limited in these areas)  Manufacturing Engineering (Recruitment Priorities will be on candidates with the ability to teach one of the courses of Manufacturing Processes, Engineering Materials or Principles of Manufacturing, etc.)  System and control, Robotics Applicants shall provide: 1. A faculty position application form (The template can be downloaded from here: https://goo.gl/1wePxE) 2. A detailed Curriculum Vitae 3. A research statement (up to 3 pages) 4. A teaching statement (up to 3 pages) 5. A copy of official doctorate degree certificate (if already acquired) 6. Copies of undergraduate and graduate transcripts 7. Contact information of 3 referees Applicants should submit the application package in a single pdf file through e-mail to Dr. Jia-Yang Juang, Professor and Chair of the Department of Mechanical Engineering, National Taiwan University at jiayang@ntu.edu.tw and cc Ms. Yu-Yan Lin at yanlin@ntu.edu.tw. Or mail the carbon copy of the application package to: Dr. Jia-Yang Juang No.1, Sec. 4, Roosevelt Road, ME, Eng. Bldg., room508 Taipei 10617, Taiwan Applications received by the end of December 2025 will be reviewed for positions starting on August 1, 2026. Applications received by the end of June 2026 will be reviewed for positions starting on February 1, 2027.