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您正在找教保員/保育員的工作,共計3929筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【新竹縣竹北市】婗寶托嬰中心托育人員(高中職本科或有保母證)
月薪 37000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1.協助嬰幼兒學習自理生活,維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。(如餵奶餵食、換尿布、沐浴、說故事、遊戲等) 3.對小朋友有熱忱、耐心、脾氣好、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢及轉介。 5.配合嬰幼兒發展狀況,設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護,消毒教室及教具) 7.願意接受培訓,導入托育教學課程。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境展開 -
教保員/助理教保員
月薪 35000~40000元 桃園市楊梅區 無工作經驗我們是一家專注於提供高品質學前教育的機構,致力於為幼兒打造一個安全、有愛、具啟發性的學習環境。透過專業的教學與全人的照顧,我們希望每一位孩子都能快樂成長,並在生活中學會探索與學習。我們的服務對象主要為學齡前幼兒及其家庭,目的是為他們提供專業、全面且值得信賴的教育與照顧。 職缺名稱:教保員/助理教保員 工作內容: 1. 設計並執行課程教案,讓幼兒透過多元教學活動建立認知、語言、情感與社會技能。 2. 協助幼兒學習生活自理技巧,建立良好的生活習慣及正向品格發展。 3. 負責幼兒安全管理與日常生活照顧,包括飲食、休息及日常活動的協調與執行。 4. 規劃並執行親子互動活動,增進家長與幼兒間的情感交流,營造家庭支持系統。 5. 記錄並評量幼兒的學習與發展狀況,針對每位幼兒提供適當的專業建議與支援。 6. 參與學校專業發展及員工培訓課程,持續提升自身教學與管理能力。 7. 協助佈置與美化教室環境,確保學習空間的整潔、安全並富有啟發性。 8. 加強與家長的溝通,隨時提供育兒技巧和育兒發展上的建議,形成積極的親師合作氛圍。 我們真誠邀請熱愛幼教工作的您加入我們的團隊,與我們一同努力,為幼兒創造充滿關懷與成長的教育環境!立即投遞履歷並成為我們的一員,為孩子的夢想貢獻您的專業與熱忱!期待與您攜手打造每一位孩子的美好未來!展開 -
教保員
月薪 34200~36000元 台南市安南區 工作經歷不拘1.班級經營。 2.引導幼兒學習自理生活。 3.提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 4.維護幼兒在園所之安全。 5.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒課程,如:美語、繪畫、注音符號正音等。 6.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 7.均需配合教育訓練課程及學校例行活動 【具相關經驗者佳】展開 -
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【彰化縣芳苑鄉】公共托嬰中心臨時托育人員
時薪 196元 彰化縣芳苑鄉 工作經歷不拘1.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧,並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持中心環境整潔,並為嬰幼兒善後展開 -
【新竹市東區】幼兒園園長
月薪 45000~50000元 新竹市東區 3~4年工作經驗1. 協助幼兒學習自理生活。 2. 提供幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 3. 維護幼兒在園所之安全。 4. 教授幼兒課程。 5. 配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 6. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動。 7. 負責學校內環境美化與佈置。 8. 規劃與舉辦親子活動。展開 -
【新竹縣湖口鄉】精英國際幼兒園教師
月薪 41000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要,教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。展開 -
【彰化縣竹塘鄉】公設民營托嬰中心主任
月薪 43680元 彰化縣社頭鄉 工作經歷不拘統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃中心的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立中心的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。展開 -
【新竹縣竹北市】巧兒婗寶托嬰中心托育人員(大學本科)
月薪 41000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘1.協助嬰幼兒學習自理生活,維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。(如餵奶餵食、換尿布、沐浴、說故事、遊戲等) 3.對小朋友有熱忱、耐心、脾氣好、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢及轉介。 5.配合嬰幼兒發展狀況,設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護,消毒教室及教具) 7.願意接受培訓,導入托育教學課程。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境展開
