轉職熱搜工作

• 在當班期間管理餐廳運行。 • 在經理缺席时主持交接班說明會，確保員工了解酒店的活動和運營的要求。 • 確保員工按照標準與程式完成任務。 • 監督付款情況和每日的結帳工作和每日的結帳工作。 • 監督設備的維護工作。 • 控制存貨並控制存貨安全程式。 • 監督採購程式的完成。 • 按照存貨控制程式處理和儲存存貨。 • 培訓、發展和管理員工。 • 根據員工實際情況實行因材施教的培訓。 • 在部門/單元/服務點內監督操作管理。 • 避免和調解報怨。 • 與員工溝通避免與工作相關的矛盾。 • 解決爭端。 • 約束員工遵守紀律。 • 保持積極的工作態度。 • 協助準備員工班表。 • 鼓勵員工掌握多技能以保證員工在工繁忙時最大的工作適應性。 • 協助員工培訓與發展。 • 建立員工工作表現測評。 • 給予所管轄的員工以不斷的建議和支援。 • 指導員工表現。 • 實施合適的管理方式給予員工動力和溝通。 • 以職業的、肯定的方式與部門和酒店員工建立起親密關係以促進團隊精神和有效的雙向交流。 • 在團隊內有效工作。 • 確保在餐廳的每日工作日志中記錄下餐具情況，收入和利潤，特殊事件，客人表揚和投訴及其它需記錄下的事件。工作日誌每天工作結束前需交給餐飲總監過目和簽字。 • 保證所有報告和服務都按時完成。 • 完成上級交待的其它任務。

工作內容： ◎ 擔當區域(通路)各項營業指標達成 ◎ 擔當區域(通路)費用使用效率化的提升 ◎ 擔當區域(通路)販促活動執行 ◎ WS進銷存管理 ◎ 商品品質管理 ◎ 業務執行活動查核 ◎ 各通路、業態、單店的經營提升 ◎ 擴大市場-區域內新點開發與新品項增加 ◎ 品牌力貢獻-區域POSM汰舊換新落實執行 ◎ 維護顧客滿意度 ◎ 擔當個人區域經銷商網路的強化 ◎ 擔當區域(通路)價格維護 ◎ 區域內經銷/分銷 體制落實執行

我們是專注於提供盒餐、團膳、外燴與外送便當的專業食品製造公司，致力於為客戶提供高品質、健康且美味的餐飲選擇，以滿足各種場景的需求，如企業團膳、特殊宴會及日常用餐需求。 工作內容： 1. 負責設計每日員工餐廳菜單，根據季節性食材及營養需求進行菜色搭配與調整。 2. 根據菜單準備相關食材，包括清點進貨、分類及食材存放，確保食品安全。 3. 對各類食材進行清洗及前置處理，包含切割、醃漬等工作，確保食材新鮮與烹飪效率。 4. 熟練操作和保養廚房設備，定期檢查並維護相關機具，確保安全及良好運行。 5. 確保廚房操作過程符合食品衛生標準及公司品質控制規範。 6. 協助廚房庫存管理，包括追蹤食材使用情況，規劃採購，避免浪費。 7. 在需要時協助組織團膳或外燴活動的食材處理及現場烹飪。 8. 主動參與新菜色開發，根據市場趨勢和客戶需求創新餐品並提出改善建議。 我們期待熱愛烹飪並有責任感的您加入我們，攜手為客戶提供更優質的餐飲體驗！如果您對食品製造與創意料理充滿熱情，請立即投遞履歷，成為我們團隊的一員！

1.處理並追蹤客戶訂單。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨。 4.協助業務人員處理銷售相關之公司內部行政作業。 5.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 6.協助處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。 7.協助售後服務 8.儲備業務 9.配合外訪、開發培訓 ※ 諳電腦操作、細心負責任 ※ 具備汽車者佳 ※ 完善薪資制度加上保障獎金或優渥高額獎金制度 ※ 年終獎金、年終尾牙抽獎獎金 ※ 員工旅遊補助、三節禮金、結婚祝賀金、奠儀慰問金 ※ 週休二日、勞健保、勞工退休金提撥、定期健康檢查 ※ 完整的教育訓練

1. 負責規畫餐飲品牌風格趨向、市場定位、產品發想 2.建立經營制度、服務流程、制訂各站位SOP細節以及展店規劃。 3.負責店面日常營業事宜、確保所有流程皆在SOP規範內進行 4.負責餐廳經營行政事務，如成本控管、人事規劃、活動企劃等。 5.熟悉成本控管與規模經濟理念 6.規劃商家行銷策略回報總公司研討 7.需有餐飲10年以上相關經驗，對台、中、港、義、法、日等料理有其中一部分非常拿手 8.從儲備幹部開始，完成大量展店事宜後在總部大樓上班 9.品行端正 ※無一定經驗者勿試 ※初期薪資約為4.5萬+抽成~首年年薪約70萬

【工作說明】 1.熟悉內外場SOP的操作、了解各時段的工作內容。 2.餐點製作、製麵、燉肉、洗切食材備料、餐具清潔、環境清潔等。 3.接待服務顧客、點餐送餐、收銀結帳、環境整潔、餐點介紹說明、顧客抱怨處理。。 4.溝通協調內外場，順暢出餐及相互支援，提供顧客最佳的服務與餐點品質。 5.學習管理店舖、人員調度、提升夥伴工作效率 **此工作型態為儲備管理職務，餐飲服務業經驗2年以上，具餐飲值班或領班經驗**

條件要求： 1. 專科/大學畢業者，職能治療、心理、社工或醫護、教育相關科系畢業者尤佳。 2. 本職位需要大量與人溝通及協助治療所規畫業務，應徵者需有一年以上工作經驗，有擔任過相關職位者尤佳。 3. 需具良好溝通協調能力，判斷、執行能力強。 4. 此份工作需要大量時間與不同職位的同仁/夥伴溝通與交流，具備耐心者尤佳。 工作內容： 1.負責一般文書資料處理工作。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。 5.規劃及採買業務相關文具及其他日用品 6.負責費用預估、控管及報表製作。 7.監督及管理治療所兼職人員服務狀況。 8.其他交辦行政業務。

一、倉儲進出貨KEY IN、物料盤點管理、核對帳單、計算物流費。（文書作業，無須搬貨）。 二、產品溯源管理。 三、表單維護更新及檔案編列管理。 四、總務用品採買及環境維護。 上班時間： 07:00~16:00

行政櫃檯老師，補習班相關行政工作，喜歡與家長及孩子們互動～ 教務協助、學生背書、補課加強、學生接送、學費帳單、分校庫存管理與訂購、行政庶務、電腦美編、文書處理、招生洽詢、家長接待與應對、點心訂購與採買、招生活動企劃與執行、新進同仁訓練、行政流程ＳＯＰ書面化、分校學藝活動、接待處與一樓環境維護、校務會議、教學討論等…等能力！ 福利制度–––– 1.享勞保、健保，實質薪資級距投保，工作有保障！ 2.招生獎金 3.開班獎金 4.年終獎金 5.生日禮金 6.端午禮金 7.中秋禮金 8.久任獎金 9.服務滿五年以上海內外旅遊補助款 10.下午茶福利金專戶、分校聚餐出遊福利金專戶 11.同仁子女、兄弟姊妹之就讀優惠 12.完善的員工教育訓練、公司內外部訓練 13.工作制服補助 14.分校為舒適、友善、安全、明亮的工作環境 15.提升英文與職場競爭力+教育成就感 16.兩年內全民英檢GEPT中高級通過或同等測驗者加薪（複試通過每月底薪加2000元） PS.想要更了解我們？　 歡迎加入溪湖分校FB臉書粉絲專頁

- 電視廣告及影片拍攝企劃製作。 - 媒體宣傳、媒體採買策劃執行與效益評估。 - 廣告及主題商品活動宣傳創意素材發展製作。 - 大型品牌形象消費者活動 / 店頭集客活動策劃執行。 - 異業結盟、資源整合及資源交換企劃。