轉職熱搜工作

1.建立、推廣、經營社群與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象， 2. 負責網站前後台功能及整體動線的企劃、執行與維護。 3. 規劃網路內容、服務及活動，並定期更新、維護及管理。 4. 負責電子報、EDM及各種宣傳文案的設計、製作與發送。 5. 進行網路行銷及服務的成效追蹤。 7. 控管網站內容品質。

1.上班時間 : 週一~五10:00-19:00。 2.人員招募、約聘 .須有人資經驗. 3.人員出缺勤管理 4.人員勞健保加退保與相關業務申請 5.公文收發 6.職工福利金申請與辦理 7.人事規章管理辦法制訂、修訂 8.考核辦法制訂&考核作業執行.須熟悉電腦文書excel。 9.計算薪資與財務支出.獎金制度製定計算。 10.熟悉勞基法.統整歸納資料. http://www.chengda99.com/

工作內容: 1. 優化及擬定人力資源政策，規章制度修訂，人事相關表單建制。 2. 執行薪酬及獎金作業。 3. 建立員工獎懲制度、績效考核、人事異動等相關管理辦法。 4. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 5. 學校實習合作開發與關係維護。 6. 執行年度薪資所得、補充健保申報作業。 7. 跨部門溝通協調與資源整合。 8. 104招募及教育訓練。 9.因需要成為員工與老闆主管之間的溝通管道，固要具備極高的溝通及處理整合能力。 福利制度 ◆保險類：勞保、健保、勞退6％提撥、員工團體意外險 ◆休假制度：週休2日、特休假、婚假、產假、陪產假 ◆節慶福利：生日餐券 ◆娛樂福利：部門聚餐 ◆其他福利：員工餐、年度健康檢查、員工用餐折扣 ◆制度類：年度調薪制度、年度晉升考核、順暢的升遷管道

工作內容 商品DM、海報、包裝、廣告等平面設計 商品圖片修圖、排版及基本美編 網站平台圖片及內容更新 協助日常文書、資料整理及內勤行政工作 條件 熟悉 Photoshop、Illustrator 具基本美感及排版能力 細心、負責、願意學習 無經驗可，有相關經驗或作品集者佳

【主要工作內容】 1.品牌整合與視覺設計 　- 負責集團多品牌（德宥、德宣、德甯、德釋、澄瓅、旺萊、立清潔、德馨仁照、德氏 樂齡總站等）整體形象與設計統一。 　- 製作品牌識別、宣傳文宣、海報、DM、簡報、廣告素材及活動主視覺。 　- 建立品牌素材資料庫（LOGO、字型、配色、模板），維持品牌一致性。 　- 支援各公司教育訓練教材、制度公告及行銷簡報排版設計。 2.行銷企劃與推廣執行 　- 規劃跨品牌行銷活動（節慶活動、社區推廣、品牌宣傳與合作企劃）。 　- 撰寫行銷文案、活動摘要、成果報告、影片腳本，製作多媒體素材。 　- 建立《品牌行銷專案追蹤表》，追蹤推廣進度與成果歸檔。 　- 支援居服部門社區推廣組之活動設計、展架布置、現場拍攝與宣傳文案統一。 3.社群經營與內容行銷 　- 維護集團官方網站、Facebook、Instagram、抖音、LINE 官方帳號等平台。 　- 負責貼文排版、影片剪輯、限時動態設計及互動行銷文案。 　- 定期彙整社群數據，分析曝光率與互動成效，提出優化建議。 　- 支援各品牌粉專經營，確保語調一致與內容合規。 4.客服互動與客戶體驗 　- 協助官方LINE及粉專客服訊息回覆與形象管理。 　- 彙整常見問題（FAQ）並設計對應回覆與圖文素材。 　- 追蹤各品牌客服窗口案件進度，協助確認成案、結案及滿意度回報。 　- 分析未成案與退單原因，提供行銷優化與流程改善建議。 5.系統操作與數據維護 　- 協助操作並維護集團CRM 客戶管理系統，追蹤推廣案件開發、成案與結案狀 態。 　- 建立《行銷專案追蹤台帳》，確認推廣活動轉換率、滿意度及異常原因分析。 　- 協助資料建檔、系統內容更新、標籤歸類與異常修正。 6.制度執行與跨部門協作 　- 推動品牌整合中心制度、行銷素材製作及文件格式標準化。 　- 建立行銷素材申請／審核流程，確保作業透明化與可追溯。 　- 管理雲端素材、影片、攝影檔案及設計授權軟體使用。 　- 必要時依德氏長照集團及德氏樂齡總站中心主管布達，支援跨品牌之企劃、行銷、教 育訓練或行政相關任務。 【職務定位】 1.隸屬單位：德氏樂齡總站（跨多元品牌平台中心） 2.服務主體：德氏長照集團（德宥、德宣、德甯、德釋、澄瓅、旺萊、立清潔、德馨仁照等） 3.協作單位：居服部門社區推廣組、客服組、業務開發組、財務行政共享中心、人力資源發展中心 4.匯報線：品牌中心主管 → 總主任 → 總經理 5.職務屬性：品牌整合 × 行銷企劃 × 社群經營 × 系統管理 × 客戶追蹤 6.核心任務：整合集團品牌形象、行銷資源與系統化管理，強化曝光度、案件轉換率與客戶體驗品質。 【薪資與待遇】 1.月薪範圍：36,000～46,000 元（依經驗與能力核薪，為固定底薪，不含獎金與津貼）。 　・具品牌行銷、設計統籌、社群經營或系統操作經驗者，薪資可議。 2.試用期（0～3 個月）：起薪 36,000 元，提供底薪保障制度。 3.正式任用（第 7 個月起）：38,000～46,000 元（不含績效獎金與專案獎金）。 4.績效獎金：依設計品質、行銷成效、社群曝光率與專案成果核發。 5.專案季獎金：完成品牌整合、行銷活動、影片或專案提案，核發 1,000～5,000 元。 6.年度獎金：依集團整體營運成果與個人年度績效核發。 【福利制度】 1.勞健保、勞退提撥、團體保險、職災意外險。 2.年終獎金、三節禮金、生日禮金、員工聚餐、年度旅遊。 3.在職教育訓練、外訓補助與跨品牌專案進修機會。 4.法定特休與加班給薪制度。 5.集團福利：免費法律諮詢、保險理賠協助、職災陪同與關懷制度。 【工作時間】 週一至週五 08:30～17:30（午休1小時）週休二日，國定假日依法休假。 【工作地點】 桃園市中壢區環北路398號12樓之3（澄瓅人力仲介管理顧問有限公司） ※ 需配合集團品牌行銷拍攝、活動支援與跨公司現場協作。 【專業條件】 1.專科以上學歷（視覺設計、行銷、傳播、企管或多媒體相關科系）。 2.具2年以上平面設計、美編或行銷經驗（具品牌或企業內行銷背景尤佳）。 3.熟悉Photoshop、Illustrator、Canva、Premiere或其他影片編修軟體。 4.具社群經營經驗（FB、IG、LINE官方帳號、抖音），了解內容行銷流程。 5.對設計與文案具創意敏銳度，能獨立製作素材與執行活動。 6.熟悉CRM或行銷追蹤系統操作者佳，具跨部門溝通與專案協調能力。 【應徵方式】 加入【德氏樂齡總站LINE】 點此加入 : https://lin.ee/0Ji44Xp (真人客服專員協助應徵） 面試安排：每週一至每週五皆可，請事先預約。 例假日聯繫窗口：牛督導 0976-249-599（亦可加入Line ID） 公司代表電話：03-427-6354

(一)物品庫存量控管及訂購,進出貨登記 (二)設施設備採購維修,文具及用品等購買 (三)相關活動方案及行政工作協助 (四)其他節慶相關工作 (五)行政文書相關工作 (六)財產管理，不定期維護與半年盤點一次 (七)需要會開車

如果你喜歡社群經營、對文字敏感、對設計有基本美感，並且想參與品牌成長，我們正在找的可能就是你！ ｜工作內容｜ • 經營公司 Instagram 帳號與官方 LINE • 撰寫社群文案與貼文排版 • 使用 Canva 製作貼文與限時動態 • 發佈貼文與限動，安排排程 • 回覆官方 LINE 學生訊息 • 協助處理課程諮詢與基本客服問題 ｜職務需求｜ • 具備良好文案能力與文字敏感度 • 熟悉 Canva 操作，具基本設計美感 • 有 Instagram 社群經營經驗佳 • 做事細心，具責任感 • 能準時完成排程內容 ｜加分條件｜ • 曾經營品牌或商業帳號 • 了解短影音與社群趨勢 • 具基礎排版與視覺設計概念 • 對自媒體與內容產業有興趣 ｜工作型態｜ • 兼職 PT • 前期需進公司熟悉流程 • 穩定後可遠端配合 • 時間彈性，依貼文排程安排 • 長期合作佳 ｜我們希望你是這樣的人｜ 你不只是完成任務。 你在意內容的品質。 你在意品牌的成長。 你希望在實戰中提升社群經營能力。 如果你想累積真正的品牌操作經驗，歡迎加入我們。

1.具美感力及創意思考。 2.豐富展場設計規劃執行經驗、3D圖及施工圖繪製、空間動線平配設計、空間發想及風格營造、精確完稿能力。 3.熟悉硬體結構、能獨立與施工單位對接、負責現場監工，以及後製印刷與輸出發包等。 4.協助專案企劃、成本控管、報價單製作。 5.商業展場設計及商業空間設計。 6.櫥窗展示間之陳列與規劃設計。 7.有動畫設計經驗加分。 8.美工排版加分。

【工作內容】 1.負責一般文書資料處理工作。 2.帳務處理、零用金管理。 3.薪資、獎金核算確認 4.協助主管完成交待任務。 5.需要跑銀行、郵局。 文件收發與檔案管理 文書處理╱排版能力 行政事務處理 文件或資料輸入建檔處理 文件檔案資料處理、轉換及整合工作 【工作經歷】：有財務會計經驗者尤佳 【學歷要求】：大學畢業尤佳 【其他福利】 周休二日 三節獎金 員工旅遊 年終獎金 享勞健保 績效考核加薪 生日禮券 上班地點：竹南

1.網站內容維護：包含活動網頁設計、Banner設計、EDM視覺設計 2.依顧客需求設計圖片和模型並提供版本給客戶挑選 3.依照客戶挑選的圖和模型，所提的想法作修改 4.執行刊物美術編輯流程，與企劃編輯溝通協調版面設定，進行平面排版工作 5.將設計的圖片用繪圖軟體畫出，並將內容與圖片整合、製作刊物版型 6.外稿人員聯繫、印廠聯絡溝通檔案傳送，並請其估價 7.陪同設計師跟顧客洽談，紀錄客戶需求 8.進行估價，並且與業主洽談 9.協助設計師進行設計 10.負責連絡業主與設計師討論關於設計的修改 11.處理其他設計師交辦事項