轉職熱搜工作

SMT製程改善、設備維護與人員管理 新產品導入、SMT技術提升與新製程開發 解析與改善客戶提出之問題 具EMS/OEM/ODM 系統廠經驗

1. 資訊及通訊相關產品EMC/SI 設計與驗證相關經驗10年以上 2. 需有主管經驗或專案管理7年以上 3. 優異的英文溝通能力 4. 曾帶領部屬人數25人以上 5. 大學(含)以上電子/電機相關系所畢 1. 產品EMC設計規格制定及驗證申請 2. 專案計劃EMC設計及驗證的執行及管控 3. EMC資源整合協調 4. EMC 技術引進及技術藍圖規劃 5. Signal Integrity, Power Integrity and High speed circuit 設計 6. EMC/SI team management

*此為派遣職缺，有意者請投遞* 我們正在尋找細心、負責且具備服務熱忱的夥伴！您將負責公會會議中心的日常營運，確保各項產業會議與活動能順利進行。本職位非常歡迎應屆畢業生或希望進入公會體系發展的實習生加入。 【工作內容】 1.場地營運與佈置： 負責會議室桌椅排列、動線規劃（如：根據會議需求調整課堂型、馬蹄型等佈置）。 2.會議現場支援： 協助處理租借單位之現場需求，包含茶水供應、流程引導及突發狀況排除。 3.設備操作與維護： 會議室影音設備、投影系統之基礎操作測試，確保會議流程順暢。 4.行政事務處理： 協助會議流程掌握、相關表單紀錄及日常行政庶務支援。 5.主管交辦事項。

*此為派遣性質的外勤職務，有意者請投遞履歷，無意願外勤工作者請勿投遞* 【工作內容】 1. 責任區域內之店家客情維護/訂單拿取/現場產品巡補貨/新鮮度維持 2. 產品的分布與銷售 3. 促銷活動布達與執行 4. 業務範圍：南高雄+屏東縣市 5. 需自備機車 【人格特質】 活潑外向、喜歡與人接觸、喜歡挑戰

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1. 執行市場開發行動方案，擬定並執行行銷策略 2. 汽車中心廠及汽配廠客戶關係維護 3. 提供客戶技術服務及解決方案 4.開發新客戶，蒐集市場信息 5.管理團隊成員並達成目標 需求條件: 1.擅長工具-Excel/Project/Word/Oracle ERP 2.具10年以上業務管理相同職級經驗,有汽車產業/螺絲製造經驗者尤佳。 3.須配合派駐昆山。

☆☆進入科技業機會☆☆ 【工作內容】 1.參加廠區每日工具箱會議宣導及相關表單簽名 2.針對現場工作進行(裝機/trouble/製程等)的任務學習，並由leader實施階段性任務工作分配。 3.協助工程師於作業期間之機台操作(包含:機台清潔、零件更換、及相關復歸作業) 4.協助工程師於作業期間之扶梯及準備工具等作業 5.協助機台Move in/out及碼頭相關作業 6.協助部品搬運&Parts清點等作業及部品進出廠(IAM & 放行單) 7.巡檢FAB內機台暫存區及暫存單是否確實申請&是否過期 8.6S (整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全)機台週遭環境整理 9.具備6S與工安觀念及配合現場負責人員指派相關工作及加班需求 10.依現場主管判定達到基本技術能力須配合排班及值班任務(跟值) 11.填寫工作日誌報告&加班時數回報 12.廠內異常狀況回報 【福利制度】 ✔年節獎金:春節3,000元，勞動、端午、中秋三節各1,000元 ✔考核獎金:每三個月進行考核，發放獎金 ✔參加東慧福委會 ✔年度調薪 【我們需要你】 ★不須相關背景/無經驗可 ★願意學習/配合度高 ★平假日需依進度配合加班(加班費優於勞基法) ★配合出差(交通費可報銷) ★學習狀況良好會安排ON CALL值班 ▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬ 1.加LINE好友ID: 0986050810 林小姐 (截圖詢問,告知姓名電話) 2.直接線上投履歷,將儘速與您聯絡!

1.協助部門主管進行單位管理作業（例如：人員紀律要求、部門宣導事項布達追蹤、幹部宣導事項查核、6S查核等） 2.生產排程、進出貨交期的掌握以及急件插單的處理 3.包裝、篩選人員作業品質管控及稽核 4.包裝、篩選效率管控與異常分析與對策 5.物料管控及成本分析降低營運成本 6.KPI維護及追蹤改善 需求條件: 1.具製造業資材及製造相關工作驗4年以上 2.具生管、物管及ERP之管理工作經驗 3.基本EXCEL，會函數操作 4.精通國/台語 5.能配合外派

本職務為「海外現場管理主管」的養成計畫。前期在台灣累積組裝線實務與生管流程經驗，結訓返馬後，將負責帶領、調度現場作業人員，確保生產線高效運轉。 核心任務包含： 產線運轉與進度跟催： 協助並維護現場組裝作業流程，盯緊每日生產進度與交期。 出貨與倉儲管理： 負責產線成品的出貨排程規劃、統計，維持物流順暢。 生管數據與檔案紀錄： 整理產線相關檔案、記錄每日生產數據，提供管理階層優化指標。 現場人員調度（返馬後）： 返馬後協助基層作業員的管理、排班與工作安排。

1.ISO、IATF系統之維護與執行 2.負責品質目標、工作計畫之制定，督導與達成 3.負責客訴與品質議題處理，原因分析、對策研擬，再發防止 4.推動品質提升活動，持續產品品質改善，提升客戶滿意度 5.負責組織人力規劃與運作、績效考核與人員培訓計劃與執行 6.跨部門專案整合推動、溝通、協調及達成 需求條件: 1.具品保(含外部客訴處理/品質改善專案/品質系統/DCC)理級主管實務經驗3年以上，且實際部門管理經驗5年以上 2.會使用Office軟體 3.具英文讀寫能力 4.可配合外派