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轉職熱搜工作

您正在找技術人員的工作,共計80390筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 車險理賠專員(斗南)

    月薪 35000~50000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘
    車險理賠夥伴招募中!歡迎應屆畢業生!車輛×保險×法律×科技 無需任何相關經驗,不一定要很懂保險,也不一定一開始就很懂車,如果你積極正向且充滿熱情,喜歡挑戰並樂與人溝通,國泰產險需要你!我們期待的不只是完成工作,也在每一次挑戰中持續成長,並透過專業協助他人!加入車險理賠團隊,透過完善的教育訓練,活用數位及AI工具,結合分析判斷、溝通協調及專業知識,協助客戶解決理賠大小事,累積保險、車輛、法律及溝通協商等跨領域能力,我們將提供你一個兼具學習、挑戰與發展的職涯舞台。 除每月保障固定月薪,另加油料津貼最高至6,700元以及優渥的年終獎金。 【這份工作的日常】 • 運用數位工具及AI輔助作業,提升案件處理效率。 • 了解事故經過,分析事故原因及損害情形。 • 學習車輛損害勘估及維修相關知識。 • 與當事人溝通協調,尋求合理解決方案。 • 接觸不同類型案件,在實務經驗中持續拓展專業視野。 認識車險→ https://www.cathay-ins.com.tw/cathayins/personal/claim/car/ 【這份工作,你將收穫到】 • 完整培育制度:透過教育訓練及實務歷練,逐步累積專業知識與技能。 • AI與數位工具應用:運用AI與數位工具提升工作效率與作業品質。 • 多元職涯發展:累積理賠、風險管理、溝通協商及案件管理等跨領域能力。 • 工作成就感:在客戶需要協助時,運用專業幫助客戶解決問題。 深入了解AI理賠應用→ https://www.ctee.com.tw/news/20260901701520-430305
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  • 再保人員/(國外部再保二處)

    月薪 34000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.再保合約維護及安排。 2.再保帳務及資料統計分析工作。 3.與國外再保公司往來聯繫。 4.其它主管交辦事項。
  • 內勤人員(台南分公司管理處)

    月薪 34000~45000元 台南市中西區 2~3年工作經驗
    1.分公司管理處事務。 (總務、費用申請、文書作業處理、財物維修及請購聯繫與管理、突發事件處理) 2.主管交辦事項。
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  • 通路維護人員(高雄分公司行銷二處)

    月薪 34000~50000元 高雄市前金區 工作經歷不拘
    1.保經 (代)據點維護及業務開發。 2.銀行通路據點維護及業務開發。 3.公司既有客戶關係維護。
  • Helpdesk 工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.解決使用者端電腦問題(故障排除),協助一線接獲問題報修提共解決方案 2.內部使用者軟體安裝設定及硬體故障排除(軟體派送) 3.MAC電腦設定 4.處理臨時交辦任務(如VIP使用者問題報修,解決方案評估等) 5.系統維運專案執行及軟體弱點修復
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  • JR103571總務人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    1.各項系統及庶務類設備規劃及建置 2.各項行政庶務管理(負責行政總務、辦公庶務採購及各項庶務事務保養維護等) 3.協助內、外勤職場異動規劃及搬遷(含北區通訊處單位) 4.協助總部大樓服務中心各項業務資料彙整及管理 5.職場環境維護(含清潔合約簽訂及管理) 6.其他主管交辦事項/專案
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  • JR100072 商品精算人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    商品精算人員 1.商品設計與開辦 2.商品利潤分析及相關風險控管 3.商品準備金維護相關工作 4.精算分析及評估 5.個別專案研發
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  • 團體保險行政人員(北一)

    月薪 35000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    1.處理企業客戶加退保及保額調整、名單調整等相關名冊異動作業。 2.初階團體保險核保審核,針對團險加保人員進行身分審核與初步風險評估,確認符合投保規範及自動承保條件。 3.保費帳務結帳, 執行週期性保費計算、發票開立與沖帳作業,確保企業保費結轉精確無誤。 4.企業客戶售後服務維護, 處理團險保單續保行政、理賠文件收件初審,以及企業 客戶之行政諮詢服務。
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  • 防制洗錢及打擊資恐專責人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 1~2年工作經驗
    1.協助防制洗錢及打擊資恐業務規劃及建置 2.維護防制洗錢及打擊資恐規範 3.防制洗錢及打擊資恐法令因應、宣導 4.規劃及執行防制洗錢及打擊資恐教育訓練計畫 5.辦理可疑交易申報等例行業務
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  • DBA資料庫管理工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    1.負責資料庫建置、升級與日常維護,包含效能監控、調校、故障排除、資料轉換及異地備援。 2.提供開發團隊資料庫結構設計建議,並針對現有或新開發的應用程式落實資料需求。 3.持續評估與學習集團核可之資料庫技術,以優化資料處理效能。 4.支援AP端解決資料庫相關技術問題。 5.需配合 On-call 機制,處理緊急狀況並排除系統故障。
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