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瓦城集團（2729）正以「科技業思維」引領東方菜系連鎖化，全台直營門市超過 150 家，現正高速佈局美國市場！ 我們正在尋找一位具備經營視野的財務專家，加入團隊，一起參與集團的國際擴張與成長！ 【主要工作內容】 1. 資金營運與收付： 統籌國內外廠商貨款、費用核銷及稅務撥付，確保金流作業精準合規。 2. 資金調度與融資規劃： 執行日常及中長期資金預估，洽談銀行融資額度，優化資本結構與借款成本。 3. 金融風險控管： 監控匯率與利率波動，執行避險策略（如外匯操作）並維護資金安全性與流動性。 4. 資產管理與收益優化： 管理零用金、有價票券及閒置資金投資，編製現金流量報告以供經營決策參考。 5. 銀行關係維護： 擔任銀行主要溝通窗口，負責各類銀行合約簽署、額度申請及網銀系統管理。 6. 流程優化與查核支援： 推動資金管理數位化流程改善，並配合內外部審計與稅務查核作業。

1.調度車趟安排等相關工作 2.文書資料處理 3.接聽電話.收發MAIL等 4.執行作業區環境整理、清潔維護作業 5.顧客關係維護 6.車故、貨故問題的處理能力 7.交通安全的相關法律常識 8.運送的規劃、作業與管理

〈關於瓦城〉 瓦城集團正處於高速成長階段，並積極拓展美國市場，我們不僅深耕餐飲業，更融入科技業的DNA，以「美食品牌化、經營連鎖化、管理科學化」的創新模式，成功將東方菜系推向連鎖經營，目前直營門市已超過150家，並持續擴張中。 隨著集團規模擴張，我們正在尋找具備紮實實務經驗、細心且具備初步管理與覆核潛力的資深會計夥伴。此職位將根據你的專長歸類為 AP 或 AR 或 總帳 組別，你將不僅負責核心帳務處理，更將參與流程優化，並扮演帳務同仁與管理階層間的溝通橋樑。 〈AR / AP 工作內容〉 1. 負責審閱門店營收對帳、貨款審核及租金沖銷與勾稽作業，確保營收與金流資料之完整性與正確性。 2. 負責審閱月結作業與費用估列，協助即時反映營運成果，具備財務報表編製與分析能力者尤佳。 3. 辦理營業稅、扣繳及各項稅務申報，確保帳務處理符合相關法規並維持申報品質。 4. 持續優化營收與費用核銷流程，建立標準化機制，以提升作業效率與準確度。 5. 參與財務流程優化，並協助跨部門溝通與落地執行。 6. 協助帳務覆核，提升整體帳務品質與團隊專業能力。 7. 偕同會計師查帳，並落實對外資料的準備及核對。 〈總帳 (GL) 工作內容〉 1. 負責各店、維護，執行總帳與明細帳勾稽，確保試算表與財報數據正確性。 2. 主導月結、季結及年結作業，編製個體與合併財務報表（損益表、資產負債表、現金流量表）。 3. 維護總分類帳與各項調節作業，並編製管理報表，提供經營決策所需數據。 4. 審核並辦理營業稅、扣繳及營所稅申報，確保稅務處理合規與一致性。 5. 偕同會計師查核窗口，負責財報及稅務簽證資料準備，並配合年度查核作業。 6. 規劃並執行盤點作業，分析差異並提出改善建議。 〈我們期待你〉 1. 具 3–5 年以上會計相關經驗（具事務所經驗尤佳）。 2. 具備獨立處理帳務與覆核能力，並能帶領或協助團隊提升帳務品質。 3. 邏輯清晰、細心且具責任感，對數字具高度敏感度。 4. 具備流程優化思維者佳

Expectations 此職務將能獨立負責完整招募流程，從需求訪談、人才搜尋、面試安排到錄用決策，以專業顧問角色與用人主管直接協作。需透過對業務現況與人力規劃的深入理解，主動提出適切的招募策略與解決方案，並持續優化招募效率與品質，成為組織與人才間的最佳橋梁。 Responsibilities 1. 負責餐廳團隊招募作業，確保人力需求穩定 2. 依據集團人力規劃，訂定人才市場招募策略並落實相關解決方案 3. 雇主品牌大使，確保面試流程符合集團企業形象 4. 建立與維護人才庫，提升招募效率 5. 招募任用與留任數據統計分析 6. 分析招募與到職流程，提出優化改善方案

※固定夜班月薪$41,000以上，加班費另計 ※公司會根據應徵人員的專長及華文能力，分配適當的工作。 ※公司會協助申辦工作許可。 ※若有興趣應徵，敬請先投遞履歷。

1.業務開發及服務雇主申辦外籍移工之業務(營造業/製造業/家庭類等) 2.服務客戶關懷移工相關事宜(客戶問題處理,移工部分會有翻譯老師協助) 3.管理引進移工相關行政事務.文件製作及流程控管. 文件追蹤及建檔維護(客戶文件準備/機關所需文件準備/送件) 4.需跑主管機關有交通工具佳 5.完成主管交辦事項 公司保障底薪,獎金無上限年收破百不是夢！歡迎有經驗佳,有企圖心的你/妳加入我們團隊!無經驗有心學習亦可! 我們有著完善制度跟團隊,良好的氛圍及團隊,開心工作,開心賺錢,互助,互愛,如果妳/你也是這樣的人歡迎前來面試

➤ 倉管 1. 環境與安全管理： 維持倉庫整潔並遵守安全作業規範，確保操作流程安全第一。 2. 庫存管理： 負責進貨清點、檢查、入庫，以及庫存維護與定期盤點，確保帳實一致。 3. 訂單與包裝： 按照每日訂單撿貨並完成包裝，確保出貨準確無誤。 4. 靈活應對： 配合主管指派的其他事宜。 5. 跨部門配合：協助行政部門處理事務。 ➤ 司機職責： 1. 運輸與配送： 使用公司車，準時將貨物送達指定地點。 2. 貨品處理： 協助進貨、理貨、裝卸貨物，確保物品完好無損。 3. 車輛維護： 定期檢查並維護車輛，確保行車安全。 4. 遵守規範： 嚴格遵守交通法規，展現專業駕駛技能。 ➤ ➤需要您 1. 細心負責、對細節高度敏感，能快速發現並解決問題。 2. 擁有良好的組織與時間管理能力，重視工作效率。 3. 善於溝通，能夠與團隊及其他部門良好協作。 4. 具備靈活應變能力，能應對物流運營中的挑戰與變化。 5. 需要有一般車輛駕照再應徵。 ** 加分條件- 非必須 1. 倉儲相關證照。 2. 具備手排駕照。 3. 職業駕駛證照。 4. 具備安全管理人員、防火管理人員等等 相關安全衛生證照。

三班不換點每日8H，月休6天，如遇一人休假，當日則上12H，可立即上班。  執勤內容:  1.大樓門禁管制、訪客接待。  2.基本收發包裹、信件、快遞。  3.收取管理費、汽機車月租費。  4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。  5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。  6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。  7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。

1.生產線製造/執行生產完畢後的設備清洗。 2.生產線上產品品檢,.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準 3.作業區域環境清潔維護 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.設備基本保養保管 無經驗可 ,請先投遞履歷表符合條件者通知面試 有食品供膳人員健檢報告佳 不常態加班 有堆高機證照佳 福利: 中午供餐.周休二日.年終.三節獎金.績效獎金.員工福委會.員工旅遊聚餐 證照: 滿一年 堆高機培訓 其他設備培訓