轉職熱搜工作

1. 負責倉儲部門日常管理，規劃及督導收料、驗收、入庫、儲位管理、備料、發料、出貨及盤點作業。 2. 建立並持續優化倉儲管理制度、作業流程及標準作業程序（SOP），提升倉儲作業效率與品質。 3. 規劃倉庫儲位配置及物流動線，提升空間利用率及作業效率。 4. 督導庫存管理，定期執行循環盤點及年度盤點，維持庫存帳料一致性及存貨正確率。 5. 管控原物料、半成品及成品庫存，降低呆滯料及庫存成本，確保物料供應符合生產需求。 6. 跨部門協調，確保物料供應及出貨作業順暢。 7. 維護庫存資料及異常分析改善。 8. 管理倉儲人員工作分配、教育訓練、績效管理及團隊發展。 9. 推動6S管理、倉儲安全管理及持續改善活動，維護良好作業環境。 10. 配合公司品質管理制度及內外部稽核，確保倉儲作業符合 ISO 品質管理要求。

1.擔任量販連鎖通路採購窗口，負責年度合作規劃，合約協商與日常業務執行。 2. 與通路建立合作夥伴關係，依照公司策略提報新品、促銷與活動，控管庫存/費用，達成銷售目標並掌握損益變化。 3. 客情維護及動態掌握，具有問題分析組織之能力，快速提供問題解決方法。 4.通路採購協商溝通規劃及銷售計劃執行進度追蹤 5.通路門市訪店，協調貨量分配及異常狀況改善 6.執行公司之通路行銷活動針對消費者促銷活動及店家促銷活動，以提升品牌知名度，不定時巡店並針對各賣場提出之問題，立即做出反應及提供解決方案。 7. 依分配目標，進行業績進度達成分析、店內執行成效、預估目標準確度。 8.協助管理各區巡店員及賣場促販人員 9.出貨及銷售目標之達成 10.主管交辦事項

護理科EMT勤務員徵選招募簡章 職務：部工月薪病房勤務員 (儲備徵選，需求人數1名) (一)工作內容： 1.協助緊急性救護工作(初級救護員之相關救護工作)。 2.擔任救護車駕駛及配合緊急醫療網的緊急救護。 3.協助院內外載送業務。 4.協助維護病房環境之整潔以及擦拭治療車。 5.負責病人及值班室之床位整理、鋪床、定期更換床單被套/窗簾/圍簾等。 6.協助庫房/污衣間/配膳間之物品管理與清潔(含:溫(冰)箱、微波爐等)。 7.管理單位被服(含:收集/送洗/點收等)、感染性垃圾及針筒收集盒，適時汰舊換新。 8.請領之文具/衛材/點滴及各式單張並點收、歸位及補充。 9.負責安全運送病人至各科室做檢查/手術/復健/會診等。 10.負責傳送和領取如:衛材物品、藥品、血袋及各式公文/申請單/病歷/UD藥車等作業。 11.負責醫療相關設備(如:氧氣/酒精/乾洗手液/器械儀器或手術包等)之借取、維護及補充。 12.負責隔離床位之消毒及整理。 13.整理水消文件並定時送至水消庫房。 14.與各單位勤務員取得聯繫，相互協助與支援。 15.接受護理長、副護理長及護理師之指示執行交辦事項。 16.晚、夜班及週六、日值班依值班護理長調度進行醫療行政事務工作。 (二)需求條件： 1.學歷：國、高中職(含)以上畢業。 2.任用資格：具備EMT-1證照及職業小客車駕駛執照。 3.具適任工作能力者，工作熱忱、品行良好。 4.工作時段：三班(8小時)/二班(12小時)制 本院為勞動基準法第30條之1規定得採行4週彈性工時制度的行業。 (三)薪資待遇及福利： 1.每月薪資：國高中(畢) 31,210元、大專(畢)含以上32,750元。 2.每月加班費及福利金另計。 貳、員工福利： 一、一般福利：依勞基法規核給。 二、員工福利：特殊健康檢查、年度員工健檢、生日禮卷、三節禮品(卷)、每月福利金2,000-3,000元、年終1.5個月(依實際工作月份比例核給)、就醫、住院、自費項目優免，各項津貼依院方規定。 三、特殊福利：比照軍公教人員，額外補助每日約1,600元休假補助費、資深人員獎勵，另颱風天出勤額外給付日工資並可申請車資補助。 參、公告及報名截止時間： 一、報名期限：至履歷收滿截止。 二、筆、面試日期：錄取及備取者以電話通知。 三、錄取通知：錄取及備取者以電話通知。 肆、報名應檢附資料： 一、履歷表、自傳。(依本院【履歷暨員工基本資料表】填寫) 二、國民身份證正、反面影本。 三、最高學歷畢業證書、相關證書、駕照。 四、身心障礙人士或原住民人士(請檢附身心障礙手冊或戶籍謄本)。 　　 *書面資料經初審合格者可參與第二階段面試，不合格者恕不退件及函復。以上彙整資料，以電子郵件回傳bgh08200820@gmail.com，或以紙本郵寄(限時掛號)：屏東縣屏東市大湖路58巷22號醫行室收，註明應徵職缺名稱，聯絡電話：08-7560752，人事陳小姐。 伍、考試項目：筆試60％、口試40％。 陸、錄取標準： 一、無招考最低人數限制，惟總成績未達60分以上不予錄取，缺考項目以零分計算。 二、成績依百分比計算後加總最高分者錄取，如總成績相同則依序以筆試得分決定錄取優先順序(惟應考人員均不適當，本院得予從缺)，未錄取者不另行通知。備取者係於此次招考作業，正取放棄錄用資格時，實施遞補。

【工作內容】 1、協助班級課程安排、開班通知及學員聯繫作業。 2、提供學員課程規劃與學習諮詢服務。 3、基本行政文書與簡易帳務作業。 4、學員關懷與服務，協助課程推廣與介紹。 【資源發展】 1、完整新人培訓制度，無經驗也能快速上手。 2、明確升遷制度、提供長期發展機會。 3、正式員工享免費進修制度，持續提升專業能力。 【員工福利】 國內外旅遊/部門聚餐/生日禮金 健康檢查/結婚生育補助 員工及親屬優惠課程 【我們正在找這樣的你】 喜歡與人互動、具責任感 希望在穩定環境中持續學習與成長 如果你正在尋找兼具穩定與發展性的內勤工作 歡迎投遞履歷，加入我們的團隊！

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主要負責工程現場的施工管理與協調工作，會需要進到現場，跟施工人員、廠商及業主一起處理工程進度、施工及設備相關事項。 工作內容主要有： ◆ 協助現場施工管理，依工程進度安排各工種及施工事項。 ◆ 配合設備及系統的測試、試運轉與調整，確認系統正常運作。 ◆ 協助製作及整理專案工程相關文件、紀錄及資料。 ◆ 與廠商及業主保持溝通，協調工程進度及現場相關問題。 ◆ 配合專案需求，依工程地點安排至不同區域執行工作。 ◆ 協助現場設備及系統的日常維護、保養與問題處理。 ◆ 配合工程現場狀況，協助處理其他工程相關事項。 ◆ 其他主管交辦事項。 如果你不排斥跑現場，也希望從實際工程中累積經驗，這份工作可以讓你接觸施工管理、系統測試、設備維護及工程協調等不同工作內容。 我們不要求你一開始什麼都會，現場遇到不熟悉的設備或工程問題，可以在工作中慢慢學習、累積經驗。 無論你是剛畢業、想轉換跑道，或已經有工程現場經驗，只要對工程工作有興趣、願意學習，都歡迎來跟我們聊聊，看彼此是否適合。

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