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1. Develop and implement EVB procurement and business strategies. 2. Coordinate with R&D/Engineering to confirm EVB specs, quantities, uses, budget, and delivery schedule. 3. Source suitable EVB suppliers and manage second source options. 4. Issue RFQs, compare quotations, and assist supplier selection. 5. Support technical reviews and sample testing. 6. Confirm procurement terms, place orders, and track delivery. 7. Manage goods receipt, handle issues, and provide after-sales support. 8. Establish and monitor key KPIs, resolve issues promptly, and implement process controls. 9. Maintain supplier evaluation and procurement procedures; conduct audits and acceptances. 1. 制定並執行EVB採購及營運策略。 2. 與研發/工程部門協調，確認EVB規格、數量、用途、預算及交期。 3. 探尋合適的EVB供應商，並管理第二來源選項。 4. 發送詢價單，比較報價，協助供應商選擇。 5. 支援技術審查及樣品測試。 6. 確認採購條件，下單並追蹤交貨進度。 7. 管理收貨驗收、處理異常問題，並提供售後服務。 8. 建立及監控關鍵KPI，及時解決問題，並實施流程管控。 9. 維護供應商評估及採購流程，執行稽核與驗收流程。

時樂藝術沙龍是一個專注於美髮藝術與創新的專業沙龍品牌。我們以「讓美成為每個人的日常、創造快樂的價值」為使命，為顧客提供量身打造的專業造型服務。我們的團隊由頂尖設計師組成，致力於以卓越的技術和創意帶動美髮產業的潮流，建立屬於我們的時尚影響力。 1. 依據客戶需求與臉型設計並執行美髮服務，包括洗髮、剪髮、染髮、燙髮、美甲、美睫等 2. 為顧客提供專業髮型諮詢，推薦合適的造型與美髮產品 3. 確保工作區域與工具的衛生整潔，保持高標準的服務品質 加入時樂藝術沙龍，你將享有： - 全面性的技能提升機會，公司提供定期的技術培訓課程 - 與潮流接軌的工作環境，參與時尚活動及美髮大賽的機會 - 完善的員工福利與透明的晉升機制，助你規劃長期職涯成長 趕快加入我們吧，在這裡實現你的美髮夢想！

我們不只是在找員工，是在培養精密製造的核心人才。透過一年的「全薪實戰培訓」，從基礎知識逐步往產業實務紮根，並由資深前輩帶領，跨越從校園到產業最難的技術門檻。 【四階段培訓計畫】從新手到專家的成長曲線： 1. 基礎建構：CNC基礎原理介紹、圖面判讀、G/M Code實作、MasterCam軟體操作 2. 技術深化：加工條件設定、首件驗證流程、固定件處理、穩定度提升（降低出錯率） 3. 實戰應用：品質管制整合、問題排除能力、開發件處理 4. 獨立任務：獨立負責開發件專案、製程效率改善提案、正式職位評核 【工作職責】 1. 編寫 2D/3D 銑床加工路徑程式。 2. 規劃加工順序、選擇最適刀具與切削參數（轉速/進給速度）。 3. 設計生產夾治具方案，解決加工異常並優化生產效率。 4. 其他主管交辦事項。 【薪資待遇】 起用薪資（培訓期全薪）：$44,000+ 結訓正職起薪：$50,000+

1. 個案管理人員以1:120案為基礎案量，最高上限150案，並依 「長期照顧給付及支付基準」之照顧計畫擬定與服務連結(AA01) 及照顧管理(AA02)照顧組合內容執行個管業務，積極協調各服務 特約單位共同完成照顧計畫，並經照管中心核定後連結各項服務資源，以確保於7個工作天內提供第一次服務。  2. 照顧計畫擬定與服務連結(AA01)：照管專員訪視新案及複評案後派案，個案管理人員派案後當日起3天內完成家訪，於時效內與依據個案之長照服務額度及照顧問題清單，以及照顧組合表，與個案及案家討論後擬定完成個別性照顧目標及計畫與相關資料上傳，並於每6個月家訪及完成照顧計畫，追蹤照顧計畫服務情形與照顧目標達成狀況。  3. 照顧管理(AA02)：每月電話追蹤個案服務介入情形及完成電訪 紀錄，含電訪日期時間，被電訪者姓名及關係，並檢視提供個案之整體計畫適切性，依需求及個別性服務異動調整等。

- 公司提供優質名單免陌生開發，公司負責找客人您負責電話行銷免外出，平均業務薪水8萬起跳！ - 專科以上畢業，至少N年以上客戶服務經驗，在銀行或金融服務業有房貸經驗尤佳。也歡迎保險電銷或其他貸款電銷轉職！ - 有良好的溝通能力跟服務熱誠是基本要求，願意傾聽客戶的需求並完成託付的耐心要足夠，並熟悉電腦作業能夠讓工作效率加倍，在潮霖資產百萬年薪不是夢想！ 【工作內容】 1. 協助回訪指定的客戶名單 2. 透過電話或簡訊方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶 3. 傾聽客戶目前的貸款需求，並加以輔導後完成我方的貸款專案推廣並成交 4. 熟悉電腦操作，並能夠將顧客資料輸入到至我方系統 【應徵須知】 －歡迎有銀行工作經驗或同業電銷經驗者轉換跑道 －不怕您學習，只要願意積極投入『百萬年薪』不是夢想！ －口條清晰但無經驗者也歡迎加入，將提供完善的培育訓練 【加分條件】 －具備『銀行工作經驗』、『同業電銷經驗』，或其他金融相關商品知識者薪資條件可再議！ 【升遷條件】 此職缺經過內部考核後可以晉升為『業務專員』並享有 ＞ 基本薪資從『30000』起 變成 35000起！ ＞ 可以撥打公司給的『即時的』客戶名單！

1.汽化鍋爐、蒸氣鍋爐設備操作、啟停、維修隔離。 2.操作與巡檢紀錄報告填寫、設備異常或緊急狀況處理。 3.能配合工作需求調整工作者。 4.其它主管交辦事項。 5.需配合輪班，早班(08:00~16:00)、中班(16:00~24:00)、夜班(24:00~08:00)。 6.初期為日班，待工作熟悉上手後開始輪班。＜開始輪班後，輪班津貼另計。中班津貼:300元/日、夜班津貼:480元/日＞。 7.有相關經驗者薪資另計。 8.住宿協助方案:凡通勤距離單程30公里(含)以上者，提供每月5,000元租屋津貼。 【我們需要的能力與特質】 1.具汽電共生廠、焚化爐、鍋爐、化工廠等相關製程操作及維護經驗1年以上者佳，無經驗亦可。 2.具甲、或乙級鍋爐操作技術士、堆高機證照者佳。

王品集團 誠徵【資訊部-資深DBA資料庫管理師】 【職務說明】 需具備深厚的資料庫理論與實務經驗，能獨立主導複雜的資料庫架構設計、災難復原規劃及系統遷移。 維持資料庫日常運維的穩定，更需與開發團隊、資安團隊和架構師密切協作，提供深度的技術支援。 【工作內容】 1.規劃資料庫的高可用性（HA）與災難復原（DR）整體架構。 2.優化複雜的SQL查詢、Stored Procedures與索引設計，改善系統響應時間。 3.負責資料庫系統的日常運作、版本升級、修補程式部署與跨平台資料遷移。 4.協同應用程式開發（AP）團隊進行系統整合、資料模型（Data Modeling）設計與遷移方案評估。

統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃中心的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立中心的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。

統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃中心的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立中心的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。

統籌規劃與執行所內、外事務。 1. 規劃中心的基本方針。 2. 擬定各項工作計畫。 3. 維護督導。 4. 建立中心的社區關係。 5. 幼兒健康安全的督導與管理。 6. 幼兒個案輔導規劃。 7. 教學活動的整體計劃。 8.請假人員當日調度及安排。 9.檢核及規劃財產清冊/採購。 10.檢視員工工作態度、服裝儀容及服務精神。