轉職熱搜工作

◎公司套裝於任職期間免費提供 ◎無經驗可，無須加班及出差。 ◎休假方式：週排二日休，國定假日另排休。 ◎工作內容: 1.管理費收費及登載，報表製作，銀行存匯款等。 2.郵件掛號系統操作 3.公共設施管理。 4.住戶諮商櫃臺服務。 5.社區行政庶務處理

1. 店舖簡易維修自行修繕作業 2. 緊急維修修繕處理 3. 工程預算估算及成本掌控 4. 工程進度編列及工程監造 5. 工程事務行政作業 6. 上班地點為新北––-作業範圍板橋、永和 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元

1.店舖簡易維修自行修繕作業 2. 緊急維修修繕處理 3.工程預算估算及成本掌控 4. 工程進度編列及工程監造 5.工程事務行政作業 6. 上班地點為新北––-作業範圍中永和、樹林、三峽地區 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元

1. 規劃、組織、指導及督導各部門行政程序及相關作業及執行。 2. 負責公司行政管理與採購管理部門管理工作。 3. 規劃公司及廠區的安全訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效。 4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，留下優秀人才。 5. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 6. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等），並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。 7. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。

1.安全巡視及異常回報 2.門禁、人員及車輛管制 3.緊急事件通報 4.完成主管交辦事項並填寫工作日誌 6.上班時間:日班AM07:00~19:00 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同

公司集合坐公司車出門 每日主要任務： 本公司為台電承攬商，將台電高壓線及低壓線樹木砍伐，將砍伐下來的樹木清運！ 基本線路需上高空作業車， 部分線路需人工砍伐（背6米樓梯進行施工） 本公司進行多項獎金方案，需簽約培訓人才！薪酬：面試時進行討論！ 方案一：專業修剪樹木人員培訓 條件： 1.具有乙級配電裝修技術士證照 2.具有丙種職業安全衛生主管證照 3.具有普通大貨車司機駕照（無間斷1年以上行車經驗） 4.急救人員安全衛生證照 5.樹木修剪證照 方案二：工程部門高階主管培訓 條件： 1.需滿足方案一所有條件之人員 2.需有甲級配電裝修技術士 獎金：開始進入績效考核，配發可觀薪資！

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