轉職熱搜工作

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

1.監督日常旅館營運，確保服務品質達到公司標準 2.編排員工工作班表，管理團隊以確保高效率運作 3.檢查並維護旅館內設施，確保安全與功能正常 4.處理旅客客訴與特殊需求，提供專業及迅速的解決方案 5.分析每日營運數據，制定並執行提升營收的策略 6.規劃與執行員工教育訓練，提升團隊專業素養 7.與供應商協調合作，管控成本並確保供應品充足

1.管理團隊日常運作，監控和評估營運流程 2.制定經營策略與業務發展計劃，確保達成目標 3.分析市場趨勢，制定銷售策略維護客戶關係 4.監控業績與財務管理，建立數據報告機制 5.設計執行員工培訓計劃，評估培訓效能 6.熟悉珠寶貴金屬市場了解，掌握產品知識 7.執行質量控制程序，評估並管理風險

一、正職工作時間說明： 1.上班時間：週一至週六(輪排班制)，每週休假2天 二、工作內容 1.臨床跟診： 2.醫材、設備、環境維護。 3.診所庶務。 三、新人初期待遇說明： (1)正式起薪$33,000起 (額外有$3000全勤獎金) (2)月薪： 二年資歷：$38,000up 三年以上專業資歷：$45,000 up 五年以上專業資歷：$55,000 up 四、勞健保、勞退提撥、員工醫療、服務獎金、年假特休等福利 五、應徵聯絡洽06-3569888黃小姐

我們是專注於提供高品質保全及樓宇管理服務的公司，致力於為社區住戶打造安全、舒適且高效管理的生活及工作環境。我們的服務包含社區管理、維修維保及清潔服務，主要客戶為各類住宅社區與商業建築。 工作內容： 1. 負責大樓各項事務的整體管理與執行，包括規劃及執行行政、財務及社區管理事宜。 2. 主導現場經營與團隊管理，提升員工執行效率與服務品質。 3. 協助管理社區櫃台服務，確保住戶諮詢、投訴及需求能即時滿足。 4. 定期召開住戶會議並準備會議資料，確保共識及決策的貫徹。 5. 規劃社區財務，包括預算審核、報表製作及核對供應商付款明細，確保財務管理透明且高效。 6. 擔任設備管理負責人，負責社區硬體設施的日常巡檢、維修調度及裝潢工程的施工管理。 7. 擔任社區安全及環境管理決策角色，指導並監督各類安全方案的落實。 8. 執行社區相關危機處理，包括突發事件應變與溝通協調，確保追蹤問題解決。 9. 深入了解並確保社區管理符合保全及樓宇相關法律法規。 歡迎您加入我們的行列，共同為住戶創造和諧宜居的社區環境！如果您對管理與服務充滿熱忱，具備優秀的溝通能力及團隊領導力，立即投遞履歷，我們期待與您攜手合作！

➤工作職務：工程助理 ➤工作時間：0800-1700(間休一小時)。 ➤休假制度：週休二日(見紅休)。 ➤薪資說明：無經驗32K起薪。 ➤工作內容： ①主要協助現場傳遞物料、扶梯、安全維護。 ②前置作業：協助準備機具、物料。 ③收工作業：現場環境清潔整理。 ④紀錄作業：每日施工紀錄。 ⑤完成主管交辦事項。 ❤❤❤❤❤福利&獎金❤❤❤❤❤ ➊新人獎金最高$12000。 ➋外派支援獎金/年終獎金。 ➌過節禮金或禮品。 ➍不定期員工聚餐&員工旅遊。 ➎特殊假(生日慶祝假、榮譽假)。 ➏補助課程及證照考取。 ———————★應徵方式★——————— 1.投遞履歷(待審核完畢，專人與您聯繫) 2.來電詢問：06-5899084/0965620511陳小姐

➤工作職務：工程助理 ➤工作時間：0800-1700(間休一小時)。 ➤休假制度：週休二日(見紅休)。 ➤薪資說明：無經驗32K起薪。 ➤工作內容： ①主要協助現場傳遞物料、扶梯、安全維護。 ②前置作業：協助準備機具、物料。 ③收工作業：現場環境清潔整理。 ④紀錄作業：每日施工紀錄。 ⑤完成主管交辦事項。 ❤❤❤❤❤福利&獎金❤❤❤❤❤ ➊新人獎金最高$12000。 ➋外派支援獎金/年終獎金。 ➌過節禮金或禮品。 ➍不定期員工聚餐&員工旅遊。 ➎特殊假(生日慶祝假、榮譽假)。 ➏補助課程及證照考取。 ———————★應徵方式★——————— 1.投遞履歷(待審核完畢，專人與您聯繫) 2.來電詢問：06-5899084/0965620511陳小姐

十二月餐飲連鎖事業-【高雄大立店】誠徵廚房二廚/中工 我們是一個年輕有活力團隊！具備高成長環境、團隊氣氛佳! 如果妳/你是一個喜歡接觸人群、樂觀積極企圖心強，想要高薪的人， 《 歡 迎 加 入 我 們 的 團 隊 》 ––––-【工作內容】––––- 1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 4. 環境清潔維護及符合食品衛生法規工作。 5. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 6. 餐點確認及品質控管 ，原物料食材庫存盤點。 ––––-【工作時間】––––- ◎時間：10:00-20:30 (14:00-15:30空班) ––––-【每月休假】–––––– ◎每月休假8-10天 ※自由排休無禁休，由店鋪做最終調整。 ––––-【未來發展】––––- ◎完整晉升制度 ◎每年一次調薪機會 ◎明確的工作培訓及考核機制 ––––-【薪　　資】––––- ◎薪資：38000-43000元 ※獎金另計!!!! 高額獎金等你來領 ––––-【工作福利】––––- 保險福利：勞保、健保、勞退6％提撥金。 升遷福利：完善績效考核制度，定期個人考核評估，作為調薪及升遷依據。 餐飲福利：免費提供豐盛員工餐，溫暖你的胃，工作衝勁十足、員工獨享用餐優惠75折。 衣著福利：免費員工制服，定期更新。 娛樂福利：每3個月定期員工聚餐、尾牙活動。 獎金福利：績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金、紅利獎金、久任獎金、推薦獎金。 休假福利：特休年假、國定假日補休，春節團圓休假(除夕)，每月例休日數平均8-10天，自由排休無禁休，由店鋪做最終調整。

1.負責櫃檯生活服務及公共設施吧檯服務。 2.產業相關經驗達1年以上。 3.熟悉進階電腦文書作業系統操作能力。 4.能獨立完成行政接待相關作業。 5.公共設施維護及管理。 6.直屬主管交辦工作執行。 7.社區各項會議之記錄。 8.具備星級飯店、航空服務業、俱樂部會館事業、或相關實務經驗者尤佳。 9.具備英語之基本會話能力(提供語言能力檢測證明者尤佳)。 工作經歷：2年以上 學歷要求：高中職以上 科系要求：不拘 語文條件：基礎英文聽說能力 擅長工具：Windows系統、Excel、Word、PowerPoint 1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 7.年終考績獎金視公司年度整體營運狀況給與。

頤爾東西國際有限公司HYPHENEA誠摯邀請熱愛精緻餐廚文化的您加入我們的行列！自2005年以來，我們代理歐洲頂尖品牌，致力於提升餐桌文化與精品生活理念🥂。作為亞洲市場的領航者，我們正不斷擴展，將歐洲的卓越餐廚及家居品牌帶入您的生活，讓每一天更有品味✨。 1. 負責貨品輸送及進出倉流程，並完成成品包裝 2. 紀錄並上傳每日進出貨數據至銷售平台 3. 確認倉庫貨物、發票及憑證的一致性 4. 清潔與維護儲存空間及設備，確保操作環境安全 5. 遵循庫存管理流程，定期追蹤、檢查及盤點物料狀況 6. 熟悉電商平台(momo、PChome)訂單後台者尤佳 我們為您準備： - 完善的福利：週休二日、加班費、年終獎金、生理假、育嬰假、伙食津貼等 - 員工活動：春酒、團體聚餐、員工購物優惠 - 成長機會：在職教育訓練與晉升機會 - 福利完善：健保、勞保、年假與勞退金繳納 如果您對充滿熱情與活力的精品事業感興趣，歡迎加入我們的團隊，與我們一起創造未來的精品生活！