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轉職熱搜工作

您正在找技術人員的工作,共計82920筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 兼職理貨人員(平日夜間18:00)

    時薪 200元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘
    ※工作內容 1. 倉儲理貨作業:操作電動拖板車,協助飲料泡麵貨物的搬運及置放 2. 出貨作業:訂單出貨(撿貨、包裝) 3. 協助商品維護及商品庫存確認 4. 支援物流:與團隊合作,確保貨物快速且安全地流轉 5.商品瑕疵異常處理,退貨整理 ※薪資福利 1.年終獎金
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    年終獎金
  • 【金金禮寓】廚房內場人員-(全職)

    月薪 30000元 金門縣金湖鎮 1~2年工作經驗
    1.中西餐烹調 2.管理廚房內的衛生清潔工作 3.依據餐單準備相關的食材 4.妥善控制成本和食材有效利用 5.掌控出菜品質及順序,確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 6.廚房的廚具設備、器材、用具之維護與保管 7.完成主管交辦事項 8.需有經驗
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    供餐福利交通補助年終獎金員工聚餐定期調薪
  • 楊梅長照機構-餐食庶務人員

    月薪 29500~31000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    本機構為失智症團體家屋及日照中心,主要服務對象為身心障礙者或年長者 餐食庶務人員需協助下列工作事項: 1.協助機構備餐(中餐、點心、晚餐),有送餐、不需煮 2.清洗碗盤 3.協助清洗住民衣物被服 4.維護機構環境清潔、消毒(內外空間) 5.收垃圾 6.完成主管交辦事項
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    員工旅遊尾牙或春酒住宿福利員工聚餐
  • 法金業務/助理人員-草屯分行

    月薪 40000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘
    工作內容 【法金業務人員】-具2年以上業務AO經驗者 1.各項業務推展及協銷。 2.顧客關係經營維護,開發拓展新客群。 3.傳承拓展技巧及徵審經驗。 4.其他主管交辦事項。 【法金業務助理人員】-具1年以上法金業務助理經驗者 1.學習業務AO人員業務拓展技巧及徵審經驗。 2.協助業務AO人員完成例行性工作。 3.放款業務相關報表彙整或製作。 4.其他主管交辦事項。 ★薪資說明: (1)無經驗人員正式任用後月薪40,000元 (試用期間支領月薪36,000元) (2)經驗人員月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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  • 法金業務/助理人員-神岡分行

    月薪 40000元 台中市神岡區 工作經歷不拘
    工作內容 【法金業務人員】-具2年以上業務AO經驗者 1.各項業務推展及協銷。 2.顧客關係經營維護,開發拓展新客群。 3.傳承拓展技巧及徵審經驗。 4.其他主管交辦事項。 【法金業務助理人員】-具1年以上法金業務助理經驗者 1.學習業務AO人員業務拓展技巧及徵審經驗。 2.協助業務AO人員完成例行性工作。 3.放款業務相關報表彙整或製作。 4.其他主管交辦事項。 ★薪資說明: (1)無經驗人員正式任用後月薪40,000元 (試用期間支領月薪36,000元) (2)經驗人員月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞本職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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  • 法金業務/助理人員-竹山分行

    月薪 40000元 南投縣竹山鎮 工作經歷不拘
    工作內容 【法金業務人員】-具2年以上業務AO經驗者 1.各項業務推展及協銷。 2.顧客關係經營維護,開發拓展新客群。 3.傳承拓展技巧及徵審經驗。 4.其他主管交辦事項。 【法金業務助理人員】-具1年以上法金業務助理經驗者 1.學習業務AO人員業務拓展技巧及徵審經驗。 2.協助業務AO人員完成例行性工作。 3.放款業務相關報表彙整或製作。 4.其他主管交辦事項。 ★薪資說明: (1)無經驗人員正式任用後月薪40,000元 (試用期間支領月薪36,000元) (2)經驗人員月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐,每人每月3,000元,並由服務單位統一處理,無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行,請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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  • 瑞芳遠傳門市人員【薪優35000~60000】

    月薪 35000~60000元 新北市瑞芳區 工作經歷不拘
    瑞芳遠傳門市人員【薪優35000~60000】 💫 歡迎加入我們的門市活力團隊! 在這裡,你可以輕鬆與人接觸,展現你的溝通與銷售才華!準備好迎接挑戰了嗎?🌟 📌 來看看你的每日任務: 1. 維持門市環境乾淨整潔 2. 辦理門號上線,讓客人通信無阻 3. 處理進出貨,確保庫存準確無誤 4. 幫客人查詢帳單,解決小疑難大煩惱 5. 收取與管理費用,讓每筆帳款都分毫不差 6. 為維修手機的客人提供貼心收送通知服務 7. 銷售手機與相關產品,滿足客人需求! 🎯 我們期待你的加入,和我們一起打造熱情又高效的工作環境! 若你希望在每天的工作中兼具成就感與快樂,那麼我們的團隊正是你的舞台!準備好成為我們的一份子了嗎?🔥
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    2日回覆
  • 水產部門-時薪人員(公益路店)

    時薪 196~227元 台中市西區 工作經歷不拘
    1.水產品加工。 2.賣場陳列販賣。 3.作業室賣場環境維護。 時薪人員時薪起薪為基本薪資(底薪), 每月考核期間經部門主管及店長考核,經由考核時薪最高可調整為227元(底薪+獎金) 一般時薪人員每月考核一次,考核後區分標準如下表: 等級 底薪 獎金 合計 A+ 190 37 227 A 190 27 217 B 190 12 202 C 190 7 197 D 190 0 190
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  • 佑佑鍋燒麵(華盛店)兼職人員

    時薪 196~206元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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  • 佑佑鍋燒麵(仁雄店)兼職人員

    時薪 196~206元 高雄市仁武區 工作經歷不拘
    1. 提供顧客良好的服務,包括接待、介紹、送餐 2. 維護良好的店面形象和周遭環境清潔。 3. 產品推廣與銷售,櫃檯收銀、結帳等作業處理。 4. 按主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 5. 配合店長完成店面各項工作崗位運作與執行。 6. 物料進貨歸位及核對、簡易的食材處理。 7. 協助店長定期盤點食材與器材。 【輪班制】 發展遠景: 1. 熟悉工作內容與標準作業流程(SOP) ✅ 了解店內的運作方式,包括點餐、備餐、出餐、結帳、清潔等工作。 ✅ 掌握品牌的食品安全、衛生標準與顧客服務技巧。 ✅ 熟悉POS系統(點餐機)、庫存管理等基本技能。 2. 提升工作效率與適應團隊合作 ✅ 在高峰時段保持冷靜,能夠應對客流高峰。 ✅ 學習與同事、主管有效溝通,建立良好合作關係。 ✅ 主動觀察並適時協助其他同事,提高整體營運效率。 3. 穩定表現,爭取更多學習與責任 ✅ 穩定出勤,避免遲到早退,培養職業態度。 ✅ 主動學習新技能,例如:負責不同崗位(吧台、廚房、外場)。 ✅ 爭取提升機會,例如成為資深員工、組長候選人。 4. 提升客戶服務與解決問題能力 ✅ 學會應對顧客需求,提供有禮貌且專業的服務。 ✅ 能夠處理基本的顧客抱怨,並向主管回報狀況。 ✅ 熟悉顧客常見問題,提高服務品質與顧客滿意度。
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