技術人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找技術人員的工作,共計75240筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • SR0417智慧型裝置事業群-產品開發專案經理(智慧醫療產品)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 5~6年工作經驗
    1. 帶領專案團隊人員共同達成專案目標 2. 新產品開發專案規劃,時程管理,並統籌各研發部門工作、跨部門溝通協調 3. 產品量產導入:含生產計畫、物料準確性到試產、生產期程等 4. 產品開發驗証作業評估及執行與技術文件之撰寫
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  • 台北市信義區辦公大樓公區清潔員(清潔事業處)

    月薪 30000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    1.巡邏建築物與周遭環境,保持環境整潔 2.資源回收整理及垃圾處理 3.依現場主管安排其他清潔相關工作 上班地點:台北市信義區
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  • 【峇嵐杉丘】工務園藝專員/正職

    月薪 32000元 南投縣魚池鄉 1~2年工作經驗
    部門每日需執行作業,並協助各單位設備狀況維修排除、園藝作業維護,保持整體美觀與植栽活化。
    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 【峇嵐杉丘】工務園藝專員/兼職

    時薪 196元 南投縣魚池鄉 1~2年工作經驗
    部門每日需執行作業,並協助各單位設備狀況維修排除、園藝作業維護,保持整體美觀與植栽活化。
    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 研究開發工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.材料與製程技術研究。 2.開發新配方、規劃實驗並進行驗證與分析。 3.推動研究開發專案,並撰寫技術資料與研究報告。 工作地點如下,可依居住地或意願分發! 新北市樹林區(樹林廠區) 桃園市龜山區(工三廠區) 雲林縣麥寮鄉(麥寮廠區) 嘉義縣新港鄉(新港廠區)
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  • 家樂福 台南 中正店 時薪 安全管理專員(安全課/輪班)

    時薪 196元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.賣場出入口人員安全管制 2.各哨點勤務執行輪替及安全稽核 3.賣場巡邏安全維護管理 4.消防安全管理 *上班時間可依照需求彈性調整 *歡迎所有求職者求職
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  • 底盤修車師傅

    月薪 35000~45000元 彰化縣福興鄉 工作經歷不拘
    1.執行車輛底盤及系統檢修,使用專業工具進行故障檢測 2.進行底盤零件的拆解、檢查、維修和更換作業 3.定期檢查底盤懸吊和轉向系統,確保運行穩定 4.維護工作記錄,完整記載維修和保養過程 5.遵守安全標準,保持工作環境整潔和工具妥善管理 6.參與最新汽車底盤技術學習,提升專業能力 7.與團隊合作,提供技術建議並支持維修品質改進
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  • 后里-BIM工程師/管線設計工程師

    月薪 35000元 台中市后里區 1~2年工作經驗
    我們是一家致力於環境衛生與污染防治的專業公司,為客戶提供創新、高效的解決方案。公司主要產品與服務涵蓋環境工程設計、污染防治設施建造以及相關技術支援,客戶遍及各類產業。 工作內容: 1. 負責依據流程設計水處理系統機械設備(桶槽、處理單元、管架等),確保設備、管線的準確性和可視性。 2. 負責依據設計方案建構完整的BIM模型,確保模型資訊的準確性和可視性。 3. 使用專業繪圖軟體(如AutoCAD、Revit等)協助進行系統間的接口整合,進行干涉檢討並提供技術報告。 4. 修訂及更新BIM模型,根據現場工地反饋和工程需求進行界面調整和模型優化。 5. 協助解讀相關工程設計文件,確保模型完全符合相關法規以及技術標準。 6. 定期或不定期至施工現場進行勘查,與現場人員合作解決專案執行過程中的技術問題。 7. 配合專案時程規劃,參與會議記錄重要事項,及時更新和分享設計內容。 8. 提供建築、機電或管線設計的技術支持,進行設施面積計算及預估成本。 歡迎充滿專業熱忱的你加入我們的行列,成為我們BIM工程及管線設計先進團隊的一員。立即投遞履歷,我們期待您的加入,共同打造卓越的環保與工程解決方案!
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    員工旅遊年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班
  • 中古汽車銷售專員/儲備店長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 2~3年工作經驗
    1.解釋汽車產品特性並提供專業建議 2.負責試駕安排及客戶需求分析 3.熟悉汽車相關知識及市場趨勢分析 4.利用銷售軟體進行交易處理及報價管理 5.維護客戶關係並提供售後服務支持 6.參與市場推廣活動及提升店面業績 7.執行庫存管理及內部行政文件處理
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金彈性上下班
  • 【🔥徵才中|行銷業務開發專員 】

    月薪 40000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    1. 市場開發與潛在客戶挖掘: 透過網路搜尋、產業報導、社群媒體等管道尋找潛在合作對象,鎖定有品牌升級、產品設計或視覺需求之企業。 2. 電話開發 (Cold Call) 與精準開發: 進行電話開發或 Email 聯繫,向目標對象介紹公司設計實力與案例,突破「守門人」並與決策者建立初步聯繫。 3. 商務邀約與簡報展示: 負責邀約客戶進行會議,針對客戶痛點進行初步分析,並展示公司過往作品集,激發客戶合作意願。 4. 需求訪談與轉譯: 深入訪談客戶需求(如:預算、風格偏好、時程),並將其轉化為清晰的「需求簡報」交接給內部設計師執行,確保雙方資訊對等。 5. 客情維護與關係管理 (CRM): 追蹤案件進度與客戶滿意度,維護長期合作關係,並持續開發老客戶的新需求。 【應徵條件 / 專業要求】 • 溝通轉譯能力: 能夠聽懂客戶模糊的形容詞(例如:要大氣、要高級感),並用設計師聽得懂的專業語言記錄下來。 • 抗壓性與主動性: 對於電訪被拒絕有高度韌性,且具備積極主動的獵人性格(Hunter Mentality)。 • 提案邏輯: 具備基本的 PPT 製作與簡報能力,能自信地介紹設計服務。 • 加分項: 若曾有「設計背景」但想轉業務,或是具備「廣告代理商」、「印刷/工程」業務經驗者優先考慮。
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