轉職熱搜工作

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮/監督/管理/訓練-所屬員工之各項工作之執行進度。 3.管理中心檔案之建置及維護。 4.管理辦法之制訂及修整。 5.公共區域修繕、維護暨廠商聯繫事宜等等。 6.帳務催收及處理作業。 7.業主/住戶/管委會臨時交辦事項。

生命像似一顆種子，從幼兒、青年、中年、老年，努力完成生命所有歷程，逐漸邁向獨特、個別化的道路。而在人智學的啟迪中，探索自我、幫助自我確認及天賦能力的發展，也在天地人之間尋覓和諧關係與互動。期待熱愛生命的您，展現健康的榜樣，以簡樸、規律的生活方式，陪伴2-6歲的孩子經驗世界。 1.協助3~6歲幼兒學習自理生活與照顧。 2.維護幼兒在園所之安全。 3.配合幼兒發展狀況，運用華德福式教學。 4.帶領及陪伴孩子經歷四季生活與慶典。 5.誠徵對幼兒教育有熱忱者，喜愛自然、藝術工作的幼教老師。 6.事務有人陪伴帶領學習。 7. 一蕊花台灣華德福教育師資培育學苑進修 歡迎有興趣、喜愛孩子的您加入我們，一起共同在這學習條道路上，尋找並看見自己的生命。

1. 提供日常生活協助，包括餵食、洗澡、協助服藥等基本照顧服務。 2. 執行健康管理，如生命徵象測量、健康狀況監測及康復訓練協助。 3. 擬定及執行個別化服務計畫，包含照顧計劃的制定與紀錄，並進行評估。 4. 設計並帶領多元活動，促進服務對象的身心健康，包含日常備餐協助。 5. 負責環境與安全管理，包括教具輔具的維護、環境清潔以及安全維護工作。 6. 與家屬溝通，提供情緒支持，並與團隊進行專業合作，確保服務品質。 7. 持續專業學習，參加在職訓練、團體討論與經驗分享，提升工作技能與專業知識。 期待您來加入我們的團隊，一起致力於提供優質的照顧服務與關懷！立即投遞履歷！

蘊得歡迎有親和力、有團隊精神、在意人和、在意工作氛圍、在意工作安全的您加入我們～ 《我們嬰兒室零保母/採全護理師1:4-1:5照護/守護您的執照》 ～趕快加入真心尊重您的公司，與我們一同攜手努力營造幸福工作環境～ 月排休天數依當月休假紅字數排休，假日均休 每月可預訂休假4天（2天平日/2天假日） ·專責照護嬰兒及產婦的需求 ·配合衛福部使用電子病歷並確實書寫護理記錄 ·執行嬰兒室各項常規及處置 ·教導及推廣母乳哺育與親子同室 ·協助母乳哺餵與衛教指導 ·友善對待同事，傾聽及善意溝通，達到互助互愛精神 ·配合主管交辦事務 ·配合各項評鑑、督考相關事務 ·具愛心、耐心、高EQ、同理心 ·具NRP、BLS相關證照（可入職後取得） #本公司為維護全館住民及同仁的健康，避免暴露於二手、三手菸的危害風險，僅接受無吸菸者投遞履歷，敬請配合，感謝！

1.服務廠日常作業之安排與調度。 2.客戶維護及客訴管理。 3.公司制度之宣導與落實。 4.服務廠各項指標統計與分析。 5.員工管理與教育訓練 6.主管交辦事項。

1.負責運輸單位管理與運作 2.人力招募、員工教育訓練 3.車輛維護、調度指派、績效考核 4.客情維繫、駕駛安全管理 5.完成上級交付任務 ~福利制度~ ★各項福利獎金制度

1. 同仁差勤管理、薪酬計算、加班費核算、出勤記錄核對及稅務申報作業。 3. 例行性薪資、獎金、請款等薪酬相關作業。 4. 薪調作業、留職停薪、傷病給付等勞健保局相關申報作業。 5. 人才資料管理與異動管理。 6. 熟悉金旭及德安系統為佳。 7. 人才資源行政庶務作業、招募系統管理及維護、面試安排以及聯繫作業，熟悉文書與office系統操作。 8. 其它人才資源相關事務，如福利相關作業、主持舉辦與主持、活動影片製作等。 9. 需具備良好的溝通能力及服務熱忱。

1.設計菜單，以中西式套餐料理為主 2.依據餐單準備相關的食材並處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.員工餐點設計烹煮 5.清理以及保養設備 6.環境衛生整理及維護

職責內容： 1. 基本洗卸、清潔、保養服務，到位且細心的顧客接待、專業美容諮詢服務。 2. 協助療程前後之服務及拍攝作業。 3. 美容產品及課程等相關銷售業務。 4. 定期顧客關懷、客情維護。 5. 維護工作環境整潔乾淨。 6. 有美容、美療、身體SPA經驗佳。 【薪資】月薪可達30,000元~100,000元以上。 ★★福利★★ 健康關懷 : 年度健康檢查、團體保險、心理諮商補助。 員工生活 : 員工制服、三節禮金、結婚禮金、超值員購專屬福利優惠、國內外旅遊補助、年末尾牙或春酒、生日禮金、慶生會同歡樂、不定期下午茶及聚餐。 員工訓練 : 新人訓練、在職訓練、管理培訓課程。 君綺提供您完整教育訓練及優質福利制度，月休 8 ~10天。 歡迎加入君綺團隊，一起成為健康美麗的傳遞者與領導者！

1. 原物料進銷存管理、料帳作業 2. 現場品質控管、異常管理與流程改善 3. 現場環境衛生巡檢與維護 4. 員工教育訓練、出缺勤管理 5. ISO文件整理、管理報表填寫 6. 公司政策執行與主管交辦事項 。 *平日、假日加班另計加班費 *可配合輪班者佳，輪班另計輪班津貼 *食品相關科系佳。 *外縣市員工宿舍提供