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  • 【挑戰管理、邁向主管】居服督導員|臺中大雅|大雅綜合|青松長照

    月薪 37350~49850元 台中市大雅區 1~2年工作經驗
    國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達60萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) 。 ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服、員工認股。 ※免費定期健康檢查。 ※開案獎金、介紹員工獎金。 ※多元升遷管道:專業主任等主管職。 ※輔導取得工作所需證照。 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯。 1.個案工作與管理: 接案、評估、家屬聯繫、結案。 2.居家服務人力規劃評估以及規劃工作內容同時掌握居服員出勤相關狀況。 3.執行居督查核:每月電訪、每三個月家訪了解居服員服務情形落實品質穩定。 4.執行居服員教育訓練充實照顧技巧以及提升專業知能。 5.布達公司相關政策給予居服員知悉並且掌握居服員反映事宜。 6.給予居服員從事專業工作的滿足感和價值感,進而認同專業並願意繼續投入專業工作。 7.社區資源開發與應用,積極推動居家服務。 8.在同仁、家屬及個案間,進行有效溝通,維持良好之的合作關係。 9.執行或參與機構各項會議以及教育訓練,依規定完成長照教育積分。 10.協助維護所轄單位之居家服務感染相關之控制,符合稽核相關之規範。 11.秉承單位主管之指示,執行所分配之工作以及積極協助評鑑查核工作,並且進行回報。
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  • 【保障6萬x12個月】無經驗可/完整培訓/歡迎轉職加入挑戰年薪300萬

    月薪 40000~75000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • [雙北擴大徵才]業務菁英招募(無經驗可培訓挑戰百萬年薪)c6

    月薪 38000~75000元 新北市新莊區 工作經歷不拘
    品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。 永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。 在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀, AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。 因此,永慶房屋重磅宣布— [直營展店目標邁向350店] [業務新人前12個月,保障每月6萬元] 永慶承諾:《讓你的特質更有價值》 不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。 我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。 ※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。 ※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。 ※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。 不動產專業養成計畫 ※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。 ※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。 ※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。 業界最優福利制度 ※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。 ※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡 ※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。 就是要讓你身處最佳工作環境 ※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。 ※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。 ※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。
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    員工旅遊進修補助工作獎金彈性上下班尾牙或春酒
  • 新竹宸新復健科-臨床心理師

    論件計酬 -50000~-100000元 新竹市東區 工作經歷不拘
    1. 早期療育為主,含嬰幼兒發展評估、幼兒及兒童心理評估、心理治療、親職諮詢介入 2. 少量復健科成人心理治療 3.不定期舉辦親職講座或親子工作坊 4.跨領域主題課程(物理、職能、語言)
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    員工旅遊年終獎金員購優惠尾牙或春酒貸款補助
  • 保育輔導員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    1.個案生活、安全及健康照顧 2.個案相關紀錄填寫及安排規劃適當活動及課程 3.個案指導、環境安全維護與清潔整理 4.相關行政工作及其他交辦事項 5.輪值與假日個案狀況處理 6.臨時交辦事宜
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    員工旅遊供餐福利年終獎金住宿福利定期調薪
  • 助理保育輔導員

    月薪 35000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    1.個案生活、安全及健康照顧、就醫協助 2.個案相關紀錄填寫、安排規劃適當活動及課程 3.指導個案環境安全維護與清潔整理 4.相關行政工作及其他交辦事項 5.臨時交辦事宜
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    員工旅遊供餐福利年終獎金休閒設施住宿福利
  • 國小課業輔導老師

    月薪 30000~33000元 苗栗縣竹南鎮 工作經歷不拘
    1. 協助學生完成學校作業,無需與家長溝通。 2. 到校接送學生,維護學員安全。 3. 打掃與維持教室環境整潔。 4. 寒暑假期間需配合調整工作時間。 5. 福利有旅遊津貼,年終,不定期聚餐,春酒,員工小孩優惠
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    員工旅遊供餐福利年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 學生輔導中心–資源教室專案雇員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 工作經歷不拘
    1、身心障礙生專責輔導 2、身心障礙生學生檔案管理 3、辦理身心障礙學生活動推廣教育活動 4、教職員輔導知能活動辦理 5、資源教室相關法規制定 6、特殊教育通報網管理(SEN) 7、公文系統管理
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  • 安全衛生教育訓練-兼職課程輔導員

    時薪 200元 新北市三重區 工作經歷不拘
    ■課程中審核訓練方式及實施原則等各項內容。 ■課程填寫教學日誌及簽到退和點名一覽表。 ■課程確認各項資訊及作業流程。 ■課程文件彙整及簡易行政工作。 ■課程前後環境確認及整潔。 ■必須具備職業安全衛生管理員證照(主管機關認可公文或乙級技術士)。
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  • 課業輔導老師-國小💖環境好福利佳

    月薪 30000~40000元 高雄市鳳山區 2~3年工作經驗
    📱 聯絡方式:0976-538-870 陳小姐 📚【工作內容】 1️⃣ 指導學生完成課後作業,進行課業輔導與複習 2️⃣ 協助學生培養良好品格與學習態度 3️⃣ 與家長保持良好溝通,回饋學習狀況 4️⃣ 協助規劃教學進度,必要時協助學生接送 5️⃣ 進行黑板教學與班級經營,維持良好學習氛圍 🎁【福利與制度】 ✨ 三節獎金、生日禮金、年終獎金 ✨ 完整勞保、健保、團保及勞退制度 ✨ 國內外員工旅遊、慶生會、尾牙活動 ✨ 在職教育訓練,提供完善升遷與成長機會 ✨ 週休二日,兼顧工作與生活品質 💡【我們在找這樣的你】 ✔ 有耐心、喜歡與孩子互動 ✔ 具責任感與良好溝通能力 ✔ 對教育有熱忱,願意持續學習成長 📞【立即加入我們】 如果你想在一個溫暖、有制度、能成長的環境發展, 現在就是最好的機會!
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐定期調薪