轉職熱搜工作

🌟🌟徵的就是你🌟🌟(上班時間皆可面試) 1. 負責原物料及成品的進出貨作業，確保數據準確。 2. 根據生產需求進行包裝、備貨及分裝作業。 3. 定期清點庫存，維持庫存準確性與完整性。 4. 執行倉庫空間規劃，確保物料存放有序。 5. 檢查進出貨文件並核對品項，避免錯漏。 6. 操作簡易倉儲設備，提升作業效率。 7. 協助商品標籤管理及資料錄入系統。 8. 依公司規範維持倉庫清潔及食品安全標準。

🌟🌟徵的就是你🌟🌟 原物料及成品的進出貨規劃與清點，確保倉儲運作效率與準確性。 負責包裝、備貨及發貨事宜，確保食品運輸的完整性與安全性。 執行庫存清點與管理，追蹤物料使用情況及補貨需求。 遵守食品安全與衛生相關規範，確保工作環境乾淨整潔。 進行原物料及產品品質檢測，控制物品品質標準並紀錄結果。 協助處理不合格產品，分析原因並提出改善建議。 操作包裝設備並進行簡易的設備維護，支援生產流程的順暢運行。 與相關部門合作，推進品質管控及物流流程的改進方案。

1.營運成本分析管理 2.事業處經營績效檢討 3.料號成本檢討 – 成本資訊及生產資訊整合 4.以目標為導向分析資訊並規劃內部資源應用 5.投資專案效益分析評估 6.各項主管交辦專案

1.承攬商安全衛生管理(含協議組織推動)。 2.承攬商派駐。 3.職業安全衛生事項督導。 4.職安衛相關計畫訂定。 5.協助業主稽核輔導。 6.其他主管交辦事項。

1.供應商/外包商評鑑、輔導與管理。 2.供應商進料品質管制。 3.供應商/外包商品質績效監控、分析及改善。 4.供應商/外包商品質異常處理及改善對策確認。 5.供應商/外包商管理專案及計劃參與。

①負責射出成型機台之操作與日常運轉管理 ②執行製程條件設定與參數調整，確保生產穩定性 ③操作及基礎維護相關生產設備（含重機設備） ④進行產品品質確認與製程異常之初步判斷與處理 ⑤配合生產計畫執行製造作業，達成產量與品質目標 ⑥協助現場改善活動與作業優化 ⑦負責成品出貨作業（含裝配、檢驗、包裝）之執行與管理 ⑧進行訂單對應及出貨進度控管，確保準時出貨 ⑨執行倉儲管理與庫存盤點作業，維持帳物一致 ⑩進行出貨數量與品質之檢核，降低出貨錯誤率 ⑪協調製造、業務等相關部門，確保出貨流程順暢 ⑫優化出貨流程與作業效率，提升物流運作品質 ⑬參與儲備幹部培訓，逐步承接現場管理職責

🖥️ 【這份工作是材質黃金屋，因為你管理的是一座「材料圖書館」，這不是普通的傳產，這是正在進化的「數位傳產」】 富錸膠業擁有上萬種橡膠塑膠管、板、條、棒、包材、地墊、泡棉、工業、家用等商品， 從傳產工廠、營造、電子產業、食品產業到電影、美術、設計系學生，都來找我們解決問題。 我們在地深耕40年(加計第一代經營)，但我們跟別人不一樣，當同行還在用紙筆抄寫、用腦袋死記硬背時， 我們已經導入了本公司自行開發的FileMaker資料庫+POS 系統。 我們需要你成為這座圖書館的「智慧管理員」。 👉 給喜歡「解決問題」的你： 客人遇到疑難雜症，你透過系統精準找出對應材料，提供「解決方案」，那種成就感是無可比擬的(未來客製化接單還有獎金！)。 👉 給喜歡「穩定成長」的你： 這是一份有階梯的工作。 從門市接待 ➜ 系統操作 ➜ 儲備店長。 我們不畫大餅，給你真實的職涯規劃。 👉 給喜歡「實在做事」的你： 這裡沒有辦公室政治，只有明確的SOP。 把貨理好、把單開對、把客人服務好，薪水準時入帳。 💡 【你的核心任務：門市營運與進出庫管理】 ✅ 解決方案提供（60％）： 🔹 操作資料庫，協助客人找到他要的商品（不用死背，會查就好）。 🔹 操作POS系統結帳。 🔹 處理流水客需求，過濾複雜的客製化訂單轉接給業務人員。 ✅ 實體物流調度（20％）： 🔹 需具備汽機車駕照，且敢上路。⭕ 🔹 駕駛公司汽機車去調貨與送貨，成為門市最強的機動後盾。 ✅ 庫存與現場管理（20％）： 🔹 維持這座「材料圖書館」的整潔與秩序。 🎯 【為什麼你該加入我們？】 我們不畫大餅，我們講實際的未來規劃： 🔹 現在： 你會學到如何用資料庫管理庫存、用 POS 系統處理流水客。你會發現，原來傳產可以這麼有效率。 🔹 未來： 我們將導入 AI系統優化、AI輔助報價、電子支付串接，並正式啟動電商平台。 🔹 你的角色： 你不只是來「賣東西」的，你是來學習「如何用數位工具管理一家店」。 未來你將有機會是這套系統的管理者（店長）。 🎯 【我們在找這樣的「數位藍領」戰友】 🔹 不怕「雜」： 面對上萬種品項，你不會頭暈，反而覺得分類、整理與學習材料知識很有趣。 🔹 不怕「重」： 雖然有系統輔助，但產品是實體的，還是需要搬運與理貨。 🔹 想要「學」： 你不想只當個店員，你想學會如何用數位工具管理複雜的庫存與銷售。 🔹 學歷不拘，但邏輯要好： 懂電腦基本操作，Excel 概念清楚。 🎯 【這份工作適合誰？】 🔹 討厭「瞎忙」與「沒效率」的人： 你喜歡照著 SOP 和系統做事，覺得這樣比較心安。 🔹 有「服務業/門市」經驗，但想轉型的人： 你做過超商、餐飲、五金行，覺得純體力活沒前途，想學一些數位化的管理邏輯。 🔹 身體強健、手腳俐落： 這不是辦公室職缺，現場節奏快，需要走動和搬運(可順便健身💪)。 🎁 【薪資與福利結構】 💰 底薪： NT$ 34,000 起（試用期）。  (實領薪資為$34000扣勞工勞健保〝自付額〝，公司應負擔勞保金額與6％勞退由公司支出) 老闆真心話：這段時間是讓我們彼此確認頻率，如果你能適應並展現能力，調整絕不手軟。 💎實力薪資(正式上手後)：  職務加給 + 「客製化接單分潤」 + 績效獎金 綜合薪資獎金可達 NT$ 40,000 以上（視個人能力與接單量而定）。 正規保障： 勞保、健保、勞退 6％、特休。   ✍️ 面試將採兩階段進行

1.生產設備日常點檢、保養與基本維修 2.結合數位化工具提升維護效率與異常分析 3.協助新設備安裝、自動化整合與驗證作業 4.其他主管交辦事項