轉職熱搜工作

◆ 保障底薪+各項獎金，將努力變成財富!!! ◆ 正職獵才，錄取即正職 ◆ 3C商品享員購優惠，成為科技達人 【工作介紹】 1.介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 2. 熱情且即時的服務：接待顧客及協助處理疑難雜症和售後服務 3. 辦理電信相關業務 4. 配合公司制度規範處理店內事務 5. 需配合店點支援、無經驗可、具備機車者尤佳 【銷售顧問】 - 底薪29,000+各項獎金+加班津貼 (平均月領30K~45K) - 口條清晰、願意與客人接觸 - 畢業生或是無經驗者也歡迎 - 無學歷限制 ●休假天數: 月排休8~12天 【上班地點】台中地區各門市，可依照目前居住地安排工作地點 【福利制度】 ◆ 獎金 / 禮品類: 年終獎金、 年節禮金/禮品、 生日禮金 ◆ 保險類: 員工團保、 眷屬自費團保、 意外險、 職災保險 ◆ 制度類:門市人員、員工制服、營運獎金、 完整的教育訓練、順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度:特休/年假、訂婚假、陪產假、家庭照顧假、生理假、育嬰假 ◆ 設備類: 圖書閱覽室 ◆ 補助類:結婚禮金、生育津貼、國內/外旅遊補助、住院慰問金、退休金提撥 ◆ 其他 健康檢查、 員工購物優惠、 特約商店 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––➸電話：0982-631-099 玲小姐! ➸line ID：@331eipuj 歡迎加入生活圈截圖職缺+詢問➜ https://lin.ee/mDBSgyC 直接截圖+賴詢問，超快速回覆安排!!

◆ 保障底薪+各項獎金，將努力變成財富!!! ◆ 正職獵才，錄取即正職 ◆ 3C商品享員購優惠，成為科技達人 【工作介紹】 1.介紹及銷售門市商品 (含配件、3C商品、門號、小家電等) 2. 熱情且即時的服務：接待顧客及協助處理疑難雜症和售後服務 3. 辦理電信相關業務 4. 配合公司制度規範處理店內事務 5. 需配合店點支援、無經驗可、具備機車者尤佳 【銷售顧問】 - 底薪29,000+各項獎金+加班津貼 (平均月領30K~45K) - 口條清晰、願意與客人接觸 - 畢業生或是無經驗者也歡迎 - 無學歷限制 ●休假天數: 月排休8~12天 【上班地點】高雄地區各門市，可依照目前居住地安排工作地點 【福利制度】 ◆ 獎金 / 禮品類: 年終獎金、 年節禮金/禮品、 生日禮金 ◆ 保險類: 員工團保、 眷屬自費團保、 意外險、 職災保險 ◆ 制度類:門市人員、員工制服、營運獎金、 完整的教育訓練、順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度:特休/年假、訂婚假、陪產假、家庭照顧假、生理假、育嬰假 ◆ 設備類: 圖書閱覽室 ◆ 補助類:結婚禮金、生育津貼、國內/外旅遊補助、住院慰問金、退休金提撥 ◆ 其他 健康檢查、 員工購物優惠、 特約商店 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––➸電話：0982-631-099 玲小姐! ➸line ID：@331eipuj 歡迎加入生活圈截圖職缺+詢問➜ https://lin.ee/mDBSgyC 直接截圖+賴詢問，超快速回覆安排!!

客戶服務 - 通過您自己對運動的熱情，您將與運動愛好者分享您的技巧和經驗，並通過我們的產品培訓，您將能夠為運動愛好者帶來最專業的建議。在去年轉型為線上線下業務，因此我們的銷售助理必須能夠在實體店和網路通路上提供運動愛好者協助。 商品推銷 - 我們鼓勵每位銷售助理自主管理庫存，並提供高水平的商品陳列，以便每個運動愛好者都能輕鬆找到適合他們運動習慣的產品。 團隊合作者 - 我們是一群將環境保護、永續發展置入於運動商業策略的團隊，您將成為我們的一員，一起練習運動和慶祝勝利。 ‌ 店點： 台北內湖：台北市內湖區新湖一路128巷38號 台北中山：台北市大同區南京西路62號2F (捷運中山站6號出口2F) 台北桂林：台北市萬華區桂林路1號1樓（桂林家樂福1F） 新北中和：新北市中和區中山路二段 228號（大潤發樓上） 新北新店：新北市新店區中興路三段1號1樓(新店家樂福1F) 新北三重：新北市三重區集美街18號

職責要求 1.制定公司及門店銷售方案 2.資料分析報告(目標會員年齡、喜好課程、上課時段、屬性分析等) 3.設計工作流程標準 4.各部門人員考核機制、協助公司調整各項規章制度 5.定期組織各種戶外活動或室內活動 6.召開各級會議及企業架構建設 7.負責整改門店及各部門正常經營狀態 8.確保門店經營正常並走向正規健身行業連鎖品牌體系 9.帶領門店人員穩定成長；特殊情況下隨市場了解競爭對手銷售方案；知彼知己百戰百勝。 10.負責組建各部門團隊及培訓工作。 任職資格 1.運動休閒產業3年以上經驗 2.店長或區域主管2年以上經驗

職責要求 1.負責管理門店日常營運、庫存、成本控制、銷售及盈利增長 2.門市人力資源調配及團隊管理 3.有效提升顧客服務質素，達成公司營運指標 任職資格 1.專上，5年以上專櫃服飾銷售經驗並具2年以上管理經驗 2.具時尚敏感度、工作具有高度熱情、樂於服務態度親切 3.對數字具敏銳性，具良好策劃、及溝通能力

職責要求 1.專業驗光配鏡、視力檢查。 2.鏡框鏡片加工、調整等服務。 3.負責介紹及銷售門市商品。 4.提供顧客之接待與需求服務 5.各項門市行政與電腦系統操作。 6.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 7.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 任職資格 1.具5年門市店面管理經驗 2.需有驗光執照

1.營運管理(訂位管理、出納處理) 2.客戶關係處理 3.人員管理 4.貨品管理以及訂貨 5.清酒基本知識 6.社群網路經營管理

職責要求 1.協助營運管理工作及營運目標達成 2.人事及食材成本管控 3.人員訓練管理執行 任職資格 1.具餐飲服務經驗3年以上，連鎖餐飲佳 2.具餐飲管理職責或營運經驗1年以上，連鎖餐飲佳

職責要求 1. 外場管理 2. 服務顧客，維護顧客關係 3. 人員管理、培訓及排班 4. 管理及落實餐廳內外場相關工作標準化作業 5. 顧客服務及客訴處理 6. 公司訊息及政策佈達 7. 店內物料庫存管理 任職資格 1.具8年以上餐飲外場工作經驗，其中5年管理經驗 2.具英文溝通能力