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1. 深厚的國文學科專業知識，負責規劃並教授高中國文課程。 2. 運用創新教學方法，結合教育科技與多媒體工具設計生動有趣的教學活動。 3. 負責課程規劃和教學設計，包括學期課程安排與單元學習目標設定。 4. 結合學生學習興趣，激發學生學習國文的動機與能力，提供有效的學習評量。 5. 熟悉班級經營與管理技巧，維護班級秩序，並促進良好的學習氛圍。 6. 支援學生輔導，針對學術或非學術問題提供建議和心理支持。 7. 持續學習新教學方法，參與教育相關研討會及專業進修，提升專業能力。

1. 熟悉各種花卉和植物的特性及養護方法，維持花材良好的外觀與品質。 2. 負責飯店內餐廳、客房區及公共區域的花藝設計及美學佈置。 3. 處理花材的採購、訂製，並及時進行花材養護與更換。 4. 配合情境需求提供符合空間氛圍的花藝作品及設計創意。 5. 快速製作客戶臨時需求的花束或小型花藝作品，確保時效與品質。 6. 協助餐廳外場花藝布置，並確保顧客感受氛圍美感。 7. 熟練使用園藝工具，進行修剪和整理，保持花坊區域整潔。 8. 具備良好溝通能力和時間管理，能獨立完成多項花藝相關任務。

1.教導幼童良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.提供幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧 3.設計安排班級學習區布置 4.學習區課程教學、協助活動規劃與執行 5.配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案 6.教室清潔維護 7.配合學校辦理各式活動 8.配合學校參與員工教育訓練 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 需具教保員資格.具幼教師資格.從優敘薪 1.對幼兒教育有熱忱.喜愛孩子.細心且具相當耐心 2.願意接受長期培訓及在機構深耕成長 專科本科系畢教保員薪資$32000-$34000 大學本科畢業教保員薪資$34000-$38000

1. 教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2. 提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧  3. 設計安排班級學習區布置 4. 學習區課程教學、協助活動規劃與執行 5. 配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案   6. 教室清潔維護 7. 配合學校辦理各式活動 8. 配合學校參與員工教育訓練 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 須具教保員資格；具幼教師資格者，從優敘薪  1. 對幼兒教育有熱忱、喜愛孩子、細心且具相當耐心  2. 願意接受長期培訓及在機構深耕成長 專科本科畢教保員薪水$32000~$34000 大學本科畢教保員薪水$34000~$38000

1. 水電及其他工程之工作圖繪製 2. 各式建築物內部相關線路設計規劃如廚衛設備、給/排水配管、電器線路、空調工程 3. 繪製工程藍圖 4. 指導監督技術員施工 5. 監督水電工程現場施工 6. 發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝 7. 照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 8. 按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝 9. 一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 10. 水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝

工作內容 1.教導幼童良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.提供幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧 3.設計安排班級學習區布置 4.學習區課程教學、協助活動規劃與執行 5.配合幼兒發展狀況，設計並撰寫課程教案 6.教室清潔維護 7.配合學校辦理各式活動 8.配合學校參與員工教育訓練 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 需具教保員資格.具幼教師資格.從優敘薪 1.對幼兒教育有熱忱.喜愛孩子.細心且具相當耐心 2.願意接受長期培訓及在機構深耕成長 專科本科系畢教保員薪資$32000-$34000 大學本科畢業教保員薪資$34000-$38000

1.負責招生及學生的管理，並處理補習班相關行政作業 2.針對升學考試科目編寫教材並教導學生學習，評鑑其學習成果，並解決學生的疑惑 3.設計教案及執行教學相關課程、活動

1.設計菜單，以中式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.門市幫客人夾菜包便當 6.配合店長指揮

1.國小英語教學 2.設計相關課程及開發課程 3.配合補習班招生活動 4.教學評量審核及學生成果評估 5.學生管理及班級秩序管理 6.安排學生補課事宜 7.學生輔導及家長聯繫

1.擬定年度工作計畫。 2.日間照顧專業督導服務。 3.照顧計畫評估設計與執行。 4.社會資源之連結與運用。 5.員工教育訓練規劃與安排。 6.行政核銷公文往返業務。 7.負責年度評鑑事項