轉職熱搜工作

01. 人員招募、培訓、激勵、輔導、考核與相關人管設計 (1)基本: 工作說明書撰寫 職務分析與職等設計 招募、試用、正式任用 (2)進階: 人員培訓、激勵、輔導與管理 制定與管理部門各類績效指標 02.人事資料整理 (1)基本: 新進人員資料建檔、人員異動作業(離職、留停等)。 每月薪資、加給作業。 勞健保相關作業(含加退保、帳單資料核對、級距調整等)。 人員敘薪。 (2)進階: 人事相關報表以及各項薪酬報表製作及分析。 人事業務手冊規章修訂作業。 年度人事預算作業及薪酬規劃作業。 03.其他 各項行政作業及主管交辦事項。 協助各部門招募 行政庶務支援

1.維護製程參數穩定性，製程改善的相關工作； 2.製程改善專案評估、設計、規劃； 3.建立標準生產流程SOP與標準作業流程規劃； 4.產品生產製程規劃及工時估算； 5.主管臨時交辦事項。

1.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 2.系統規劃與設計，及工程進行流程規劃 (如: 電力) 3.工程計畫之工作量價估算及製作估價單 提供宿舍住宿 ※請先電洽預約面試地點：0935056863

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1. 開發潛在客戶、拓展市場 以達成業績目標 2. 定期拜訪客戶、穩定客戶關係 3. 負責業務接洽及訂單處理 4. 產品展示、推展、傳達說明公司各項業務活動及產品 5. 鋁門窗丈量、規劃、設計

1.店務管理、人員管理、分析運務狀況，定期製作運務報告、推展門市業務。 2.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，規章之草擬（如：物料管理、 成本控制、人員調動）。

1. 參與無人系統載具之關鍵性技術研究，精進自主控制系統性能。 2. 負責無人飛行載具（UAV）動力系統設計、分析與性能模型建置。 3. 數位孿生模型建置，與載具邊緣運算整合對接。

1.具備語言教學能力 (班內可協助培養) 2.能與家長面談學生狀況 3.能獨立安排美語教案等規劃 4.協調美語各班的師資及課程 5.規劃及協調設計各班年度活動的 事項分配

1現場勘查，協調及工程規劃。 2協力廠商管理。 3專案成本估價及風險評估。 4工程進度與施工品質管控。 5具半導體廠或面板廠務相關經驗佳 6. 熟悉 Auto CAD圖面設計、製作。 7. 協助機台組裝監造。

☎️0916-803-368/06-2715033王小姐☎️ - ✔ 需具備手排車駕照,會開3.5噸貨車佳 ❣️有經驗者,薪資面議 ❣️ - 1. 需搬運櫃體能負重者佳 2. 依照圖面設計施作安裝 3. 無經驗者,有完整教育訓練 🧧底薪29500+全勤3000=32500🧧