轉職熱搜工作

1. 進行建材和設備的市場調查，收集及分析價格資訊與市場動態，發掘潛在優質供應商。 2. 根據工程需求及庫存量制定採購計劃，進行價格談判並簽訂採購合同，確保回饋時效性。 3. 跟進訂單執行情況，協調供應商及工程部門，確保建材和設備按時到貨並符合質量標準。 4. 處理採購相關文件與記錄，確保流程透明且符合公司政策和相關法規。 5. 管理建築材料和設備供應商，維護穩定且良好的供應鏈合作關係，解決供應商問題如貨品遺失及延遲。 6. 熟悉建築法規及安全標準，能確保採購材料符合相關法規及標準要求。 7. 協調建築材料進場和庫存管理，確保各項資源有效利用並支持工程進度。 歡迎您加入我們的團隊，成為實現卓越工程品質的重要助手！期待您的履歷，快來投遞！

1. 負責金屬材料及設備的採購工作，依據生產需求及庫存量制定採購計劃，並編制採購申請。 2. 熟悉會計軟體操作，處理採購相關會計事務，包括應收應付帳款管理與成本核算。 3. 進行金屬材料和設備的市場調查，收集並分析價格資訊及市場動態，提供採購決策支持。 4. 協調內部生產部門與供應商之間的溝通，解決採購過程中的問題，並跟進訂單執行情況，確保按時交貨。 5. 建立和維持穩定的供應商合作關係，參與價格談判及採購合同的簽訂，處理貨品遺失、延遲等問題。 6. 負責採購文件及記錄之管理，確保流程符合公司內部控制政策及相關法規。 7. 提供金屬廢料處理及資源回收措施，依據永續發展目標進行採購活動。 期待您的加入，與我們一同前進！立即投遞履歷，加入我們的大家庭！

資深開發業務 ❤️加入我們，展開你的土地開發之旅！ 🌍 你將參與的挑戰： 1. 為未開發土地量身打造投資評估，包括市場調查、價值分析與可行性研究！ 2. 協助規劃土地重整大計，從都市計畫方案到建築藍圖，一手掌握。 3. 整合合建及土地重劃條件，溝通合作細節，確保每次簽約都順暢完成。 4. 處理建照申請及相關行政文件，替土地開發鋪好道路。 5. 從資源分配到項目執行，全面掌控合建與聯合開發案件。 6. 持續關注不動產市場趨勢，挖掘投資機會，並提出專業建議。 7. 與相關單位建立良好溝通，確保土地開發計畫順利落地。 8. 提供土開專業諮詢，解決客戶面臨的法律及開發問題。 🚀 準備好了嗎？ 帶著你的熱忱與專業，和我們一起描繪不動產開發的未來藍圖！ 加入「資深開發業務」的行列，讓我們攜手邁向更多的可能性！

🕵️【探尋真相，定義正義】—— 徵信核心團隊，熱烈招募中！ 在這個世界上，許多故事的答案都被隱藏在迷霧之中。我們的工作，就是成為撕開迷霧的雙手。如果你具備敏銳的洞察力、超乎常人的耐性，並且渴望一份絕不流於平庸的工作，歡迎加入我們的行列。 一、 工作內容及必要條件 作為徵信團隊的核心成員，你將深入參與多元化的案件調查（包含商業信用調查、市場機制維護、行蹤與背景瞭解、以及各類權益爭取之搜證）。 工作內容： 深度情報搜集與分析： 透過數位工具、實地訪查與大數據分析，釐清錯綜複雜的人際與商業關係。 動態跟監與現場應變： 執行高難度的跟蹤與定點守候，並在突發狀況下保持冷靜、即時調整策略。 證據保全與報告撰寫： 以嚴謹、合法的手段進行影音搜證，並將碎片化的線索整理成具備法律效益的關鍵報告。 必要條件： 極高的職業操守： 嚴格遵守保密協議，無條件保障客戶權益與隱私。 優秀的抗壓與專注力： 能適應彈性工時與高壓環境，保持高度專注。 出色的環境適應與溝通力： 具備良好的社交應變能力，能迅速融入不同環境並有效溝通。 （加分項：具備汽機車駕照、熟練操作攝影器材，或具備法律、心理學背景者尤佳。）

上班時段: 11:30-15:30, 18:00-22:00 職務內容: (一)接待顧客、帶位、解說菜單、處理顧客需求、處理客訴與意見回饋。 (二)為顧客點餐、送餐、送飲品、協助顧客點選或推薦餐點。 (三)維持用餐區域的清潔，包括餐桌、地面、環境等，確保符合衛生標準。 (四)操作收銀系統，進行顧客的結帳與收費工作。 (五)整理與清潔廚房、餐具、設備。 (六)準備食物，確保食物的品質及衛生符合標準。 (七)負責採購及庫存管理，並維持食材之新鮮度。 (八)進行市場調查，分析顧客需求，制定菜單與定價策略。 (九)策畫與執行推廣活動，提升品牌知名度與銷售業績。 (十)維持供應商及各營運相關部門之協調。 (六)其他主管交辦之店務運營相關任務。

1. 協助廠務管理，包括設備維護、工作環境優化及基礎問題排查。 2. 處理總務相關事項，如辦公用品採購、固定資產管理與會議安排。 3. 協助採購流程，進行市場調查、成本分析及供應商管理。 4. 負責工作文件之建立、整理與系統化歸檔。 5. 配合公司內外稽核及規章制度執行，確保合規性。 6. 負責跨部門溝通與協調，提供行政支援及行政流程優化建議。 7. 完成主管交辦之特定專案或其他行政協助需求。 8. 協助規劃與執行內部及外部培訓活動，促進員工能力發展。 誠懇、主動積極、負責任、反應佳、自我管理佳。 ★ 正面學習，並積極參與公司內、外的教育訓練。 一、需配出差。 二、試用期全薪：不遲到、不早退、需全勤。 ★ 試用期滿，視出勤狀況、工作態度、配合度及能力發展等…調整薪資

我們是一家專注於不動產經營與開發的專業機構，致力於為客戶提供高品質的房地產買賣服務，涵蓋各種類型的住宅、商用物業及投資物件。我們的服務對象包括首次購屋者、投資者以及追求資產增值的客戶。 工作內容： 1. 積極開發房地產物件，在市場中尋找潛在交易機會，完成物件調查與評估。 2. 拜訪客戶，了解並掌握其需求和投資預算，推薦最適合客戶需求的房地產選項。 3. 規劃並執行有效的帶看行程，詳細介紹物件的特點、價格及潛在升值空間。 4. 協助客戶進行房地產買賣交易，包含商議價格、協助議約及合約文本的簽訂事項。 5. 維護和鞏固與客戶間的長期合作關係，保障交易雙方的滿意度與信任。 6. 掌握房地產市場動態，進行市場分析，提出具有策略性的銷售建議。 7. 協助管理內部的房地產資料庫，確保數據更新及準確度，提升業務操作效率。 8. 已獲得不動產營業員證照且有效者為佳，將視為優先錄取條件。 歡迎您加入我們，共同創造房地產領域的成功故事！如果您熱衷於挑戰自我，對房地產充滿熱情，立即投遞履歷並成為我們團隊的一員，我們期待您的到來！

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-協助單位主管進行人才遴選，建立招募，測驗與面試流程來維持組織同仁素質，並進行離職面談與後續因果分析，提出有利於組織的人力規劃建議。 -建立新人訓練課程與在職員工培訓計畫。 -透過定期實施市場薪資調查，適時調整薪酬架構以維持市場競爭力，進行工作評估與制定薪資預算，掌握個別職位薪資支付計畫狀況。 -協助單位主管指導與訓練員工，並協助完成單位員工績效考核管控，定期舉行勞資會議，提供同仁諮詢管道傾聽與解決員工困擾 。 - 每月發薪作業及人事資料建立。 - 擅長系統運作，熟悉Microsoft操作 - 勞保/健保/二代健保/團保相關作業。 - 獎金、津貼、作業。 - 相關報表製作。 - 年度報稅作業。 - 具飯店業人資管理經驗。 - 人資相關事務及其它主管交辦事項 。 -善跨部門溝通、熟悉勞動相關法令。 -調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。

台灣房屋仲介股份有限公司以「ESG+房仲第一品牌」為願景，深耕台灣近四十年，全台唯一擁有「智慧型訓練中心」的房仲公司。我們致力於以「知識仲介」帶來高品質服務，同時關注氣候暖化與人口老化等議題，不僅植樹超過萬株，更創建健康智慧園區，實現跨領域、全流程服務新標竿。加入我們，您將成為房地產創新世代的重要推手，共同為客戶創造最大價值！ 1. 負責進行市場調查分析及選址評估，協助規劃營運方案 2. 協助財務數據分析與相關風險評估，提出改善建議 3. 參與商務談判及專案執行，促成高效協作與案源開發 加入我們的團隊，能享有： - 業界唯一智慧型訓練中心與頂尖AI模擬訓練，培養高階房產專業技能 - 明確的績效獎金與激勵獎金制度，您的努力將獲得立即回饋 - 穿著統一員工制服專業形象，擁有充滿支持的工作環境 期待以您的熱忱與能力，攜手共創未來，加入台灣房屋，讓我們一起改變未來！ 我們的這項職務，能學會的工作內容有： ．取得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求。 ．介紹銷售或租賃之房屋，並解釋銷售條款或出租事宜。 ．安排簽訂租賃契約或協助辦理財產權之轉移。 ．在租賃前、租賃期間及租賃到期後檢查房地產，並代客戶整理及維修房地產。 ．熟悉欲銷售之產品 ．市場訊息的蒐集與分析 ．客戶銷售方案的策劃與執行 ．依顧客需求報價及簽約 ．客戶關係的維護與需求服務的滿足 ．顧客抱怨及問題反應處理 ．意見回饋以供公司改善參考依據 ．定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 ．定期開發顧客 ．維持顧客對公司及業務員信賴度 ．不動產的買賣仲介及租賃業務、商用不動產之開發及經營管理業務。 ．從事新商場開發、新通路開發、加盟洽談之工作，為企業、組織增加銷售據點