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(不用輪班)工務技師|健身工廠台中豐原廠
月薪 38000~42000元 台中市豐原區 1~2年工作經驗⭐免費在職培訓&考照,考取指定證照即可加薪⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面:如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面:如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理(簡易文書作業) 【為什麼要選擇健身工廠?】 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘!將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家! -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度,照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用,不限時不限次數,每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金(生日、婚喪、生育)、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作,還要一起玩! ➜職涯成長與公司未來,打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌,展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台,內部轉調與升遷機會滿滿,還可優先安排離家近的上班地點,省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG,打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定,還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人,還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活?歡迎你來學、來做、來成長!成為健身房的守護者! ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!展開 -
部分工時-銑床加工計時人員
時薪 200元 台中市烏日區 工作經歷不拘1. 協助正職人員完成工件上下料及相關檢驗、清潔。 2. 支援生產區域的環境清理。 3. 執行主管交辦的其他相關作業及時回報工作進度與異常情況。 4.表現優異者若遇有職缺可優先轉為正職 5.依工作表現、公司業績發放獎金 6.具機械加工相關經驗者優先錄取 工作環境單純、培養獨立作業能力展開 -
主辦會計
月薪 38000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘1. 負責公司財務計畫相關工作之籌劃、整合、執行與追蹤。 2. 依據公司經營政策,制訂財務策略、作業準則及控管機制。 3. 落實公司治理、法令遵循及財會內控內稽。 4. 負責公司財務會計制度建置之籌劃、覆核、指導與確認。 5. ERP系統的建置協助、運作,並因應策略及作業調整提出系統需求。 6. 編列含子公司之合併財務報表。 7. 督導部門如期完成月結報表及相關管理報表編製、審計報告與稅務申報。 8. 操作外匯及相關稅務規劃與風險的控管。 9. 跨部門會議參與、溝通、合作。 10. 部門人員工作規劃、教育訓練及績效考核,提升部門效率。展開 -
製造管理(儲備幹部)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 10~11年工作經驗1.負責製造生產、銷售、物料庫存等廠務之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 6.負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 7.維持並落實ISO管理系統。展開 -
廠務儲備幹部(食品製造)
月薪 38000~42000元 高雄市仁武區 2~3年工作經驗1.協助廠長管理食品工廠現場生產運作 2.協助生產線運作、人員調度及進度掌控 3.學習並熟悉食品生產設備操作原理與基本異常判斷 4.協助設備日常點檢、保養與維護管理、具備設備基本維護觀念 5.協助生產流程優化及效率提升 6.現場異常狀況處理與回報 7.跨部門溝通協調(生產、品管、倉儲) 8.完成主管其他交辦事項 ※ 此職務為現場管理培訓職位,非純文書職務 ※ 未來依能力培養為 廠務管理職展開 -
德國大刀具廠總經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台南市安南區 5~6年工作經驗1.有機械工廠金屬切削加工經驗及二年以上行政管理經驗 2.負責生產排程與調配,掌控產線效能,並執行品質管理。 3.負責廠務管理(如設備系統維護、改善、管理)。 4.負責工廠人員管理、工作監督與績效考核(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。 5.公司政策執行。 6.不定期至德國受訓。展開 -
生產線副理
年薪 1050000~1400000元 新竹市 5~6年工作經驗1.團隊領導:領導生產部門團隊,培養人才,激發團隊士氣。 2.部門生產管理:編制生產計劃和生產進度表,確保生產任務按時、按質、按量完成;組織和管理生產現場的作業,提高生產效率和產品質量。 3.跨部門溝通協調:確保部內與部門之間良好的合作關係。 4.成本控制:生產事務量化分析以控制生產成本,透過各種手段降低生產成本,提高產品的競爭力。 5.生產績效考核:生產人員績效管理與評核,提高員工素質和工作效率。 6.人才培育:規劃並執行員工培訓計畫,提升團隊成員的專業技能。 7.生產流程改善:不斷優化生產流程,提高生產效率,降低生產成本。 8.生產策略制定:根據公司整體營運目標,制定生產部門的長期發展策略,包括產能擴充、技術升級、成本降低等。 9.資源配置:負責生產部門的資源配置,包括人力、物力、財力等,確保生產運作順暢。 10.跨部門協調:與其他部門(如品保、業務、採購等)密切合作,確保公司整體目標的達成。 11.產能管理:與資材部門合作,根據市場需求,協助規劃生產產能,確保供需平衡。 12.品質管理:與品保研發部門合作,建立並落實完善品質管理系統,確保產品品質符合客戶要求。 13.安全管理:與行政管理部門合作,確保生產環境安全,預防安全事故發生;及時處理生產安全事故與事後檢討改善。 14.設備管理:與廠務工務部門合作,管理維護生產設備,維持或提高設備稼動率;維持或降低設備磨耗與保養維修成本。 15.環保管理:遵守環保法規,減少對環境的污染,持續提升作業環境。 16.新產品導入:與技術發展處合作,負責新產品的導入,確保生產順利進行。 17.資訊系統應用: 應用ERP、MES等資訊系統,提升管理效率。 18.其它主管交辨事項。展開 -
廠務中高階幹部
月薪 40000~55000元 高雄市路竹區 5~6年工作經驗負責計劃、指揮有關產品製造的工業活動 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 制定績效標準,定期監督人員工作,給予意見及紀錄考核 規劃並執行品質管理系統。 編寫原料、設備和人力資源預算,控制生產成本 。 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 負責工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)展開 -
品保專員
月薪 36000~50000元 新北市五股區 1~2年工作經驗食品製造業 1. 控管食品從原料到完成品整個流程的安全衛生管理 2. 熟習食品法規,包括食品添加物、食品包裝標示等規範 3. 品質系統教育訓練規劃及執行 4. ISO表單更新及維護 5. 不合格品原因之追查、分析、報告以及處理分析 6. 現場品質巡檢、管控 7. 非登/非追不可資料上傳 8.內部衛生安全稽核及外部安全系統認證監督。 9.食品法規更新、合規維護。 10.食品品保系統制度之推行及文件管理。 11.執行食品良好衛生規範準則之項目。 食品相關科系畢業 需有HACCP 60 A + B展開 -
工地主任(桃園市中壢區)
月薪 65000~75000元 桃園市中壢區 5~6年工作經驗工作內容說明: 1.現場監工、施工管理。 2.進度品質控制執行。 3.工程數量計算、小包計價請款。 4.檢核工項之工程內容、品質及界面。 5.確認、落實品管標準、督導整體安衛管理。 6.需有領導與規劃施工廠商協調整體進度與品質能力。 7.協助工地所長現場相關事宜。展開
