轉職熱搜工作
您正在找工地監工的工作,共計4550筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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裝潢工地監工
月薪 40000元 台中市西屯區 工作經歷不拘1. 熟悉建築消防安全法規及施工現場安全管理,全程監督施工現場的安全性與合規性。 2. 負責監控工程進度,進行品質控制及施工進度的檢討與改善。 3. 協調承包商與供應商,進行工地溝通與客戶關係處理。 歡迎有志於工地監工的您加入我們,期待成為我們打造精緻室內裝修作品的重要夥伴,立即投遞履歷,期待您的加入!展開 -
工地監工(薪優福利佳)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 雲林縣虎尾鎮 工作經歷不拘1.安排工程進度,掌握施工狀況 2.負責工程事務規劃 3.討論施工建材,並預估工程成本 4.監控工程規劃與執行,是否遵守安全法規 5.進場材料盤點 6.驗收工程與結算 相關科系優先錄取展開 -
工地監工/助理工程師 (林口)
月薪 37000~78000元 新北市林口區 工作經歷不拘我們重視每一員工的職涯發展,除了良好工作環境外,也鼓勵各員工在職進修考取證照或多元化的學習配管、架設等專業技能,不侷限於單一技術學習,所以非常期望認真、負責、樂於學習的您加入團隊。 1、工程進度管理 2、現場監工(會勘圖面、品質控制、配管進度) 3、業主及承包商現場工作事宜協調 4、熟悉Hook up相關工作內容者佳 5、團隊運作,互相幫助與學習、無經驗亦可 6、工作地點以林口區為主,視工程需求需能配合出差及加班。 職務相關: 1、無經驗者可從學徒開始學起,另有專人指導教學。(底薪37,000元) 2、另歡迎有無塵室配管經驗者加入團隊,薪資從優。 福利相關: 1、享有勞保、健保 2、備有宿舍可提供給外地求職者居住。 3、不定期國內、國外員工旅遊。 4、按照勞基法相關規定。 5、外派至其它地區皆另撥發外派津貼及免費宿舍。 6、享三節禮金(或禮品)展開 -
室內設計 工務監工
月薪 32000~38000元 新竹市北區 2~3年工作經驗1.調度工務行程、紀錄工地表單、進度跟催等工作。 2.主動積極掌握現場狀況、現場進出管理、溝通、排解問題。 3.配合設計師完成工地現場任務、核對圖面資料、主動報告、 掌控工程品質。 4獨立應對工程上突發奘況 、能提出解決辦法及方案 、熟習估價單的發包.製作.完成交代事項。 5.需會開小型貨車。 6.需對設計作品實踐與追求 細節有熱誠。 7. 會AutoCAD尤佳。展開 -
室內裝修工程監工、工務
月薪 40000~80000元 桃園市蘆竹區 2~3年工作經驗1.監督施工團隊進場狀況、人員溝通調派、工序協調、進度掌控及成本控制等現場工作。 2.依施工圖完成設計案監工與施工單位的要求,能控制施工品質。 3.處理工程中的交辦事項 、工程進度安排、廠商連絡等事務 。 4.協助丈量尺寸、核對圖面訂單資料。 5.依標準勘驗現場裝修材料、施工品質以統合整體設計呈現。展開 -
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工地主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 60000元 台中市大里區 5~6年工作經驗1.在施工期間,應用建築原理與施工知識,進行實際檢核及測試,並監督工程使其符合設計規格及工料標準 2.與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 3.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.現場安衛執行及查核 5.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 6.處理工務人員交辦的其他事項 7.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 8.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 9.協助辦理工程變更設計 10.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 11.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 12.協助工區進度、品質及成本管理,向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 13.整理完工後之相關資料並且建檔備查 工作地點以台中地區為主,視工程位址而定。展開 -
工地主任
月薪 65000~75000元 台中市外埔區 8~9年工作經驗1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開 6日回覆 -
工地主任
月薪 65000~100000元 桃園市蘆竹區 2~3年工作經驗1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。展開
