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轉職熱搜工作

您正在找工地監工的工作,共計4696筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 工地行政人員(台北市中山區)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    有營造業或建築業文書行政作業實務、諳業主及廠商計價等經驗者尤佳。 建築營建等相關科系者尤佳。
  • 工務

    月薪 50000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗
    1.施工現場指揮與控管施工進度。 2.進場材料管控及監督工程品質與維護施工安全。 3.協調工地事務,填寫施工日誌。 4.盤點進場材料驗收、檢驗與堆置管理。 5.依施工圖進行工程檢討與審查及測量放樣。 6.需有視圖能力。
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  • 現場工務

    月薪 40000~45000元 屏東縣內埔鄉 2~3年工作經驗
    1. 配合主管完成交辦事項,確保現場管理遵循工程目標與規範。 2. 支援工地相關勞務性質工作,包括材料搬運與簡易施工協助。 3. 協助工地物料管理,負責材料進出庫巡查及儲存規劃。 4. 維持學習與進步態度,積極參與施工技術與現場管理培訓。 5. 負責工地現場拍照紀錄,包括施工進度與重要節點的文件保存。 6. 進行工地清潔及整理,維持施工場地的安全與整潔環境。 7. 協助工程進度掌控與聯繫,確保施工安排準時完成並與相關人員溝通。 8. 配合巡視工地完成現場勘察,及時反饋施工異常狀況。
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  • 工務人員

    月薪 40000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗
    1.現場監工 2.協助施工 3.與現場工地主管或客戶開會協調工作進度 4.會看欄杆格柵現場施工圖及丈量尺寸 5.可配合到外縣市
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    供餐福利
  • 工務助理

    月薪 29500元 雲林縣西螺鎮 工作經歷不拘
    1.協助建築工地現場管理,跟催工程進度 2.表單整理等簡易文書工作 3.其他主管交辦事宜 具相關工作經驗2年以上者佳
  • 工務現場主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 彰化縣埔心鄉 3~4年工作經驗
    1、現場使用測量儀器(全站儀、水平儀、經緯儀) 。 2、現場工程進度檢驗 。 3、熟悉鋼構圖面、材料、製程、規範者佳。 4、具有鋼構作業主管證照佳。 5、具備現場協調能力(對業主、對協力廠商) 6、依能力給薪
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    供餐福利年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 工務助理

    月薪 38000~45000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    1. 協助設計師(工程師)處理現場作業。 2. 工程現場進度拍照回報。 3. 協助現場管理及整潔維護規範。 4. 工地現場廠商溝通聯繫. 5. 協助工程備料 次要工作 6. 泳池簡易基礎保養作業 (公司教育) 7. 處理設計師交辦事項。 8. 簡易繪圖
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  • 工務人員(土木類)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~55000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.土木工程進度管控,以及下包追蹤管理 2.土木工地各項報表執行材料送審等作業 3.土木工程核對及現場管理 4.土木工程估算計價 5.協助工地主任各項工地管理事務 6.負責各項工程請款及預算控管 7.彙整工務文件,聯繫廠商 8.丈量尺寸,核對圖面資料 備註:歡迎相關科系者投遞。
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  • 監造工務助理

    月薪 30000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    【監造工務助理】募集 工作項目 ▼ 工程監造、品質管理、工務協調、問題處理 ▼ 記帳請款、成本控制、完工售後服務 具備能力 ▼ 專案執行|歡迎應屆畢業生加入,設定個人目標在短期內具備獨立操作專案能力 ▼ 工程管理|具備協調能力,能獨立管理工程進度與品質 ▼ 人格特質|謹慎細膩、效率自律、主動學習、適應團體生活、對產業有熱忱 ▼ 出差需求|須備機車與騎乘駕照、具備汽車與駕駛駕照尤佳 ▼ 工作時間|準時上下班、不鼓勵加班,周休二日,國定假日見紅休假 公司制度 ▼ 薪資待遇|月薪30000以上,依據工作能力及經歷而定 ▼ 獎金制度|個案結案分紅獎金、業績達標獎金、年終獎金另計 ▼ 出差補助|工程監造期間,依工程地點補助交通油資、電話通訊費、誤餐費 ▼ 公司福利|海外旅遊、國內參訪、專業主題講座、同仁經驗分享、年度健檢、生日假 ▼ 公司福利|生活體驗課程、節慶主題同歡會、咖啡茶點穩定供應
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    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒
  • 工務部主管【建築部門】

    月薪 70000~120000元 高雄市前鎮區 5~6年工作經驗
    1.擬定施工計劃、編列進度表與預算、查核工程品質、進度與成本,可獨立作業完成建設專案。 2.與業主、承包商和設計專家討論溝通,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 3.計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 4.控管工程進度、預算與時程。 5.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5.監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。
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