轉職熱搜工作

1.負責工程發包及成本預算控制。 2.負責分項工程現場管理。 3.負責分包商施工之監督。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 6.負責工程請款作業。

1. 緊急狀況應變處置(ex：人員疏散/火災處置及通報/意外事故人員救護處理…) 2. 現場作業區ESH及6S巡檢 3. 現場人員問題反應處理或記錄轉知單位主管處理 4. 支援保修消防系統問題查修 5. ESH交辦文件處理 6.如無【乙級職業安全管理員/環保相關證照】，僅相關科系，以技士任用。如具備【乙級職業安全衛生管理員/環保相關證照】則薪資為面議起。(依實際面談結果而定) *需可配合輪班，輪班津貼、加班費另計。 *3個月試用合格者，於第4個月調薪1,000。 *加班費與輪班津貼,每月平均約8,000元~15,000元 *上班時段：16:00~24:00/24:00~08:00(周休二日，非固定六日)

1. 緊急狀況應變處置(ex：人員疏散/火災處置及通報/意外事故人員救護處理…) 2. 現場作業區ESH及6S巡檢 3. 現場人員問題反應處理或記錄轉知單位主管處理 4. 支援保修消防系統問題查修 5. ESH交辦文件處理 6.如無【乙級職業安全管理員/環保相關證照】，僅相關科系，以技士任用。如具備【乙級職業安全衛生管理員/環保相關證照】則薪資為面議起。(依實際面談結果而定) *需可配合輪班，輪班津貼、加班費另計。 *3個月試用合格者，於第4個月調薪1,000。 *加班費與輪班津貼,每月平均約8,000元~15,000元 *上班時段：16:00~24:00/24:00~08:00(周休二日，非固定六日) *工作地點為路竹廠，受訓地為新營總公司，受訓期間提供住宿。

隆華工程行是一個致力於提供專業與品質服務的建築工程公司，自創立以來，我們以穩健發展和追求永續經營為理念，不僅提升客戶的工程品質，也致力於打造安全、有效率的施工環境。我們深信，員工是公司最大的資產，透過良好的工作氛圍和培訓機制，讓每一位同仁成為工程專業者，共創更美好的未來。 1. 確保工地安全衛生，遵守相關法規並進行安全管理 2. 執行安全稽查，提供風險評估和改善建議 3. 協助規劃安全教育訓練，提高員工安全意識 加入我們團隊，您將擁有 - 正向互動的工作環境與穩定的職涯發展空間 - 學習及成長機會，提升專業技能 - 完善的福利條件與面議的其他福利 期待您加入隆華工程行，與我們一同追求卓越！

1.工安及職安相關證照，或具乙安證照(佳) 2.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 3.處理工務人員交辦的其他事項 4.須配合加班 會依法提供加班費 5.主管交辦事項

1. 進度與品質管控 確實按圖施工，監督分包商的前置作業、施工品質與進度。 落實材料查驗，確實填寫監工日報表以留存工程紀錄。 2. 跨團隊溝通協調 媒合三方共識（業主、承包商、設計師），解釋合約與圖說、解決建築爭議。 3. 工地安全與法規 嚴格把關法規，審查專案並督導現場施工安全與環境衛生。 4. 權限管理與驗收 主導現場應變，針對不良施工有權勒令停工、重作或中止合約。 執行工程驗收，負責各分包商完成階段的品質查驗與工程款結算。

執行2-5年之土木領域設計、審查及簽證作業相關工作經驗，具公共工程設計監造經驗佳。 主要負責公共工程及私人案件相關土木規劃設計及審查、水保規劃、工程預算(類型含括但不限於山坡地開發、道路橋梁、市區道路、步道及人行道設計、公園景觀設計等)

1. 工地現場督導安全衛生設施之檢點與檢查、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及 作業環境測定之勞安管理 2. 工安相關之文件及表單管理製作。 3. 會同業主及監造單位現場執行安全衛生督導。 4. 工地現場的狀況處理，維護施工工程安全及施工品質監督。 5. 主管交辦事項處理。 6. 與承攬商進行每日安衛事務溝通，以達零災害、零事故目標。 7. 現場安衛巡檢、設施改善及維護。 8. 協助執行勞工職業安全衛生教育訓練。 9. 外縣市工地外派津貼。