轉職熱搜工作

本公司深耕天花板輕隔間工程多年，擁有專業施工團隊與穩定的材料供應鏈。為擴大市場版圖，誠徵具備市場敏銳度與開拓精神的業務專才，專責深耕營造廠與大宗工程案件。 1職責描述（工作內容）：營造渠道拓展：針對全台（或特定區域）之中大型營造廠、土木工程公司、公共工程標案進行拜訪與業務開發。專案統籌引薦：對接設計公司與統包商，鎖定商辦、廠房、醫療院所、住宅大樓等天花板與輕隔間工程需求。 2市場情報蒐集：關注各區營建動態，搜集競品資訊，即時回報公司以調整開發策略。 3職務要求（條件限制）：學歷經歷：高中/職以上畢業，具工程業務、建材推廣經驗 1-2 年以上者佳。核心能力：具備良好的溝通協調能力與抗壓性，能與工地主任、營造高層、採購發包主管順暢溝通。 4必備工具：自備汽機車（需外出開發、看現場）。 5加分條件：能看懂建築或室內設計圖（CAD、平面圖）尤佳。 6 豐厚專案提成獎金。

【府丞建築】現場指揮官募集：工地主任 （需相關經驗3年以上，具備證照尤佳｜保證年薪13個月＋逐案完工獎金制度） 關於我們：用建築，實踐美好生活的共同期待 我們是一家專營建築統包服務的團隊，走過十年、步履穩健，從建築設計、成本估算到現場施工，提供完整且堅持品質的建築服務。我們深信「每個人都值得更美好的生活」，因此我們以專業與用心投入每一個環節，致力於打造細緻且充滿溫度的建築作品。 府丞的業務範圍涵蓋新建工程、室內裝修、老屋改修及古蹟修復。我們不只蓋新房子，更熱衷於運用現代工法賦予舊建築新生命。 【近年代表作品】 台南五福商店（現 LE LABO 台南形象店，融合老建築與現代美學的當代地標） 湯德章故居修復工程（承載歷史情感與精緻修復工藝的經典作） 臺鐵臺南站（室內空間及入口車寄處改善、候車空間更新及月台指標優化工程） 現在，府丞正在邁向「數位化與系統化管理」的全新階段。我們導入自研的數位管理系統、標準 SOP，並利用科技（如 3D 建模、AutoCAD 系統化管理）來提高工地效能。我們正在尋找的，不是一個只會聽命行事、盲目趕工的傳統「監工」，而是想跟著我們一起建立營建新標準、能獨當一面的「現場指揮官」。 我們能給你的舞台 全方位的專業解鎖： 從精細的高低差混凝土澆置、鋼筋綁紮、多階段防水工程，到古蹟修復的細膩工藝，你將接觸到最全面、最扎實的施工技術，絕非單一重複的流水線作業。 現代化的管理思維： 在這裡，你不用在傳統工地的混亂溝通中摸索。我們用系統化的邏輯管理進度、出勤與專案損益，讓你用聰明、透明的方法展現管理長才。 清晰的發揮空間與高額回報： 我們極度重視企圖心。只要你願意展現解決問題的能力與責任感，你將擁有充分的授權來主導專案、調度工項，並直接反映在極具競爭力的專案分潤上。 你的核心任務（工作職責） 現場專案統籌： 負責工案之現場所長職務，落實施工標準作業流程（SOP），精準控管施工品質、勞安與進度。 工程調度與介面協調： 負責下包廠商界面協調、工項進出場時程編排，確保多工種交錯時的高效運轉。 數位化工程紀錄： 運用現代化/數位化工具進行工地現場紀錄與圖面落實，讓工程管理透明、數據化。 跨團隊核心溝通： 扮演業主、設計端與下包廠商之間的專業橋樑，用邏輯與專業解決現場突發狀況。 我們在尋找這樣的你（條件特質） 必要經歷： 具備營建現場管理相關經驗 3 年以上（具備營建相關證照尤佳）。 渴望成長與挑戰： 對營建業有熱情，不甘於只做傳統工程師，想學到能帶得走的現代管理技術，並在職涯中留下令人驕傲的代表作。 邏輯清晰、具備企圖心： 面對複雜的工序（如老屋翻新、複雜界面變更）能保持冷靜，樂於接受挑戰並尋求最佳解。 重視團隊與細節： 認同務實與耐心的特質，願意一同落實、優化標準作業流程（SOP）。 福利制度與實質回報 我們深知優秀的工程人需要相對應的尊重與回報，因此我們建立了一套「努力看得見，回報超有感」的薪酬機制： 薪資待遇： 月薪 NT$40,000 -60,000（依經驗與能力面議，我們絕對願意給予實力派人才最具競爭力的待遇）。 穩定保障： 保證年薪 13 個月，給予夥伴最務實的安心感。 具體製度化的「完工獎金」： 我們重視個人努力與成果，採逐案發放完工獎金制度。只要你控管好品質與時程，付出的堅持就會直接反映在收入上。 (實績分享：在府丞，曾有公務助理加入團隊短短兩年，憑藉著個人努力與完工獎金，就還清了一半的就學貸款。對於能獨當一面的工地主任，我們承諾給予更豐厚、更有感的專案分潤。) 工作時間： 遵循公司排班制（隔周休二日）。 人性化管理與團隊溫暖： 公司關心每位夥伴的成長與身心健康。我們不定期舉辦聚餐、年終尾牙等活動，在緊湊的工程節奏之餘，也能一起分享工作之外的溫暖與喜悅。 負責人想對你說 「營建是一門結合力與美的藝術，老屋翻新與古蹟修復更是一場與歷史的對話。在府丞，我們不用傳統工地的打罵混亂文化來管理，我們用系統、用專業、用對品質的敬畏心來前進。如果你已經累積了實力，不想再做盲目趕工的傳統監工，而是想在一個有現代思維、有高額完工獎金激勵的團隊裡主導專案、實現美好生活，歡迎你帶著你的企圖心，加入我們。」 應徵方式： 請檢附個人履歷及曾參與之工程專案經歷（若有相關證照請一併附上），透過 [應徵連結 / 電子信箱] 與我們聯繫。期待與志同道合的您見面，聊聊我們的下一步！

🏗️ 想成為建築界的靈魂人物嗎？ 從規劃到執行，帶領團隊打造每一個卓越的建築成果！ 工作內容包括： 1.工程現場管理及相關內業作業。 2.詳讀施工圖說並檢討與審查及監督施作。 3.覆核數量、請款計價作業。 4.負責工地現場事務協調、控管施工進度與品質、安衛作業。 5.進場物料驗收、檢驗與堆置管理。 6.其他各項庶務工作-日報表、施工紀錄、檔案管理 7.主管交辦事項。 💼 不怕挑戰？來接受考驗，做為這座城市的建築推手！ 從工地管理到完成驗收，你就是不可或缺的一環！ 加入我們，見證肩負重大責任也能散發的無限光芒！ 專科或大學以上建築土木營建科系畢，或高中職畢業具有工程及工地實務經驗者、具有工地主任證照、勞工安全衛生管理員證佳

1.負責現場工程進度管理及相關協調作業，報表製作與紀錄 2.據施工圖進行工程之監督評估、控管、施工進度與品質 3.工地安衛管理及協調工地管理事務 4.工地現場監造及承包商的管理，預先檢查分包廠商施工前之準備工作 5.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他規定 6.需有完整土木工程管理實務經驗、營造工程經驗。 7.具公共工程經驗佳 8.主管交辦事項

1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.管理核對文件及記錄施工日報表。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決工作程序、協調建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

1.測量放樣、工地管理、現場協商，確認依圖施工 2.擔任營造廠現場工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向主管報告進度、施工狀況 5.檢查分包廠商施工前之準備工作及施作進度管理 5.整理完工後之相關資料定期回報公司 6.配合機關辦理相關勘驗、會勘、工督及資料整理 7.配合主管安排

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 3.工區進度、品質及成本管理，報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 7.統籌施工材料及設備管理，確保充足供應與合理使用 8.撰寫工程報告並進行項目驗收，支持結案工作 9.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 10.熟電腦文書處理 具工地主任牌~~~佳

與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 協助辦理工程變更設計 現場安衛執行及查核

1.負責工程案件發包作業，進行成本預算分析與管控。 2.指揮分項工程的現場工作，確保施工順利進行。 3.監督與評估分包商施工品質。 4.施工圖說的檢討與審查。 5.控管施工進度及品質。 6.執行分項工程與安全衛生檢查，確保工作環境安全。 7.驗收與檢查進場物料，管理物料堆置及存放位置。 8.協調施工相關事宜與勞務安排，保持工程作業順暢。