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本職缺為長期派遣，由精英人力依法加保勞、健保、以及6％勞退提撥 【工作內容】 1.負責濾網與相關設備之庫存管理與物料控管。 2.協助現場施作、安裝及更換濾網相關產品，確保施工品質。 3.掌握現場工程進度，並協助進行現場監工與施工確認。 4.負責施工完成後之現場環境整理與 5S 維護。 5.理貨，包含搬運、清點、外觀檢查等相關工作。 6.具備監工經驗者優先錄用，薪資可另議。 7. 其他主管交辦事項。 ========================================= 【薪資待遇】 月薪38,000~43000元(包含全勤及相關經驗補貼) ＊可配合至全台各地出差者，薪50,000元。 ＊無法配合出差者，薪38,000~43,000元。 廠區分佈於以下縣市：新竹、台中、嘉義、台南、高雄。 ========================================= 【上班時間】 週一至週五 08:00~17:00(須配合平假日加班，加班頻率不高) ========================================= 無工作經驗限制，只要願意學、有責任感、配合度佳， 很歡迎你加入，一起在南科外商累積科技廠經驗！

【工作內容】 ➔ 電梯新設工程專案管理（進度、品質、成本、工安、驗收、交車） ➔ 施工圖面審核與套圖協調 ➔ 工程文件送審 ➔ 工地監工與跨部門溝通協調 ➔ 專案Milestone追蹤與問題改善 【必要條件】 ➔ 需具備丙級升降機裝修技術士或乙級升降機裝修技術士 【薪資結構】 ➔ 月薪（36K~40.999K）+證照津貼（3.8K~5K） ➔ 過往年薪約14個月（沒有保證需看公司營運與個人工作績效）

【工作內容】 1.勞健保加退及異動作業、移工管理 2.人員異動程序、出勤、請假及相關人事資料管理 3.員工基本資料及人事檔案管理、相關政府申報作業 4.招募面試、員工申訴處理 5.新進員工或員工異常狀況關懷、面談與追蹤 6.總務及行政管理 (拜拜事務、信件收發、辦公用具採買、廠商接待) 【工作地點】: 台中太平(大里工業區) 【薪資】月薪40,000起，依過往經歷核薪 【福利】 1. 員工旅遊/員工聚餐/尾牙 2. 三節禮品/員工生日禮金 3. 年終獎金 4. 免費供餐 【 期待您】： • 專科以上畢業，具 3年以上製造業人資／人事經驗 • 熟悉勞健保/勞退、員工關係處理、勞基法 • 個性細心、具備問題解決能力

本職缺為長期派遣，由精英人力依法加保勞、健保、以及6％勞退提撥 【工作內容】 1.負責濾網與相關設備之庫存管理與物料控管。 2.協助現場施作、安裝及更換濾網相關產品，確保施工品質。 3.掌握現場工程進度，並協助進行現場監工與施工確認。 4.負責施工完成後之現場環境整理與 5S 維護。 5.理貨，包含搬運、清點、外觀檢查等相關工作。 6.具備監工經驗者優先錄用，薪資可另議。 7. 其他主管交辦事項。 ========================================= 【薪資待遇】 月薪38,000~43000元(包含全勤及相關經驗補貼) ＊可配合至全台各地出差者，薪50,000元。 ＊無法配合出差者，薪38,000~43,000元。 廠區分佈於以下縣市：新竹、台中、嘉義、台南、高雄。 ========================================= 【上班時間】 週一至週五 08:00~17:00(須配合平假日加班，加班頻率不高) ========================================= 這是一份在半導體產業核心地帶的工作，我們提供完整的教育訓練，無需相關經驗即可上手。環境單純、薪資穩定，適合想在穩定體系中成長的你。

染色顧問 彰化縣 10萬-20萬/月 專科以上 ■英語(非必要，有則加分) . 相關實務經驗20年以上 工作內容/主要職責 (一)提高直通率 　　　　1.提升染色一次成功率，降低重染、修色及返工比例。 　　　　2.穩定產品品質，降低色差（ΔE）、色花、色點等不良。 　　　　3.建立問題分析及改善機制，持續提升生產良率。 　　　　4.設定階段性KPI。 (二)建立數位化、規格化製程管理 1.建立標準化染色製程（SOP）及作業規範。 2.將配方、工藝條件、染色曲線、助劑使用等全面數位化管理。 3.建立染色資料庫，累積最佳製程參數。 4.推動製程參數標準化（浴比、升溫速率、保溫時間、流量等）。 5.建立異常追溯機制，降低人為經驗依賴。 6.導入數據分析，提高製程再現性與可追溯性。 (三)人員教育訓練與技術移轉 　　　　1.建立染色技術教育訓練制度。 　　　　2.培養現場主管及技術員獨立判斷與問題分析能力。 　　　　3.建立教材、案例庫及標準操作流程。 4.定期進行技術交流及改善成果檢討。

【工作地點】 : 大園區大工路 【職缺名稱】 : 現場作業員 【工作內容】 : 驗廢水 【上班時間】 : 日班09 : 00 – 17 : 30 (需配合加班) 【休假方式】 : 月排休8天(需配合加班) 【薪資結構 】: 【 用餐方式】 : 免費供餐 ！供住宿、提供週領服務！ ▬▬▬▬▬◢┃職缺福利┃◣▬▬▬▬▬ 提供週借支 #享有勞保 健保勞退 6％ #到職三個月以上可享三節禮金 #周休六日 #書審 #免學歷 #固定班 找工作找沐沐! 詢問桃園市職缺(不限區) 🍃快速上班🍃報名踴躍🍃免仲介費、抽成 ✉️電話搜尋：0900-206-890 ☏ ➜沐沐 賴👇快速預約報名✉️截圖私訊賴優先安排 https://line.me/ti/p/4pd6q2p_UV

【工作內容】 1.勞健保加退及異動作業、移工管理 2.人員異動程序、出勤、請假及相關人事資料管理 3.員工基本資料及人事檔案管理、相關政府申報作業 4.招募面試、員工申訴處理 5.新進員工或員工異常狀況關懷、面談與追蹤 6.總務及行政管理 (拜拜事務、信件收發、辦公用具採買、廠商接待) 【工作地點】: 台中太平(大里工業區) 【薪資】月薪40,000起，依過往經歷核薪 【福利】 1. 員工旅遊/員工聚餐/尾牙 2. 三節禮品/員工生日禮金 3. 年終獎金 4. 免費供餐 【 需求條件】： • 專科以上畢業，具 3年以上製造業人資／人事經驗 • 熟悉勞健保/勞退、員工關係處理、勞基法 • 個性細心、具備問題解決能力、願意學習，樂於協助他人

【長宏人力集團-駐廠行政管理師 】-本職位主要為執行廠區移工相關人資管理流程 ➽工作環境單純，無經驗可，電話/LINE都可以報名洽詢喔~ ================================================ ￭工作地點：新竹寶山(駐 科技廠) ￭工作內容 包含： 1.申請移工之各主管機關用印簽核 2.申請移工各項費用請款簽核 3.溝通會/視訊之硬體設備前置準備 4.移工問題收集及分發各單位，追回問題回覆統整給HR確認 5.會議簡報製作及統整 6.協助廠移工管理之跟催及回報、翻譯人員安排 7.其它HR交辦之事項 ￭工作時間：8:30-17:30 ￭薪資： 月薪36000-43000元起 (依個人學經歷而異) ￭休假：周休六日/國定假日休假 ￭公司福利制度如下，內容依實際職務調整： 1.年終獎金 2.端午、中秋禮金 3.生日禮金 4.員工教育訓練 5.婚喪補助津貼 6.生育禮金 7.員工旅遊 ––––––––––––▼預約面試▼––––––––––––––––––– ➽可線上投遞履歷我們會最快聯繫您! ➽電話報名☎️0916-591-956 ➽找邱專員/吳專員 ➽有事忙沒關係！加LINE一樣可聯繫! 加我✌ Line ID ➽ 3599588 (邱專員)或 0916591956 (吳專員) 兩個帳號都可以哦! (★如有加入LINE請您要先給我一個訊息告知名字電話及應徵職缺或此截圖，我才能即時看到及知道您是哪位喔，謝謝)

【正職】駐點竹南台積電徵工安人員 上班時間：09:00~18:00 休 假：週休六日 薪 資：50,000元 條 件：具備甲種/乙種職業安全衛生業務主管證照 負責區域：竹南台積電(也需要支援新竹台積電) 職務內容： 1.現場環境及安全巡視、監工之任務。 2.現場人員教育訓練 3.進場表單申請作業、協助製證資料及表單整理 4.確保作業過程遵守公司要求規定 5.主管交辦事項。 工作經驗：不拘

負責工廠關鍵公用設施系統（CDA、Chiller、Boiler）之升級與優化專案，確保系統安全、穩定及高效率運行，並達成專案時程、品質與成本目標。 需與承包商、供應商、操作單位、EHS 及廠務團隊密切合作，支援系統升級、設備安裝、測試、試車、驗收及交接等工作，同時將對生產或廠務運作的影響降到最低。 主要工作內容 •現場施工管理、安裝與測試（FAT / SAT / Commissioning） •確保符合工安（EHS）與法規要求 •在施工及試車階段支援技術問題排除與異常處理。 •追蹤專案進度，辨識風險與問題，提出並執行改善與預防措施。 •監督現場施工、設備安裝與承包商作業，確保施工品質與進度符合要求。 •支援設備 FAT/SAT、測試、試車、啟動及系統性能驗證。 •確保所有工作符合 EHS 規範、當地法規、公司標準及作業許可制度。 •定期向管理層回報專案狀況。 【薪資福利】 *月薪：70K~85K (依學經歷核薪) *福利:勞健保/勞退提撥/免費團保/餐費補助 *享三節禮品/尾牙聚餐/新進員工勞工體檢補助/免費年度健檢/年度流感疫苗補助 *優於勞基法特休、全薪病假、彈性假 *員工餐廳餐費補助、免費員工停車場 【此職缺為派遣職，合約一年一簽，視工作狀況延約】