轉職熱搜工作

♕ 優質完整福利政策，近捷運站步行6分 ♕ ╠ 與員工一起成長的管理體系 ╣ ▮ 最佳工作環境 ▮ 優渥待遇 ╠ 上班時段 ╣ ▯ 15:30 - 23:30

1.從事專業護理服務工作、照顧病人。 2.需有護士或護理師證照者。 3.每年調薪。 4.月休8天起，遇國假可多排。 5.享生日禮金、端午禮金、中秋禮金、勞工節禮金、護師節禮金、年終獎金及分紅獎金。 6.享團保及每年健檢。 7.不定期聚餐及旅遊補助。 8.免費供膳。 ※※ 本職缺為固定班別，但如有需求，需有幾日支援小夜班。

＜＜須具護士/護理師執照＞＞ 1.櫃檯掛號、協助藥物調劑 2.跟診，協助醫師門診順暢 3.一般行政庶務 4.可配合輪班 5.有診所經驗優先 鄰近捷運站，環境舒適，薪資優渥 歡迎態度親切、耐心負責、溝通能力佳的護理人員加入 ~~歡迎洽詢

大豐耳鼻喉科聯合診所，由 6 位耳鼻喉科專科醫師與 1 位小兒專科醫師組成，於新店、木柵、興隆三處社區提供完整的成人與兒童耳鼻喉照護，並設有睡眠呼吸中止、眩暈與頭頸部專業評估門診。 工作內容： 1. 執行病患基本護理工作，包括測量並記錄生理數據、協助進行傷口護理、換藥、注射、跟刀等。 2. 協助醫師完成診療程序，進行檢體處理及操作相關醫療儀器。 3. 評估患者護理需求，提供衛教指導，並就健康管理及居家療護提出專業建議。 4.維護診所環境的整潔與衛生，並參與病患接待及櫃台相關行政事務，例如安排患者預約及處理病例資料。 6. 耐心回應患者諮詢，提供清晰解釋，並協助建立良好的溝通及醫患關係。 7. 熟悉醫療相關法規及流程，確保診所運作符合規範，並積極參與相關專業培訓與持續進修。 8. 執行緊急事件的處理及基礎急救措施，確保患者安全。 我們誠摯邀請充滿熱忱且具專業技能的護理師加入我們，與我們一同為患者提供卓越的醫療服務，創造健康人生！立即投遞履歷，期待您的加入！

【誠徵】長照個案管理師 Case Manager 【工作內容】 1.負責長照2.0個案管理服務：進行個案評估、擬定照顧計畫書、追蹤與修訂。 2.協調跨專業團隊，整合照顧資源，確保服務品質。 3.與家屬保持良好溝通，提供專業諮詢與協助。 4.完成政府核銷相關文件，確保服務合規與準時申報。 5.配合機構內部教育訓練及品質督導，持續提升專業能力。 【任職條件】 ●須具備長照個案管理師資格（護理師、社工師、物理/職能/語言治療師等專業背景）。 ●具長照2.0實務經驗者尤佳。 ●具良好溝通能力與跨專業合作精神。 ●熟悉電腦操作與文件撰寫能力。 ●具服務熱忱、責任感及團隊合作精神。 【薪資待遇】 ●以AA01、AA02「核銷金額70％」計算，收入與服務量直接掛勾。 ●高產能＝高收入，適合具企圖心與執行力者。 ●薪資範例：若月核銷金額 100,000 元，薪資即為 70,000 元。 ●具高效執行力者，月收入可達業界高標。 【工作地點】 新北市：新店區、永和區、淡水區。 【福利制度】 1.彈性工時，兼顧工作與生活平衡。 2.教育訓練與進修補助，支持專業成長。 3.團隊支持系統與督導，減輕個人負擔，確保職場資源完善。 4.符合法規之勞健保及退休金制度。

此點剛開始建置，所以沒有過去包袱，不用打掉重練 歡迎有想法，喜歡長輩的您，一起加入 我們的行列 一、工作內容 1.處理日照服務各項業務，定期檢討及改善。 2.擬定及執行年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。 3.機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 4.訂定日照服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 5.危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 6.服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 7.展開對外聯繫會議與參與會議。 8.服務滿意度調查及統計分析。 9.行政事務及文書處理。 10.其他上級主管交辦事宜。 二、條件 ・具長照相關背景（護理／社工） ・具主管或管理經驗者優先 ・能獨立作業、抗壓性佳 三、工作地點：苗栗通霄 （通霄火車站附近） 四、重點： ✔ 可立即到職優先 ✔ 有經驗者薪資可談 ✔ 發展空間大