轉職熱搜工作

1. 經營社群行銷 (FB、IG、YT、Line、google商家..等) 2.客服問與答 3. 社群行銷活動文案撰寫、文字企劃、排程規劃。 4. 具基礎製圖、排版、剪輯能力。 5. 主管交辦任務 熟悉網路生態、關注社群話題趨勢 行銷策略 企劃活動規劃能力 後台數據分析 攝影拍照能力，會使用修圖相關軟體 能剪接後製短片

****走進歐樂沃，走進童話世界，讓夢想不再只是夢！ ****地點：嘉義大林 ‧ 歡迎每位築夢人親臨體驗 ****與我們同行，一起讓夢想實現 ****歐樂沃誠摯邀請每一位志同道合的夥伴，攜手邁向永續與創新的未來。 1. 顧客服務：介紹商品、顧客對應、收銀及商品包裝、現場排隊引導、其他現場機動支援 2.賣場業務：進貨、補貨、貨架整理、陳列調整、倉庫整理、店鋪環境整潔 3. 活動執行：活動企劃執行 4. 主管交辦事項 **工作時間依活動實際狀況排定**

【工作職責】 您將擔任微型企業/新創企業客戶的財務顧問，提供企業合適的資金方案，促進其穩健成長。 您需要蒐集潛在企業客戶名單，透過電話與面訪方式，深入了解客戶需求，建立信任關係。 本組為客戶家數最多，能夠快速累積各行業知識與企業授信實務。 •量身打造解決方案：根據客戶的營運狀況，提供客製化的財務解決方案，協助其解決資金需求。 •風險評估與業績達成：與內部審查團隊合作，進行風險評估，確保方案可行，同時達成個人及團隊業績目標。 •持續服務與價值提升：定期關懷既有客戶，提供後續服務，挖掘新的合作機會，提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 【我們尋找這樣的你】 •積極主動：面對挑戰不退縮，勇於突破困境，持續追求卓越。 •快速行動：具備高度行動力，能迅速回應客戶需求，實現目標。 •持續學習：樂於學習新知，適應快速變化的市場環境，持續自我成長。 ________________________________________ 【為何選擇這份工作？】 •完整培訓計畫：提供為期3個月的專業訓練，包括一對一輔導、線上與實體課程，協助您迅速掌握業務技能。 •優渥獎酬制度：具市場競爭力的薪資結構，高底薪（$40,000 起）+明確的獎金制度，讓您的努力獲得實質回報。 •職涯發展機會：暢通的晉升路徑，表現優異者有機會參與亞太MA（海外業務儲備幹部）專案，拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情，渴望成為企業信賴的財務顧問，歡迎加入我們的行列，共同創造價值！ 更多資訊，請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html

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1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 8.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 9.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 10.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 11.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 12.銷售與不動產相關的產險 13.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 14.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 15.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

遊客踏入芯浪前的好奇詢問，到入園時的親切歡迎，你將代表園區的形象。我們需要你清晰的口條與溫暖的笑容，為每一位客人開啟完美的一天 ● 負責現場售票、票券核銷、處理線上預約等票務相關作業。 ● 提供遊客全面的園區資訊諮詢（如設施位置、活動時間、會員權益等）。 ● 耐心協助處理客訴案件、廣播服務及遺失物招領。 ● 熟練操作POS與票務門禁系統日結數據整理，並負責當班的營收結算。 ● 票券需求庫存盤點。 ● 因應園區淡、旺季會依現場主管安排進行工作崗位輪調。 ● 其他主管交辦任務

1. 團體預約及確認流程作業。 2. 導覽基本解說及電話服務禮儀。 3. 系統操作及報支作業。 4. 報表製作分析。 5. 主管交辦事項。

與高資產及金字塔頂端客戶交易、土地買賣、區段徵收、市地重劃 【工作內容】 1. 不動產市場開發與買賣仲介及服務 2. 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 3. 安排買賣雙方簽訂契約及轉移 4. 協助客戶瞭解不動產相關事宜 ⭐️⭐️ 如果你具備以下特質，歡迎你加入⭐️⭐️ ▶️喜歡接觸人群，擁有良好溝通協調能力。 ▶️相信自己、且具備企圖心及耐心。 ▶️喜歡上班氣氛融洽的環境。 ▶️心細、勤快、做事不拖拉。 ▶️具有團隊合作精神。 ✅入職者，需自備電腦

中餐廳領班將協助中餐廳主任在其負責區域內提供顧客服務，為顧客提供高效率、豪華且流暢的服務以及一流的用餐體驗。 1.協助中餐廳主任提供顧客服務，以實現卓越的營運績效。 2.確實地傳達期待、認可績效並產生一致的業務成果。 3.監督中餐廳開始與結束的工作流程，包含酒杯拋光和事前準備(如餐桌擺放，轉場以及清理等工作)、妥善儲存以及餐期結束後的器具盤點。 4.協調所屬工作區域內的職務，確保服務順利進行。 5.處理並排解顧客訴願，在系統內登錄顧客意見回饋。確保問題及時解決，讓顧客滿意。 6.保護顧客和同事的隱私與安全。 7.嚴格遵守酒店所制定的各項部門營運標準、政策和流程。 8.能夠執行部門內的所有職務，並在必要時協助輪班。 The Chinese Restaurant Captain assists the Chinese Restaurant Supervisor in providing guest service, ensuring an efficient, luxurious, and smooth service flow and stellar dining experience for our guests. 1. Assists The Chinese Restaurant Assistant Supervisor in providing guest service and delegating daily tasks to deliver an exceptional operating performance. 2. Communicates expectations, recognizes performance, and produces consistent desired business results. 3. Supervises the workflow of opening and closing shift including polishing of glassware and mis-en-place preparation (i.e. table setting, turnover, clean up, etc.), proper storage, and count of operating equipment at the end of the day. 4. Coordinate tasks within the assigned sector to ensure the smooth running of service. 5. Handling complaints and resolving service ‘Glitches’, keeping a record of all feedback under the appropriate system. Ensures that the issues are resolved on time to guests‘ satisfaction. 6. Protect the privacy and security of guests and coworkers. 7. Complies strictly with all departmental operating standards, policies, and procedures set by the hotel. 8. Be able to perform all tasks within the department and assist in shift coverage when necessary.

The Duty Manager assists the Front Office Manager in managing the daily operations of the Front Office department. The individual is responsible for ensuring team member‘s productivity, monitoring efficiency of all processes and creating a positive work environment. 1. Oversee daily Front Office operations, ensuring smooth guest check-in/out, accurate billing, and seamless room assignments. 2. Provide exceptional guest service by handling VIP guests, special requests, and resolving service issues efficiently. 3. Support and drive GHA membership enrollment, enhancing guest loyalty and engagement. 4. Monitor financial procedures, including cash handling, receipts, and audit compliance in coordination with the Finance team. 5. Conduct night and day managerial duties, ensuring the highest standards of safety, service, and operational excellence. 6. Lead, coach, and motivate the Front Office team to deliver Forbes-level service and maintain strong interdepartmental collaboration. 7. Ensure up-to-date knowledge of hotel offerings, promotions, and local attractions to enhance the guest experience. 值班經理將協助客務經理管理客務部門的日常運作。負責確保團隊的生產力、控管各項流程的效率並創造積極的工作環境。 1. 監督每日前廳營運，確保入住與退房流程順暢、帳務正確、房間分配完善。 2. 提供卓越的賓客服務，妥善接待 VIP 貴賓與特殊需求客人，並高效處理各類服務問題。 3. 推動並支持 GHA 會員註冊計畫，提升賓客忠誠度與互動體驗。 4. 監控財務作業流程，包括現金處理、收據及審計合規，並與財務部門緊密合作。 5. 執行日間及夜間值班經理職責，確保安全、服務及營運品質達到最高標準。 6. 帶領、指導並激勵前廳團隊，確保服務品質符合 Forbes 評鑑標準，並維持良好的跨部門協作。 7. 熟悉飯店最新設施、活動、優惠及在地文化特色，為賓客提供更完善的入住體驗。