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您正在找客服人員的工作,共計22421筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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客戶關係管理專員(北區)
月薪 30000~35000元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘有效做好客戶資料更新與系統管理,透過電話或線上工具進行業務溝通。 負責客戶產品需求分析,提供準確報價與銷售建議,促進雙方合作機會與長期關係。 保持良好客戶關係,電話CALL OUT,拜訪客戶 產品推廣銷售內容如下: * 數位無聲/英聽/廣播系統 * 數位電視影音直播系統 * IP電話總機規劃/安裝 * IP影像緊急求救鈴系統 * IP廣播喇叭規劃系統 * 校園EMS能源管理系統 * 冷氣空調規劃安裝/設計展開 -
場管正職專員
月薪 31000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1.受理課程報名、資料輸入相關事務。 2.課程介紹與講解。 3.顧客服務櫃檯庶務。 4.場地及球類器材清潔維護管理。 5.完成主管交辦事項。展開 -
【國內通路】視訊服務專員(高雄)
月薪 37000~50000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘1.工作內容: (1)新型態數位通路-視訊服務。透過視訊服務模式,提升客戶金融數位體驗,增加使用線上金融服務之頻率。 (2)為加速招募流程進行,請務必至本行官網人才招募專區投遞履歷,連結如下: **官網視訊服務專員職缺專屬連結** https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00015978 2.工作待遇:外加輪班津貼(本職務為正式行員,享行員所有福利)。 3.工作時段:依公司規定,外加輪班津貼(本職務為正式員工,享正職行員所有福利)。展開 -
夜班【雙北】勤務部專員-薪5萬
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 新北市汐止區 2~3年工作經驗1.重要客戶服務、代表公司進行各項協調、溝通、關懷與服務。 2.保全招募、面試、排班、管理教育訓練等。 3.公司特殊勤務支援可能有夜班勤務。 具物業經驗及相關業務行政 或客戶服務工作之經驗尤佳。 本職務具有勞保、健保、勞退提撥、三節獎金、意外險、各項員工福利金、制服由公司免費提供。 歡迎您加入 廣埕物業 日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等... 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人,經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明展開 -
LEXUS內湖廠-服務專員
月薪 35000~100000元 台北市內湖區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 客戶進廠車輛接待,維修項目建議與諮詢,監督車輛維修之進度。 2. 進行顧客關係維護,並提供售後服務電話關懷。 3. 車輛保險理賠作業,及其他零配件相關諮詢服務。 【實質獎金制度】 1. 優於市場薪資獎金制度 2. 每月依照各式績效表現提供月獎金 3. 優於市場的年終獎金 4. 國內外員工旅遊 【充分就業保險】 1. 入社新進人員資源承接 2. 勞工保險、全民健康保險、勞退提撥金、旅行平安險、年度健康檢查 3. 年終獎金、三節獎金、生日禮金 4. 員工購車優惠、員工保養優惠展開 -
接待服務專員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市香山區 工作經歷不拘1.招待親臨保養廠的顧客並提供解決方案 2.解決顧客面臨的技術問題,並與技師團隊合作,以提供顧客良好的服務 3.與廠內團隊議定維修時間,與顧客講解維修情況 4.電話關懷了解車輛維修後的情況,確保客戶滿意維修服務展開 -
飯店-訂席專員
月薪 32000~36000元 苗栗縣頭份市 1~2年工作經驗1.宴會及會議市場開發,飯店餐飲活動推廣、接待。 (婚宴、派對、謝師宴、生日宴、會議包場、發表會等) 2.客戶關係維護、訂席文書作業。 3.具獨立規劃及執行能力。 4.具服務熱誠,有餐飲訂席業務或婚顧經驗者佳。展開 -
【通路-北】課程行銷專員
月薪 34800元 台北市中正區 工作經歷不拘1.負責產品解說之招生事務。 2.輔導學員規劃學習課程。 3.提供客戶需求服務與關係維護。 4.主管交辦事項。 ※薪資待遇:34800元起 (福利金另計)依學經核薪。 ※工作時間需配合現場排班;一個月紅字幾天即休幾天(依人事行政局公告)。展開 -
C7333 寬頻運營管理專員
月薪 34000~45000元 新北市板橋區 1~2年工作經驗1. 固網與雲端產品申請與施工管理:負責固網產品(On-Net / Off-Net)電路申請,追蹤未結案施工進度,包含雲端產品之案件,確保如期完成並提升交付品質。 2. 企業用戶寬頻問題處理:處理企業用戶業務與客服IT問題工單,快速回應並解決用戶需求,提出改善建議。 3. 數位工具導入與數位轉型推動:協助團隊規劃並執行數位工具導入及推動,協助同仁學習並應用於日常作業中,提升效率。 4. 數據分析與內部教育訓練:利用數位工具進行負責業務的資料整理、分析與視覺化。展開
