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【此職務另有獎金制度，獎金無上限，歡迎加入燦坤，挑戰爭取高額獎金！】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售，提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔，創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式，展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。

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【工作內容】 ◉ 聯繫客戶，評估貸款的需求 ◉ 根據客戶的條件及需求，提供不同的方案 ◉ 幫客戶解決資金需求，領取高額獎金 ◉ 高額結案獎金抽成機制，助你達成百萬年薪成就 【完善福利制度】 ★獨立辦公空間，全員配備曲面雙螢幕！ ★享三節獎金+生日禮金 ★獎金高：每月有保障底薪+達成績效獎金 ★完整休假制度，見紅就休 ★良好的教育訓練絕對讓您很容易上手 我們提供有競爭力的底薪和高額業績獎金制度， 只要您用心、願意努力，您的高收入不會成為問題。

1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。

1.平台維護:負責官網及第三方電商通路之商品上架與內容維護. 2.檔期執行:規劃並執行各項活動檔期,提升平台銷售動能. 3.訂單處理:整理訂單.處理出貨單據,並適時協助現場包裝出貨(低溫冷凍環境). 4.客戶服務:回覆各平台客服訊息,處理顧客諮詢. 5.庫存管理:即時控管各平台庫存數量,確保數據正確. 6.行政支援:執行主管交辦之相關事務. 我們在找這樣的你 .對電商營運有熱忱,具備細心與責任感 . .溝通能力佳,能耐心處理客戶問題. .能靈活應對電商快節奏環境,適應團隊協作. 完善福利制度 .獎金激勵:三節獎金、生日禮金、年終獎金、員工折扣. .基本保障:勞保、健保、退職金提撥. .專業形象:提供員工專屬制服彈性穿著. .萌寵福利:寵物犬陪你上班、療癒身心.

💼【早班營運工作內容】 ✔️ 櫃台收銀、顧客服務 ✔️ 商品補貨與進貨控管 ✔️ 門市環境整潔維護 ✔️ 機器日常維護 ✔️ 早班營運SOP配合執行 ✔️ 帳務教學 ✔️ 貨架品保管理（每月執行） *💰【薪資待遇】 ✅ 月薪30500元起 🎁【員工福利】 🌟 週休二天（排休）假日輪休 🌟 團保、勞保、健保、勞退提撥 🌟 特休 🌟 每班服務評分達標享1,000元獎金 🌟 滿一年享健康檢查補助與生日禮金 📝【職缺條件】 ✔️ 高中職以上學歷 ✔️ 須具備輕型機車駕照 ✔️ 儀容整潔、服務態度佳 ❌ 無不良嗜好（如抽菸、檳榔、毒品） ❌上班無法使用手機 ✅「具良好品行、誠實守信、服務態度佳」 📌【應徵方式】 📞 市話：(04)839-7793 📱 手機：0953-567-818（吳經理） 📬 歡迎線上、Email、電話或親洽面試（週一至週日皆可安排） 地點：彰化縣北斗鎮斗中路319號 電話：吳經理 0953567818

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加入我們業務團隊，無需應酬文化，業務工作也能享有正常生活品質。 本公司職位皆為長期人力投資，非短期或急迫人力需求，希望是可 以找到願意長期投入這個行業的各類人才，入職時間較彈性 【能力需求】 1. 溝通協調：良好的溝通協調能力是業務必備的條件，不需要活潑 熱情，只要好的態度及思維。 2. 團隊合作：除了業務團隊，需跨部門合作，協力達成客戶所需 3. 獨立作業：獨立談判的能力，拜訪客戶協助規劃 【加分條件】(都說是加分了，沒有也沒關係！請放心大膽投履歷) 1. 有相關業務經驗或工程相關學系等 2. 對自動化機構設備有興趣者 【工作內容】 1. 規劃國內設備展與銷售，安排客戶產品設備試機，協助規劃 2. 與客戶議定交易條件、價格、產線需求、售後服務等，跨部門協 調合作，即時給予客戶正確資訊 3. 負責國內業務推展接洽及訂單處理。 4. 負責協助參與機構產線與業務活動（如：展覽、會議等）。 5. 負責客戶交機服務，傳達公司產品資訊。 6. 協助客戶售後客服處理，協助設備出貨事宜。 7. 負責提供報價確認訂單，處理帳款回收相關事宜。 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效，提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案，提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。 【公司特色】 1. 公司對內公開透明，夥伴均能掌握實際運作。 2. 每週讀書會，鼓勵大家多閱讀充實自己，也能推薦好書讓團 隊共同成長 3. 開放式管理的工作氛圍，跨部門或組內都可以互相提供意見和討 論，彼此激勵 【福利制度】 1. 羽球社：提供季租羽球場，夥伴可以互相切磋，提升身體素質。 2. 籃球社：上班前打個球，大汗一場後帶著愉快的心情回到公司， 整天都會充滿活力！ 3. 健美選手：公司有健身專區，提供器材給胸肌翹臀們訓練，讓你 越活越年輕 4. 健康晚餐：提供健康晚餐便當，下班後不用苦惱要吃什麼，也不 用擔心來不及煮，公司都幫你訂好了！

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