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保母老師(全職)🌸一起用愛陪伴寶寶們成長🌸(地點:內湖路二段)
月薪 38000~45000元 台北市內湖區 工作經歷不拘👶🌷 #碧湖托嬰中心|徵保母老師 🌷👶 ✨和寶寶一起,成就每一個溫暖的成長時光✨ 喜歡孩子的純真笑容嗎? 想用愛與耐心,陪伴他們探索這個世界嗎? 我們正在尋找一位溫柔、有愛心的你,一起守護寶寶們的每一天💕 🔸【工作內容】 ✔ 照顧0-3歲嬰幼兒日常生活,平均照顧3~5位寶寶 ✔ 協助生活照顧、觀察發展、記錄成長點滴 ✔ 與團隊合作,營造安全、溫馨、規律的托育環境 💗【我們提供】 ✅ 完整勞健保、加班費保障 ✅ 完善教育訓練制度,無經驗也歡迎! ✅ 三節與年終獎金穩定發放 ✅ 久任獎金制度 ✅ 有月子中心/幼兒園/托嬰中心經驗者佳 ✅ 具保母證照或相關科系畢業者(擇一即可) ✅ 有護理師證照者可享津貼加給 🕰️【工作時間】 日班輪班制:07:30-17:30 / 08:00-18:00 / 08:30-18:30 📅 週休二日,排班制 📍【工作地點】 台北市內湖區內湖路二段103巷64號1樓(近文德捷運站,交通便利) 🌟用愛陪伴,用心守護,每一位寶寶的成長都值得珍惜。 誠摯邀請您加入碧湖托嬰中心,一起打造寶寶們最安心的第二個家💕展開 -
全職英文老師二年獎金13萬以上!提供給薪的完整師訓––龍潭分校(42K-60K+/月)
月薪 40000~60000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘【✨職務亮點】 ★二年獎金 NT$130,000以上含: -首次簽約接班獎金 NT$10,000 -一年續任獎金 NT$50,000 -二年任職獎金 NT$50,000 -每年久任獎金 NT$10,000 ★每年英檢證照獎金 NT$6,000 ★外縣市教師享 15 個月免費住宿! ★ 薪資優渥 + 完善福利 + 明確升遷制度 【工作內容】 英語班級授課與教學帶班 與外籍教師協同教學 班級經營與教學領導 親師溝通與電話回訪 班級活動規劃與執行 作業批改與學生輔導 大學英文系或相關科系畢業者優先 無教學經驗可,提供完整有薪師資培訓課程 【授課對象】 小童、兒童、青少年, 學校提供豐富教學資源與專業研習,助你成長無後顧之憂! 【工作時間】 排課時段區間: ▪ 週一/二/四:16:30–21:30 ▪ 週三/五:13:00–21:30 ▪ 週六:09:30–21:30 依上述時段排課,每週授課時數約 15-20 小時 【薪資與福利制度】 ✅ 保險保障 法定勞保、健保、勞退提撥 員工團體保險 ✅ 員工福利 外縣市全職教師提供免費住宿(15個月) 導師子女可享 免學費就讀優惠 法定各類假期完善(婚假、生理假、育嬰假、產假、陪產假等) 節慶與特別禮金: 四節禮金(春節、端午、中秋、教師節) 生日、結婚、生育等各類補助 ✅ 獎金制度豐富 a. 首次簽約獎金 NT$10,000 b. 一年續任獎金 NT$50,000 c. 二年任職獎金 NT$50,000 d. 每年久任獎金 NT$10,000 e. 每年英檢證照獎金 NT$6,000 備課獎金、班級紅利、勤勞獎金 電訪服務費、週六授課獎金 教學研究獎金、年資獎金、續約獎金、季/年終續讀獎金等 【轉正與發展】 實習期間表現優異者,優先轉任正職教師, 打造長期穩定且具發展性的教學職涯! 立即投遞履歷,開啟你的專業教學之路! 加入我們,一起打造溫暖、有愛、專業的英語學習環境展開 -
全職英文老師二年獎金13萬以上!提供給薪的完整師訓––大湳分校(42K-60K+/月)
月薪 40000~60000元 桃園市八德區 工作經歷不拘【✨職務亮點】 ★二年獎金 NT$130,000以上含: -首次簽約接班獎金 NT$10,000 -一年續任獎金 NT$50,000 -二年任職獎金 NT$50,000 -每年久任獎金 NT$10,000 ★每年英檢證照獎金 NT$6,000 ★外縣市教師享 15 個月免費住宿! ★ 薪資優渥 + 完善福利 + 明確升遷制度 【工作內容】 英語班級授課與教學帶班 與外籍教師協同教學 班級經營與教學領導 親師溝通與電話回訪 班級活動規劃與執行 作業批改與學生輔導 大學英文系或相關科系畢業者優先 無教學經驗可,提供完整有薪師資培訓課程 【授課對象】 小童、兒童、青少年, 學校提供豐富教學資源與專業研習,助你成長無後顧之憂! 【工作時間】 排課時段區間: ▪ 週一/二/四:16:30–21:30 ▪ 週三/五:13:00–21:30 ▪ 週六:09:30–21:30 依上述時段排課,每週授課時數約 15-20 小時 【薪資與福利制度】 ✅ 保險保障 法定勞保、健保、勞退提撥 員工團體保險 ✅ 員工福利 外縣市全職教師提供免費住宿(15個月) 導師子女可享 免學費就讀優惠 法定各類假期完善(婚假、生理假、育嬰假、產假、陪產假等) 節慶與特別禮金: 四節禮金(春節、端午、中秋、教師節) 生日、結婚、生育等各類補助 ✅ 獎金制度豐富 a. 首次簽約獎金 NT$10,000 b. 一年續任獎金 NT$50,000 c. 二年任職獎金 NT$50,000 d. 每年久任獎金 NT$10,000 e. 每年英檢證照獎金 NT$6,000 備課獎金、班級紅利、勤勞獎金 電訪服務費、週六授課獎金 教學研究獎金、年資獎金、續約獎金、季/年終續讀獎金等 【轉正與發展】 實習期間表現優異者,優先轉任正職教師, 打造長期穩定且具發展性的教學職涯! 立即投遞履歷,開啟你的專業教學之路! 加入我們,一起打造溫暖、有愛、專業的英語學習環境展開 -
全職英文老師二年獎金13萬以上!提供給薪的完整師訓––桃園市各區(42K-60K+/月)
月薪 40000~60000元 桃園市 工作經歷不拘【✨職務亮點】 ★二年獎金 NT$130,000以上含: -首次簽約接班獎金 NT$10,000 -一年續任獎金 NT$50,000 -二年任職獎金 NT$50,000 -每年久任獎金 NT$10,000 ★每年英檢證照獎金 NT$6,000 ★外縣市教師享 15 個月免費住宿! ★ 薪資優渥 + 完善福利 + 明確升遷制度 【工作內容】 英語班級授課與教學帶班 與外籍教師協同教學 班級經營與教學領導 親師溝通與電話回訪 班級活動規劃與執行 作業批改與學生輔導 大學英文系或相關科系畢業者優先 無教學經驗可,提供完整有薪師資培訓課程 【授課對象】 小童、兒童、青少年, 學校提供豐富教學資源與專業研習,助你成長無後顧之憂! 【工作時間】 排課時段區間: ▪ 週一/二/四:16:30–21:30 ▪ 週三/五:13:00–21:30 ▪ 週六:09:30–21:30 依上述時段排課,每週授課時數約 15-20 小時 【薪資與福利制度】 ✅ 保險保障 法定勞保、健保、勞退提撥 員工團體保險 ✅ 員工福利 外縣市全職教師提供免費住宿(15個月) 導師子女可享 免學費就讀優惠 法定各類假期完善(婚假、生理假、育嬰假、產假、陪產假等) 節慶與特別禮金: 四節禮金(春節、端午、中秋、教師節) 生日、結婚、生育等各類補助 ✅ 獎金制度豐富 a. 首次簽約獎金 NT$10,000 b. 一年續任獎金 NT$50,000 c. 二年任職獎金 NT$50,000 d. 每年久任獎金 NT$10,000 e. 每年英檢證照獎金 NT$6,000 備課獎金、班級紅利、勤勞獎金 電訪服務費、週六授課獎金 教學研究獎金、年資獎金、續約獎金、季/年終續讀獎金等 【轉正與發展】 實習期間表現優異者,優先轉任正職教師, 打造長期穩定且具發展性的教學職涯! 立即投遞履歷,開啟你的專業教學之路! 加入我們,一起打造溫暖、有愛、專業的英語學習環境展開 -
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教保員、幼教師( 萬美憶月幼兒園/心萬美幼兒園 )
月薪 36300~48000元 新北市林口區 工作經歷不拘1.教導幼兒良好的基本生活習慣和生活事項處理,並保護其安全 2.安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動 3.鼓勵幼童自我表現及參與團體生活 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識 5.與家庭、社區之聯繫或舉行座談會,提倡親職教育 6.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援展開 3日回覆 -
幼教師
月薪 36000~42000元 高雄市橋頭區 工作經歷不拘需幼保相關科系,須備有合格教師證 我們重視老師與孩子身、心、靈的整體發展,融入華德福教育精神,課程採多元教學,結合主題探索、學習區與大自然體驗,依孩子的需求彈性調整教學。 如果您也認同這樣的教育理念,歡迎加入我們的團隊,一起陪伴孩子快樂成長。展開 -
幼教師
月薪 39000元 台中市北屯區 工作經歷不拘教師工作內容: 39,000以上 (需教師證資格) (一)幼兒教學,包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居,保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。 (七)需有教師執照,並配合學校安排教育訓練,具有升遷組長、主任資格。 教保員主教工作內容: 36,000以上(需教保員資格) (一)幼兒教學,包括品格發展、生活常規、體能活動、美勞、唱遊…等。 (二)課程規劃、教案撰寫、教材準備、建立教學檔案、學生學習檔案…等。 (三)照顧幼兒生活起居,保護幼兒在園內的安全。 (四)與家長溝通幼兒學習狀況。 (五)教室環境的管理與佈置。 (六)規劃並舉辦親子活動。 教保員助教工作內容:31,000~33,000以上(需教保員資格) (一)協助幼兒學習自理生活。 (二)提供幼兒日常生活的照顧。 (三)維護幼兒在園所之安全。 (四)協助班級老師帶班活動 (五)配合園所活動。展開 -
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