轉職熱搜工作

一、日常專業工作 1.班級經營與協同教學。 2.幼生行為輔導。 3.規劃課程活動，包含幼兒生活自理、主題課程、品格教育、衛生教育、性平教育、健康教育、體能活動等，培養六大領域素養。 4. 維護幼兒在校生活基本安全。 5.製作幼生學習檔案。 6.教室環境管理、清潔與布置。 7.規劃與舉辦親子活動。 8.學習區規劃與引導。 二、日常庶務工作 1.班務、課務表單撰寫與建檔。 2.親師溝通、親職教育，包含幼兒行為輔導、學習狀況、健康與發展狀況等。 三、其他主管交辦工作 1.園務或活動機動支援。 2.教育局政策與交辦事項。 3.其他交辦事項。 四、加分條件 1.非營利幼兒園服務經歷。 2.會說閩南語、客語。(因學校實施母語融入教學) 五、其他要求 1.全園教職員工須對同仁、家長、幼兒採取正向、友善的態度互動。 2.有關園內文件、幼兒、家長的相關資訊，應予嚴守保密原則。

1. 負責幼兒園的全面管理，包括教職員的領導與管理，維持日常運營的順暢進行，熟悉園所運營管理能力。 2.面試時間及地點會發訊息告知。 3.畢業科系會以幼保系或幼教系為主。有園長執照更佳。 4.非本科系一定需要大學畢業。有教育學生的經驗。 5.經驗豐富則薪資可以討論。

🌟 加入台北市私立奧爾仕幼兒園，一起開創幼兒教育的美好未來 🌱✏️ 我們深耕學前教育超過四十年，致力於培育充滿創意與思考力的下一代。憑藉著創新的繪本主題教學及正向教養法則，我們不僅為孩子創造啟發性的學習體驗，也為教育工作者提供充滿熱情與成長機會的環境。一起成為影響生命的教育推動者！ 1. 在充滿支持的團隊中，設計與實施寓教於樂的英語課程，更提升孩子的語言能力 2. 與同仁或家長合作，共同促進幼童身心成長，打造孩子的幸福學習旅程 3. 有系統性地觀察並定期記錄幼兒發展，提供教育策略支持 我們提供完善的福利與發展空間，讓您輕鬆兼顧工作與生活： - 三節獎金、雙薪年終與全勤獎金 - 員工生日禮金、免費供餐及公司聚餐 - 子女教育補助及托育假期，陪伴孩子成長與發展 - 更多學習機會：在職訓練、國內外進修補助，助您成為更專業的教育領域翹楚 🌟 現在就加入我們，成為奧爾仕教育機構的一員，一起陪伴孩子們成就更美好的未來！ 上班地點:大安站(捷運)

1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

在華頓 不需要很會教，但是一定要愛孩子。 不需要做很多行政文書，把時間花在陪伴孩子。 不需要準備很多課程或教具，我們有既定的課表和教學方式。 不需要帶東西回家做，我們希望老師下班好好休息。 不需要給家長通訊軟體，我們有自己的APP。 不需要周末出來招生加班，把孩子教好就是最好的口碑。 不需要上一整天的課喉嚨痛，大部分時間課都是外師上。 不需要擔心會有小團體或勾心鬥角，大家贏我才贏。 如果這是你喜歡的工作環境，非常歡迎加入我們的大家庭~!!! 幼幼班老師33000以上 小班老師35000以上 中大班老師37000以上 歡迎 所有求職者 發展/遠景： 晉升管道透明，只要有心，表現優異，我們都非常願意栽培未來的主管人才

伊美為國內知名美容彩妝時尚之專業教學機構，也是目前國內少數「單純教學不賣產品的美容教學單位」，伊美專業之經營模式已重新樹立美容教學產業的標竿。 伊美目前有台北、台中及高雄三家分校，給予北部、中部及南部地區美容造型人才之培訓。我們更以專業導向，系統化教學及勤教嚴管而聞名業界。 我們提供美容乙級執照、美容丙級執照、醫學美容師、新娘秘書、整體造型師、藝術美甲師、二級美甲師檢定、美容技能、美容創業實務等課程輔導。相關資訊請參閱伊美網站：www.em-edu.com.tw 由於目前組織發展快速，高雄班需要服務的學員日漸增多，因此目前徵求一位「櫃檯課輔」工讀生。 負責之業務如下： 1.學員服務 2.學員學習管理 3.學員相關資料建檔 4.課程活動紀錄 我們期許的基本條件為大專在校生、應屆畢業生，科系不居，但美容化妝品相關科系者佳。 我們要求的核心條件為「責任感」、「主動學習」、「喜歡與人互動」等三項。 只要您符合上述條件，經面談錄取後，所有您執行之業務我們都會施予完整之教育訓練。

1.設計撰寫課程教案，安排多元學習活動 2.協助幼兒學習自理生活，教導良好生活習慣 3.維護幼兒安全，鼓勵自我表現和團體參與 4.環境美化與佈置，執行園內環境管理 5.舉辦親子教學活動，提供育兒建議 6.觀察記錄幼兒發展，參與教職員會議 7.設計安排戶外學習活動，促進幼童身心成長

負責初生滿一月至未滿二歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 1.班級經營管理總規劃 2.擬訂教保計畫、規劃教保環境、製作教具、實施教保活動。 3.班級教保、衛保活動執行與紀錄。 4.實施班級親師溝通與親職教育。 5.負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 6.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 7.配合行政規劃相關事務及勤務。 8.主任交辦之事情

1. 教導幼童培養良好的生活習慣，並密切照顧其生活起居以確保安全。 2. 設計與安排團體生活活動，鼓勵幼童參與並促進社會互動與合作能力。 3. 規劃及執行適齡多元學習活動，支持幼童全方位身心發展。 4. 協助幼童建立基本生活自理能力，包括飲食、穿衣及個人衛生。 5. 定期觀察與記錄幼童行為與發展狀況，作為教學與溝通的參考資料。 6. 協助進行教室與教具環境的佈置與維護，營造舒適安全的學習空間。 7. 與家長溝通孩子在校表現，提供教育建議並維繫良好親師合作關係。 8. 配合教職團隊參與專業發展活動，提升照顧及教學相關能力。