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1. 汽車定期保養作業，如：五油三水檢視、更換與添加及調校車輛。 2. 依據影音3C全車檢查系統，逐項檢查及顯示零配件檢查結果，以確保檢修的完整性。 3. 引擎、底盤、電器及車輛相關零配件，進行必要的維修或更換。 4. 根據車主提車輛的問題，使用車廠診斷電腦，進行系統維護檢修即故障排除。 5. 了解顧客的問題及車況，確認將進行的保養及維修項目及最後車輛的基礎清潔。

進行例行維修（更換機油、潤滑油及調校車輛等） 完成主管交辦事項 維護工作環境整潔 逐項查修重要零件，以確保檢修之完整性 了解顧客問題及車況 進行車子保養及維修項目 供餐⭕️ 年終獎金⭕️ 勞健保⭕️

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1.負責各客人點選菜單的備料 2.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定 3.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準 4.保持烹飪材料的適當存量 上班時間: 10:00~14:00-17:00~22:00 或 12:00~17:00-18:00~22:00 相關福利: *基本平均月休9天以上 *滿半年享年假3天 *滿一年以上基本年假7天起 *每月達成「月業績目標」發放獎金制度(達成之業績獎金3,000元起，當月業績目標獎金最高10000元） *公司每月提撥淨利10％紅利於三大節氣發放獎金（每次平均五位數） *依照能力及工作態度調薪 *良好升遷管道（依照能力及工作表現） *任職一年以上免費基本健康檢查 *勞、健保均依照政府規定實報 *勞退基金6％ *全勤獎金3000元 *每日供應同仁餐 *免費提供同仁制服 *免費提供制服送洗 *年度尾牙抽獎盛典 ＊定期店內聚餐，慶生 *提供同仁規劃諮詢服務 歡迎 所有求職者、職場新鮮人 「有經驗佳」 「對餐飲有熱忱」 「有責任感」 「對未來抱有憧憬」 「不想只領固定薪水」 「需要良好工作環境」 高薪擴大徵才，一起加入凱林的大家庭！

**明確透明的技能考核調薪制度，通過考核最高可達 42,000 元，晉升技師後待遇另議。** 1.用氣體火焰、電弧或其他方式焊接金屬 2.操作電阻熔接機器 3.操作銑床或其他工具機加工金屬及其他質材 第一階段：新人培訓（入職 ~ 6 個月） 學習重點 - 認識環境工安、備料領料、上下料、傳統與數位量具（分厘卡、游標卡尺）正確使用、基本機台維護清潔。 第二階段：初階助理（預計 6 ~ 9 個月） 考核項目 - 能獨立看懂基本施工圖面、協助師傅基本架刀、自主操作機台完成基礎加工與自主尺寸量測。 第三階段：獨立操作半技師（預計 9 ~ 12 個月） 考核項目 - 具備獨立校機能力、會自行換刀並進行基礎尺寸補正；或在師傅指導下能操作兩種以上不同機台（如：傳統車床 + 基本電銲銲接）。 第四階段：獨當一面技師（入職 1 年以上） 考核項目： 能夠獨立視圖、架刀、校機、甚至具備電銲/氬銲一條龍複合作業能力。

中式餐飲內場學徒 願意從基層學習 中餐廳相關料理基本功 切配整理，初步調理 ＝福利制度＝ 獎金：年終獎金、三節獎金、國定假日雙倍薪資 保險：勞保、健保、6％勞退、保險 其它：免費膳食、生日禮金、員工制服、尾牙等