轉職熱搜工作

(需具備職業小貨車駕照) 1. 駕駛公司5噸小貨車，執行貨物運送，主要地區為雙北及桃竹。 2. 協助理貨、備貨，以及處理主管交辦之物流相關事項。 3. 定期進行車輛安全檢查與簡單維護，確保行車安全。 4. 在無外勤時，協助廠內執行主管交付之多樣作業。 5. 嚴格遵守駕駛規範，上班期間全面禁止飲酒。 6. 特殊或緊急狀況，需具有即時應變並妥善解決問題的能力。 7. 熟悉操作貨物固定裝置，確保運送貨物穩定與完好。 8. 熟知當地交通路線與運輸法規，準時完成物流任務。

1.主要任務為準備商品、運送貨物 2.確保將貨物送達客戶所在地，並請客戶進行簽收 3.保持貨品完整新鮮，避免損耗 4. 出、退、換貨作業事宜、清點貨物需如實告知，與內勤行政保持良好溝通 5.需會駕駛小貨車(至少有自用手排駕照) 6.下午協助蔬菜下貨及整理入庫 7.公司強調互助合作 並與各部門互相幫忙 8.確實點交當日收現貨款 及其他店家給付之貨款 9.日薪1200 月結算一次 8個工作天 9600

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~92,000元，含加班費及各項獎金)。 (4)新進當月及次月保障月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)七月(含)前到職保障年獎5萬元，保障年獎將依勤缺率計算，但發放時不在職或留停者不發放。 (7)到職任滿每月將發放留任獎金5,000元，最多發放12個月，最高發放金額60,000元(獎金發放時需在職，僅適用2025/01/01~12/31到職司機職，半年內重複任職者不適用)。 (8)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司制服及工作配備

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~100,000元，含加班費及各項獎金)。 (4)新進當月及次月保障月所得55,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)七月(含)前到職保障年獎5萬元，保障年獎將依勤缺率計算，但發放時不在職或留停者不發放。 (7)到職任滿每月將發放留任獎金5,000元，最多發放12個月，最高發放金額60,000元(獎金發放時需在職，僅適用2025/01/01~12/31到職司機職，半年內重複任職者不適用)。 (8)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司制服及工作配備

※ 本職務因工作所需，須於試用期內考取普通大貨車駕照，歡迎有意願者考取者踴躍應徵※ 本職為大夜班 2100~0700、每月皆排休8日 1.盤點、裝卸貨物並填寫相關報表。 2.準時將貨品正確數量由總公司配送至各分店。 2.清潔車輛，並進行例行性安全檢查。 3.可配合主管人力調度(台中以北各區/依工作需求輪執路線)。 4.品格端正，無不良記錄、個性開朗、具服務熱忱者。 (本薪39,000起，另有津貼、獎金、全勤及加班費) (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

主管交辦事項 跟車時期也會有薪資 需要有職業小貨車駕照或大貨車 需要有經驗 面試通過需做體檢 行車前須檢點車輛安全事項 交付單據 貨物需與店家對點 下班需清潔車廂 一個月休6天 上班時段 19:00~04:00 23:00~07:00 面試聯絡田小姐 Line ID：a0958382046田小姐