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宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《嘉義營業所》
月薪 37000~80000元 嘉義縣民雄鄉 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資37,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資37,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《員林營業所》
月薪 37000~65000元 彰化縣埔心鄉 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資37,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資37,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《林邊營業所》
月薪 37000~80000元 屏東縣佳冬鄉 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資37,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資37,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《內湖營業所》
月薪 40000~80000元 新北市汐止區 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資40,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資40,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《基隆營業所》
月薪 40000~65000元 基隆市安樂區 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資40,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資40,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《土城營業所》
月薪 40000~80000元 新北市新莊區 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資40,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資40,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《永康營業所》
月薪 37000~80000元 台南市永康區 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資37,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資37,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資37,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《宜蘭營業所》
月薪 40000~65000元 宜蘭縣五結鄉 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資40,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資40,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《中和營業所》
月薪 40000~80000元 新北市中和區 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資40,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資40,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開 -
宅配司機|久任限時加碼最高3萬 × 新人保障 × 運費抽成《新店營業所》
月薪 40000~80000元 新北市新莊區 工作經歷不拘★ 新人學習期保障機制,符合條件保障薪資40,000元,加班費另計! ★ 取送件績效獎金,收入隨配送績效成長,每月獎金最高上看80,000元! ★ 限時加碼久任獎金,符合資格最高再領30,000元! ★ 週日固定休假:陪伴家人、享受假日,工作打拚也能兼顧家庭生活。 【限時加碼|新人久任獎金最高30,000元】 符合活動資格之新進宅配司機: ★ 連續任職滿6個月,發給久任獎金15,000元。 ★ 連續任職滿1年,再加發久任獎金15,000元。 累計最高可領取30,000元! ※ 本活動限符合資格之新進人員,曾任職本公司者、到職後調任非一般宅配司機職務者,或任職期間發生勞動契約暫停履行情形者,其適用資格及任職期間認定依正式活動辦法辦理。 【職務特色】 ★ 新人學習期收入支持:入職首月保障薪資40,000元,第2~3個月達指定件數門檻享保障薪資40,000元。(回任司機另依適用制度辦理) ※保障薪資包含:固定薪資/收送件獎金/獎金補貼,加班費另計! ★ 取送件獎金:依實際取件運費、送件數量及配送績效計算獎金,送越多賺越多,每月獎金最高上看80,000元! ★ 完整新人教育訓練:從配送流程、貨件作業到服務技巧,逐步培養宅配專業能力。 ★ 工作單純,無須推銷商品:專注貨件收送與服務品質,累積專業經驗。 ★ 完善員工福利:享有員工聚餐補助金、生日禮金、免費員工團保、健康檢查、三節禮品、內部員購優惠及相關福利措施。 ★ 大嘴鳥友善職場好孕措施:產檢假、陪產檢及陪產假、安胎假等措施均優於法令規定,打造安心工作的友善職場。 【職務內容】 1. 負責宅配貨件收取及配送服務。 2. 執行貨件分類、理貨及裝卸作業。 3. 辦理貨到付款及代收貨款服務。 4. 維護配送品質,提供良好客戶服務。展開
